本篇文章給大家談?wù)勆习喔哐獕耗X充血是不是工傷,以及員工上班時(shí)高血壓腦出血用人單位有責(zé)任嗎對應(yīng)的知識點(diǎn),希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
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上班高血壓發(fā)作算工傷嗎單位負(fù)責(zé)嗎
上班時(shí)間有病高血壓不算是工傷,高血壓是屬于勞動(dòng)者自帶的一種病情,與工傷是沒有任何關(guān)系的;但對于在工作的期間發(fā)生疾病而在四十八小時(shí)之內(nèi)搶救無效死亡的,那么一般可以認(rèn)定為工傷。
員工在工作期間因高血壓而暈倒住院按規(guī)定不算工傷。在工作時(shí)間和工作崗位上突發(fā)疾病不屬于工傷范圍,但是畢竟是在工作崗位上發(fā)的疾病,甚至很有可能與本人工作勞累精神緊張的種種因素有關(guān),需要合情合理的處理。
上班時(shí)間突發(fā)高血壓一般不算工傷。因?yàn)楦哐獕哼@類常見病,發(fā)病原因和發(fā)病時(shí)間都很難確定,現(xiàn)行政策也沒有按工傷處理的規(guī)定,所以即使在工作現(xiàn)場、工作時(shí)間內(nèi)發(fā)病,也不應(yīng)按工傷處理。
所以在工作期間哪怕發(fā)生了疾病,然后病倒了住院這個(gè)也不會(huì)被認(rèn)定為工傷。不過在工作期間48小時(shí)內(nèi)搶救無效死亡的,對于這個(gè)情況,法律法規(guī)有相關(guān)規(guī)定,一般可以認(rèn)定為是工傷。
法律主觀:算工傷。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定:職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。
不算的。高血壓屬于一種疾病,不屬于職業(yè)病,不屬于工傷,如果高血壓出現(xiàn)危及生命的并發(fā)癥,48小時(shí)內(nèi)死亡的或者在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益,公共利益活動(dòng)中受到傷害等情況可以視同工傷。具體參考工傷保險(xiǎn)條例。
在上班期間,高血壓引發(fā)腦出血,算工傷嗎
1、高血壓引起的腦出血,如果是在上班期間,這個(gè)應(yīng)該是算工傷的,但是前提條件是沒有喝酒的情況下,因?yàn)槟X出血是由于高血壓引起的,所以平時(shí)還是要注意控制好血壓,少吃油膩東西,多吃蔬菜水果,多運(yùn)動(dòng)。
2、上班期間由于高血壓而導(dǎo)致腦溢血,用人單位有可能需要承擔(dān)責(zé)任。如果職工只是正常上班期間突發(fā)腦溢血,屬于員工的自身原因,正常按照職工治療保險(xiǎn)報(bào)銷即可,公司沒有給員工繳納醫(yī)療保險(xiǎn)的話公司需要承擔(dān)資料保險(xiǎn)報(bào)銷的那一部分。
3、高血壓不一定是加班得的,高血壓是一種病,病因很復(fù)雜,遺傳也是高血壓的發(fā)病因素。長期加班,會(huì)造成血壓進(jìn)一步升高。
4、職工本來有高血壓上班突發(fā)腦溢血,只要送醫(yī)院及時(shí),公司不需要承擔(dān)責(zé)任的。
高血壓屬于工傷嗎
員工在工作期間因高血壓而暈倒住院按規(guī)定不算工傷。在工作時(shí)間和工作崗位上突發(fā)疾病不屬于工傷范圍,但是畢竟是在工作崗位上發(fā)的疾病,甚至很有可能與本人工作勞累精神緊張的種種因素有關(guān),需要合情合理的處理。
法律主觀:算工傷。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定:職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。
有高血壓在工作中受傷算是工傷,即使沒有高血壓在工作中受傷也是工傷,所謂工傷就是工作中受傷的意思,并沒有設(shè)置沒有疾病在工作中受傷才是工傷的前提。
因工作長期加班導(dǎo)致高血壓引起腦出血是否算工傷?
1、工傷和高血壓沒有必然的聯(lián)系,員工在上班時(shí)間突發(fā)腦出血,這種情況下不能算工傷,因?yàn)樗怯性屑膊「哐獕海瑢?dǎo)致的腦出血,工傷的鑒定為在工作時(shí)間工作地點(diǎn),因工作原因?qū)е碌氖軅蛘咭馔鈧ΑO旅媸俏沂占馁Y料,共參考。
2、高血壓引起的腦出血,如果是在上班期間,這個(gè)應(yīng)該是算工傷的,但是前提條件是沒有喝酒的情況下,因?yàn)槟X出血是由于高血壓引起的,所以平時(shí)還是要注意控制好血壓,少吃油膩東西,多吃蔬菜水果,多運(yùn)動(dòng)。
3、法律分析:自身疾病不屬于工傷。工作時(shí)間,在工作地點(diǎn)發(fā)生腦溢血,如果當(dāng)場死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,視同工傷。由于工作場地、工作性質(zhì)等原因或者臨時(shí)加班加點(diǎn)等,一定程度上影響腦溢血的發(fā)生,比照工傷處理。
4、不算。什么是工傷?按國際勞工組織定義,是指因?yàn)楣ぷ髟蛟馐苁鹿蕚蛘呗殬I(yè)病危害。工作中腦溢血,并非是因?yàn)楣ぷ髟蛟馐苁鹿蕚χ履X出血,而是突發(fā)疾病,不是工傷。
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