2023事業(yè)單位薪級(jí)工資對(duì)照表北京（2023事業(yè)單位薪級(jí)工資對(duì)照表）

adminllh房屋拆遷2025年05月04日 11:56:122260

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本文目錄一覽

1、事業(yè)單位專技工資標(biāo)準(zhǔn)表2023
2、事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)表2023
3、事業(yè)單位薪級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)表2022
4、公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)表2023
5、事業(yè)單位技術(shù)職稱等級(jí)工資對(duì)照表
6、2023年新版薪級(jí)工資表

事業(yè)單位專技工資標(biāo)準(zhǔn)表2023

崗位工資：體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為：專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個(gè)等級(jí))、管理崗位(設(shè)10個(gè)等級(jí))和工勤技能崗位(設(shè)5個(gè)等級(jí))，每個(gè)崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。薪級(jí)工資：主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。

事業(yè)單位專技工資標(biāo)準(zhǔn)表2023主要根據(jù)國家有關(guān)政策文件和部門制定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行制定，分為崗位工資和級(jí)別工資兩個(gè)部分。其中，崗位工資根據(jù)職務(wù)技術(shù)等級(jí)確定，級(jí)別工資則是根據(jù)工齡和專業(yè)技術(shù)職務(wù)級(jí)別確定。

管理人員20薪級(jí)的工資也是1283元。此處的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員不包括義務(wù)教育階段教師，義務(wù)教育階段教師有專門的基本工資標(biāo)準(zhǔn)表。

一鍵預(yù)約2023年事業(yè)單位聯(lián)考公告！崗位工資：體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為：專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個(gè)等級(jí))、管理崗位(設(shè)10個(gè)等級(jí))、工勤技能崗位(設(shè)5個(gè)等級(jí))，每個(gè)崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)表2023

1、深圳事業(yè)單位應(yīng)屆生目前綜合年薪在20~24w不等，工資大頭一般由實(shí)發(fā)工資、兩貼（住房維修與物業(yè)管理補(bǔ)貼）、績效獎(jiǎng)金和住房公積金（需自己提取）組成。其中關(guān)外還有基層工作補(bǔ)貼每月1000元。

2、事業(yè)單位工資表構(gòu)成基本工資：崗位工資：體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為：專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個(gè)等級(jí))、管理崗位(設(shè)10個(gè)等級(jí))和工勤技能崗位(設(shè)5個(gè)等級(jí))，每個(gè)崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

3、事業(yè)單位工資通常按照職位的不同月收入基本在3000元起步，五險(xiǎn)一金和社保大概有2000元，還有績效獎(jiǎng)金和各種福利補(bǔ)貼等。工資構(gòu)成：基本工資+績效工資+津貼補(bǔ)貼。崗位工資：體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。

4、事業(yè)單位專技工資標(biāo)準(zhǔn)表2023主要根據(jù)國家有關(guān)政策文件和部門制定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行制定，分為崗位工資和級(jí)別工資兩個(gè)部分。其中，崗位工資根據(jù)職務(wù)技術(shù)等級(jí)確定，級(jí)別工資則是根據(jù)工齡和專業(yè)技術(shù)職務(wù)級(jí)別確定。

5、年新版薪級(jí)工資表是針對(duì)國家公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的工資標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)國家政策和相關(guān)規(guī)定進(jìn)行更新。下面將從不同角度來詳細(xì)介紹這個(gè)話題。

事業(yè)單位薪級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)表2022

1、事業(yè)單位薪資構(gòu)成基本工資：崗位工資：體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為：專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個(gè)等級(jí))、管理崗位(設(shè)10個(gè)等級(jí))和工勤技能崗位(設(shè)5個(gè)等級(jí))，每個(gè)崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

2、普通工：1500元二薪級(jí)工資 ①管理崗和專業(yè)技術(shù)崗薪級(jí)是一樣的，一共設(shè)置60級(jí)，分別從1級(jí)335元到60級(jí)7814元。

3、崗位工資：體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為：專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個(gè)等級(jí))、管理崗位(設(shè)10個(gè)等級(jí))和工勤技能崗位(設(shè)5個(gè)等級(jí))，每個(gè)崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。薪級(jí)工資：主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。

4、車補(bǔ)，隨工資每月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資除以5，逢一進(jìn)十。取暖補(bǔ)助，一年發(fā)放一次，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資除以3，逢一進(jìn)十。

5、事業(yè)單位崗位工資和薪級(jí)工資對(duì)照表新版薪級(jí)工資表2022 作人員工資的構(gòu)成基本工資崗位工資：體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。

公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)表2023

1、獎(jiǎng)勵(lì)工資每月300元，年度考核不合格者次年一月停發(fā)，直至考核的次年一月繼續(xù)發(fā)放，三年一調(diào)。補(bǔ)助工資車補(bǔ)，隨工資每月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷5，逢一進(jìn)十。

2、根據(jù)公務(wù)員職務(wù)級(jí)別工資標(biāo)準(zhǔn)表可知2022公務(wù)員基本工資：正部級(jí)6000元；副部級(jí)5500元；正廳級(jí)5000元；副廳級(jí)4400元；正處級(jí)4000元；副處級(jí)3600元；正科級(jí)3300元；副科級(jí)3100元；科員3000元；辦事員2800元。

3、年公務(wù)員工資最新標(biāo)準(zhǔn) 第一類：平均工資7000元以上代表地區(qū)：北京、上海、深圳、廣東、江蘇、浙江。

4、根據(jù)公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)表，我們可以知道2023年公務(wù)員的基本工資：部級(jí)6000元；副部級(jí)5500元；正廳級(jí)5000元；副科4400元；目前水平4000元；副主任級(jí)600元；正科級(jí)00元；分級(jí)100元；科員000元；文員2800元。

5、年公務(wù)員職級(jí)工資對(duì)照表如下：基本工資事員2800元；科員3000元；副科級(jí)3100元；正科級(jí)3300元；副處級(jí)3600元；正處級(jí)4000元；副廳級(jí)4400元；正廳級(jí)5000元；副部級(jí)5500元；正部級(jí)6000元。

6、公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)表實(shí)施范圍本實(shí)施辦法的實(shí)施范圍為，按照公務(wù)員制度管理和經(jīng)批準(zhǔn)參照公務(wù)員制度管理的單位中，2006年7月1日在冊(cè)正式工作人員。

事業(yè)單位技術(shù)職稱等級(jí)工資對(duì)照表

薪級(jí)工資：主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個(gè)薪級(jí)，工人設(shè)置40個(gè)薪級(jí)，每個(gè)薪級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

薪級(jí)1級(jí)由260元上漲到335元，上漲75元元；崗位十三級(jí)由1510上漲到1585元，也上漲75元。薪級(jí)20級(jí)由1126元上漲到1283元，上漲157元；崗位十級(jí)由1810元上漲到1940元，上漲130元。

事業(yè)單位職稱級(jí)別工資管理崗位(崗位工資)：一級(jí)2750，二級(jí)2130，三級(jí)1640，四級(jí)1305，五級(jí)1046，六級(jí)850，七級(jí)720，八級(jí)640，九級(jí)690，十級(jí)550。

工勤崗位薪級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)工勤崗位崗位級(jí)別工資標(biāo)準(zhǔn)高級(jí)技師技術(shù)工一級(jí)830技師技術(shù)工二級(jí)690高級(jí)工技術(shù)工三級(jí)615中級(jí)工技術(shù)工四級(jí)575初級(jí)工技術(shù)工五級(jí)545普通工普通工540薪級(jí)工資套改政策事業(yè)單位實(shí)行崗位績效工資制度。