今天給各位分享報工傷門診病歷有用嗎的知識，其中也會對工傷門診給報銷嗎進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、憑門診病歷能認定工傷嗎
• 2、...斷了我在醫(yī)院看病沒住院,我想知道門診病歷能做工傷保險
• 3、工傷勞動能力鑒定,有住院病歷,還需要門診病歷本嗎?還有用嗎?
• 4、工傷住院病歷在報銷醫(yī)藥費時起什么作用?
• 5、工傷住院了還是看你門診病歷嗎

憑門診病歷能認定工傷嗎

1、法律分析：門診病歷不能作為認定工傷的證據(jù)。

2、查，門診病歷不能作為認定工傷的證據(jù)。門診病歷并不是法律所規(guī)定的“醫(yī)療診斷證明”，它只能證明當天到醫(yī)院就診的事實，而不能成為勞動保障部門認定工傷的依據(jù)。

3、法律分析：門診病歷可以是認定工傷的一種材料，但不能單憑門診病歷就可以認定工作。

4、法律主觀：病歷原件材料，可以憑本人 身份證 到醫(yī)院醫(yī)務(wù)科復(fù)印調(diào)取，加蓋醫(yī)院的章后即等同原件使用。 工傷 的處理應(yīng)先申請工傷定，再申請工傷等級鑒定、 停工留薪期 ，再進行具體數(shù)額的索賠。

5、工傷認定以及工傷勞動能力鑒定醫(yī)療機構(gòu)出具的住院病歷、檢查報告、診斷證明，均是復(fù)印件，原件保留在醫(yī)療機構(gòu)，但復(fù)印件須經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)加蓋印章方才有效。

...斷了我在醫(yī)院看病沒住院,我想知道門診病歷能做工傷保險

1、你要求單位申請工傷認定。若社保部門通過審核，醫(yī)療費可以全部報銷，病假不能扣工資和福利。若單位不申請，一個月后自己去申請工傷認定。如果評上級別，還有一次性傷殘補助。

2、工傷后沒有住院是否能做工傷鑒定 工傷后沒有住院可以做工傷鑒定。

3、如果個人醫(yī)院經(jīng)過合法注冊，具有執(zhí)業(yè)資格的，加蓋醫(yī)院印章的診斷證明可以作為工傷認定的證據(jù)。但個人醫(yī)院不是工傷保險協(xié)議醫(yī)療機構(gòu)的，緊急搶救之外的治療費用不能報銷。

4、左手拇指骨折沒有住院，可以申請勞動能力鑒定。

5、工傷認定跟急診病歷沒有關(guān)系，只要存在工傷事實，用人單位就需要在一個月內(nèi)向勞動保障行政部門提出工傷申請，用人單位不申請的，工傷職工個人可以向勞動保障行政部門提出申請。

工傷勞動能力鑒定,有住院病歷,還需要門診病歷本嗎?還有用嗎?

勞動者向當?shù)氐纳绫２块T申請工傷認定的，是需要診斷證明和病歷的，還需要提交勞動者與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明資料。

受傷者身份證；門診病歷本；醫(yī)院住院病歷，包括住院病歷首頁，入院記錄，體格檢查表，專科檢查表，輔助檢查表，手術(shù)記錄單，出院記錄，檢查報告單。

勞動者傷殘鑒定做過后，病歷本和檢查材料是還有用的，如果用人單位不賠償其工傷期間的各種賠償以及社保部門的賠償，都是需要勞動者提供這些資料的。

工傷住院病歷在報銷醫(yī)藥費時起什么作用?

醫(yī)保局的職責是經(jīng)辦醫(yī)療保險，醫(yī)療保險基金并不支付工傷工傷醫(yī)療費用，一般也不會調(diào)用工傷職工住院資料。

職工在工傷認定后，其發(fā)生的工傷醫(yī)療費用，憑工傷認定結(jié)論、出院小結(jié)復(fù)印件(包括：出入院日期、入院主訴、現(xiàn)病史、檢查、診斷、治療、手術(shù)經(jīng)過、治療后轉(zhuǎn)歸情況、出院注意事項。

工傷認定后，憑醫(yī)療發(fā)票、費用清單、病歷資料去社保中心報銷醫(yī)療費（一般由用人單位去辦理），憑醫(yī)院證明在單位報銷護理費、住院伙食補助費等，工傷治療期間發(fā)給工傷工資。

工傷住院了還是看你門診病歷嗎

勞動者向當?shù)氐纳绫２块T申請工傷認定的，是需要診斷證明和病歷的，還需要提交勞動者與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明資料。

因為申請傷殘鑒定時就已經(jīng)提供了相關(guān)材料，專家在進行面檢前對傷情已經(jīng)有了初步的了解，且工傷傷殘鑒定需要等傷情穩(wěn)定之后才能進行，部分傷情已經(jīng)開始恢復(fù)，所以需要看第一次拍的片子，作為評級的依據(jù)。

社保基金支付工傷待遇審核需要遞交有：工傷及職業(yè)病認定書復(fù)印件一份；勞動能力鑒定書一份或醫(yī)療終結(jié)鑒定表一份；醫(yī)療發(fā)票、住院總費用清單；門診病歷及出院小結(jié)復(fù)印件；轉(zhuǎn)入賬戶；身份證復(fù)印件一份。

需要，要有門診病歷，住院還需要住院病歷，出院小結(jié)、醫(yī)療明細。

如果單位在30天內(nèi)沒有申報，工傷職工個人應(yīng)在事故后一年內(nèi)向所在地勞動局申請工傷認定，拿到工傷認定后申請勞動能力鑒定，有鑒定結(jié)果后按傷殘等級向工傷保險機構(gòu)申請賠償。

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