本篇文章給大家談?wù)勁R時(shí)工上班的路上騎電動(dòng)車摔傷，以及臨時(shí)工在上班的路上摔跤怎么辦對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、上班途中開(kāi)電車自己摔倒受傷算工傷嗎?
• 2、員工上班途中騎電動(dòng)車自己摔傷,這個(gè)算工傷嗎
• 3、上班途中騎電動(dòng)車摔傷是否可以算工傷
• 4、員工在上班路上騎電動(dòng)車自己摔倒造成骨折,公司應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任或賠償嗎...
• 5、上班途中騎電動(dòng)車摔倒受傷算是工傷嗎
• 6、在上班路上騎電瓶車摔傷是否算工傷

上班途中開(kāi)電車自己摔倒受傷算工傷嗎?

國(guó)務(wù)院工傷保險(xiǎn)條例第十四條中規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要以上責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、或者事故傷害的，屬于工傷。

應(yīng)該算工傷。因?yàn)椤豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條第六項(xiàng)規(guī)定了三個(gè)條件： 第一，上下班途中； 第二，非本人主要責(zé)任； 第三，受交通事故傷害。

所以，勞動(dòng)者在上班途中因自己騎電動(dòng)車摔傷，不屬于交通事故，也就不算工傷。“上下班途中”是指勞動(dòng)者在合理的時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地或者經(jīng)常居住地。

應(yīng)該不算工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，在上班途中發(fā)生交通事故，本人不負(fù)事故主要及以上責(zé)任的，屬于工傷。本案中，是自己摔倒受傷，自己顯然應(yīng)該負(fù)全部或者主要責(zé)任，這就不符合工傷的條件了，所以應(yīng)該不屬于工傷。

騎電動(dòng)車自己摔倒不算工傷。只有在上下班的途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害，才符合工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)。如果是自己不小心摔傷，是無(wú)法認(rèn)定工傷的。上班途中只有機(jī)動(dòng)車非主要責(zé)任才可以構(gòu)成工傷。

員工上班途中騎電動(dòng)車自己摔傷,這個(gè)算工傷嗎

國(guó)務(wù)院工傷保險(xiǎn)條例第十四條中規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要以上責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、或者事故傷害的，屬于工傷。

應(yīng)該算工傷。因?yàn)椤豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條第六項(xiàng)規(guī)定了三個(gè)條件： 第一，上下班途中； 第二，非本人主要責(zé)任； 第三，受交通事故傷害。

應(yīng)該不算工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，在上班途中發(fā)生交通事故，本人不負(fù)事故主要及以上責(zé)任的，屬于工傷。本案中，是自己摔倒受傷，自己顯然應(yīng)該負(fù)全部或者主要責(zé)任，這就不符合工傷的條件了，所以應(yīng)該不屬于工傷。

對(duì)于職工上下班途中自己摔傷的一般不算工傷，但是，上下班途中自己摔傷，非本人主要責(zé)任的，例如道路問(wèn)題造成事故的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，對(duì)于職工上下班途中自己摔傷的，不能簡(jiǎn)單界定是否屬工傷，而應(yīng)結(jié)合具體的實(shí)際情況判斷。

法律分析：上班途中騎電動(dòng)車摔傷，如要構(gòu)成工傷，需要滿足：必須是合理的上班必經(jīng)路線之內(nèi)；必須是交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害；必須是非職工本人主要以上原因。

上班途中騎電動(dòng)車摔傷是否可以算工傷

法律分析：上班途中騎電動(dòng)車摔傷算工傷。因?yàn)槭欠仙舷掳嗤局邪l(fā)生的，本人的話是承擔(dān)非主要責(zé)任，所以因?yàn)榻煌ㄊ鹿驶蛘叱鞘熊壍澜煌ǖ鹊仁艿絺Φ脑挘愎?/p>

國(guó)務(wù)院工傷保險(xiǎn)條例第十四條中規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要以上責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、或者事故傷害的，屬于工傷。

上班途中騎電動(dòng)車摔傷，算工傷嗎 上班途中騎電動(dòng)車摔傷，若是屬于受到非本人主要責(zé)任的交通事故的，算工傷，認(rèn)定為工傷的，能不能依法享受工傷保險(xiǎn)待遇；若是因勞動(dòng)者個(gè)人原因?qū)е买T車摔傷的，一般不能算工傷。

應(yīng)該算工傷。因?yàn)椤豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條第六項(xiàng)規(guī)定了三個(gè)條件： 第一，上下班途中； 第二，非本人主要責(zé)任； 第三，受交通事故傷害。

所以，勞動(dòng)者在上班途中因自己騎電動(dòng)車摔傷，不屬于交通事故，也就不算工傷。“上下班途中”是指勞動(dòng)者在合理的時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地或者經(jīng)常居住地。

員工在上班路上騎電動(dòng)車自己摔倒造成骨折,公司應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任或賠償嗎...

1、交通事故的主責(zé)是員工自己，因此，不能申報(bào)工傷，單位也不承擔(dān)責(zé)任。只有在上下班途中發(fā)生交通事故，并負(fù)非主要責(zé)任，才能認(rèn)定為工傷，否則是需要工作時(shí)間在工作地點(diǎn)才能認(rèn)定為工傷。

2、這與公司沒(méi)有任何關(guān)系，公司不需要承擔(dān)任何責(zé)任或賠償。

3、員工在上班路上騎電動(dòng)車自己摔倒造成骨折的屬于工傷，單位應(yīng)該承擔(dān)賠償責(zé)任。法律分析一般情況下，屬于工傷范圍的有：在工作時(shí)間和場(chǎng)所內(nèi)因工受傷的、工作時(shí)間前后在工作單位從事有關(guān)工作受傷的、法律法規(guī)規(guī)定的其余情形的等。

4、法律主觀：公司員工在上下班路上騎車摔傷了，屬于 工傷事故 ，公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān) 工傷 責(zé)任。

5、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，員工在上班路上自己摔倒造成骨折的，不屬于工傷，如交通工具造成的按照工傷辦理。員工可按照意外傷害在醫(yī)保報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)。單位并不承擔(dān)賠償責(zé)任，但有義務(wù)進(jìn)行慰問(wèn)或者救助。

上班途中騎電動(dòng)車摔倒受傷算是工傷嗎

1、法律分析：上班途中騎電動(dòng)車摔傷算工傷。因?yàn)槭欠仙舷掳嗤局邪l(fā)生的，本人的話是承擔(dān)非主要責(zé)任，所以因?yàn)榻煌ㄊ鹿驶蛘叱鞘熊壍澜煌ǖ鹊仁艿絺Φ脑挘愎?/p>

2、應(yīng)該算工傷。因?yàn)椤豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條第六項(xiàng)規(guī)定了三個(gè)條件： 第一，上下班途中； 第二，非本人主要責(zé)任； 第三，受交通事故傷害。

3、法律主觀：騎電動(dòng)車上班，若是因個(gè)人原因摔倒的不算工傷。職工若是參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的，可以依法享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。根據(jù)法律規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

4、根據(jù)該規(guī)定我們可知，上班途中騎電動(dòng)車摔傷，如要構(gòu)成工傷，需要滿足：必須是合理的上班必經(jīng)路線之內(nèi)必須是交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害必須是非職工本人主要以上原因。

5、法律分析：根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，勞動(dòng)者在上下班途中，受到非本人負(fù)主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，才能被認(rèn)定為工傷。

在上班路上騎電瓶車摔傷是否算工傷

1、上班路上騎車摔了不算工傷。上下班途中受到傷害，僅僅是遭受到并不是因?yàn)楸旧淼脑蛩鶎?dǎo)致的一些交通事故的發(fā)生，但是騎電瓶車自己摔倒的話，是屬于自己原因。

2、法律分析：上班途中騎電動(dòng)車摔傷算工傷。因?yàn)槭欠仙舷掳嗤局邪l(fā)生的，本人的話是承擔(dān)非主要責(zé)任，所以因?yàn)榻煌ㄊ鹿驶蛘叱鞘熊壍澜煌ǖ鹊仁艿絺Φ脑挘愎?/p>

3、國(guó)務(wù)院工傷保險(xiǎn)條例第十四條中規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要以上責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、或者事故傷害的，屬于工傷。

4、應(yīng)該算工傷。因?yàn)椤豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條第六項(xiàng)規(guī)定了三個(gè)條件： 第一，上下班途中； 第二，非本人主要責(zé)任； 第三，受交通事故傷害。

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