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廣東省非因工負傷醫(yī)療期的工資待遇(廣東省因病非工傷賠償)

adminllh民商法2025年04月28日 07:17:50540

廣東省非因工負傷醫(yī)療期的工資待遇(廣東省因病非工傷賠償)

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本文目錄一覽

工傷賠償費用計算標準

1、工傷賠償計算標準一般包括以下幾種費用:勞動能力損失費、治療費、護理費、誤工費、一次性工亡補助金等。

2、工傷賠償計算:護理費=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×50%/40%/30%;一次性工亡補助金=上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×20;配偶供養(yǎng)親屬撫恤金=工傷職工生前本人工資×40%;喪葬補助金=當(dāng)?shù)厣缙焦べY×6;其他。

3、工傷賠償金額計算:醫(yī)療待遇:報銷醫(yī)療費,住院伙食補助由工傷保險基金按當(dāng)?shù)氐臉藴手Ц叮枰o理,單位沒出人護理的,單位需按當(dāng)?shù)貥藴手Ц蹲o理費。

廣東工傷賠償標準2021最新工傷賠償標準

1、工傷職工在鑒定傷殘等級后仍需治療的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會批準,一級至四級傷殘,享受傷殘津貼和工傷醫(yī)療待遇;五級至十級傷殘,享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。

2、一次性傷殘就業(yè)補助金、傷殘津貼和生活護理費,其中一次性傷殘補助金的賠償標準為:一級傷殘為二十七個月的本人工資,二級傷殘為二十五個月的本人工資,三級傷殘為二十三個月的本人工資,四級傷殘為二十一個月的本人工資。

3、工傷傷殘賠償費本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。

4、廣東省工傷賠償標準:為六個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會職工月平均工資。

5、法律分析:廣州省工傷賠償標準2021年應(yīng)當(dāng)賠償對方喪葬費,被扶養(yǎng)人生活費以及死亡賠償金。

6、年工傷等級的鑒定標準:一級,極重度智能損傷;二級,重度智能損傷;三級,精神病性癥狀表現(xiàn)為危險或沖動行為者;四級,中度智能損傷等。

非因工傷殘疾怎么賠償

1、應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金;造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。

2、工傷沒有造成傷殘的,具體要賠償多少錢,可以參考最高人民法院關(guān)于人身損害賠償?shù)乃痉ń忉專话阋罁?jù)實際損失進行賠償。

3、不構(gòu)成傷殘等級應(yīng)賠償醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通、食宿費用、康復(fù)性治療的費用、輔助器具費用、護理費、工資福利。【法律分析】未定殘的享受以下待遇:醫(yī)療費。

廣東省工傷賠償標準一覽表

法律依據(jù):《工傷保險條例》第33條;《廣東省工傷保險條例》第26條第1款,第2款。

廣州工傷賠償標準一覽表(一)醫(yī)療費 要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準。

由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。

是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。

廣東省廣州市工傷賠償標準

按工傷前12個月應(yīng)發(fā)工資的月平均工資(含基本工資、獎金和津補貼以及加班工資)計算其原工資標準;發(fā)生工傷前在本單位工作未滿12個月的,按工傷前實際工作月數(shù)應(yīng)發(fā)工資的月平均工資計算其原工資標準。

結(jié)束勞動、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年,一次性工傷醫(yī)療補助金12個月本人工資,需護理的一次性領(lǐng)取護理費10年。

廣州工傷賠償標準一覽表:住院伙食補助費:按照因公出差伙食補助標準的70%發(fā)放。

法律客觀:最新工傷誤工費賠償標準最新工傷誤工費賠償標準,治療結(jié)束后按殘疾等級另行賠償。

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