今天給各位分享物業(yè)公司員工工傷費用怎么記賬的知識，其中也會對物業(yè)員工受傷業(yè)主有責(zé)任嗎進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、員工發(fā)生工傷事故的賬務(wù)處理怎么做?
• 2、公司賠給員工的工傷怎么做賬
• 3、付給員工的工傷賠償金怎么做賬
• 4、員工工傷住院費用怎么記賬

員工發(fā)生工傷事故的賬務(wù)處理怎么做?

1、法律分析：企業(yè)賠給職工的工傷賠償可以通過營業(yè)外支出科目核算。

2、企業(yè)賠給職工的工傷賠償可以通過營業(yè)外支出科目核算。

3、企業(yè)職工在辦理公務(wù)過程中意外受傷的，可申請工傷賠償。

公司賠給員工的工傷怎么做賬

法律主觀：工傷賠償一般應(yīng)采用借貸記賬法來做賬。單位應(yīng)當區(qū)分企業(yè)的資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益、收入、費用和利潤等會計要素，將工傷保險賠償進行分類，然后記錄在當月的財務(wù)活動報表中。發(fā)生工傷事故之后，用人單位墊付醫(yī)藥費的。

在發(fā)生 工傷事故 之后，用人單位先向受工傷的員工墊付醫(yī)藥費。那么入賬則記為：借：其他應(yīng)收款--保險公司或 社保 貸：現(xiàn)金或者是銀行存款。

發(fā)生工傷事故后，向職工墊付醫(yī)藥費：借：其他應(yīng)收款--保險公司或社保 貸：現(xiàn)金(或銀行存款)。保險公司或社保賠付公司墊付的藥費時(如果全額賠付)：借：銀行存款或現(xiàn)金 貸：其他應(yīng)收款--保險公司或社保。

付給員工的工傷賠償金怎么做賬

企業(yè)賠給職工的工傷賠償可以通過營業(yè)外支出科目核算。

法律主觀：工傷賠償一般應(yīng)采用借貸記賬法來做賬。單位應(yīng)當區(qū)分企業(yè)的資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益、收入、費用和利潤等會計要素，將工傷保險賠償進行分類，然后記錄在當月的財務(wù)活動報表中。發(fā)生工傷事故之后，用人單位墊付醫(yī)藥費的。

如果不是進行的全額賠付，那么產(chǎn)生的相關(guān)的管理費用或者是應(yīng)付給受工傷的員工的福利費用應(yīng)該是由用人單位進行支付此部分的費用。那么入賬則記為：借：銀行存款 貸：其他應(yīng)收款--保險公司或社保。

職工在工作期間發(fā)生工傷的，可取得用人單位支付的工傷賠償款。

一些職工在參與企業(yè)相關(guān)活動時，由于某些不良因素所導(dǎo)致的傷害和職業(yè)病傷害時可取得工傷補償款。

員工工傷住院費用怎么記賬

1、發(fā)生工傷事故之后，用人單位墊付醫(yī)藥費的。入賬則記為：借：其他應(yīng)收款--保險公司或社保。貸：現(xiàn)金或者是銀行存款。用人單位為員工繳納保險的保險公司或者是社保對用人單位提前支付的醫(yī)藥費進行賠付。

2、借：管理費用—福利費等，貸：應(yīng)付職工薪酬—工傷補貼等。直接支付的時候，借：應(yīng)付職工薪酬，貸：銀行存款等。如果是員工自己應(yīng)該負擔的，則公司不用入賬，由員工自己支付就可以了。

3、而入賬的方式主要是：應(yīng)該根據(jù)準則和用人單位的會計制度的規(guī)定來依法進行財務(wù)的核算。 如果是用人單位為受工傷的員工繳納了保險，則應(yīng)該是： 在發(fā)生工傷事故之后，用人單位先向受工傷的員工墊付醫(yī)藥費。

4、公司支付員工工傷醫(yī)療費用，會計可以按照管理費用或者制造費用來分錄。支付時：借：其它應(yīng)收款--保險公司 管理費用--福利費 貸；現(xiàn)金\銀行存款 收到保險公司賠償時；借；現(xiàn)金\爭氣行存款 貸；其他應(yīng)收款--保險公司。

5、發(fā)生工傷事故后，企業(yè)為員工墊付醫(yī)藥費：借：其他應(yīng)收款--保險公司或社保。貸：庫存現(xiàn)金（或銀行存款）。

6、企業(yè)計入到職工福利費科目進行核算，其分錄分為計提和支付兩個過程進行處理，分錄為，計提時，借：管理費用—職工福利費，貸：應(yīng)付職工薪酬—職工工傷醫(yī)療費，實際支付時，借：應(yīng)付職工薪酬—職工工傷醫(yī)療費，貸：銀行存款。

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