本篇文章給大家談?wù)剾]交工傷保險如何賠償，以及沒交工傷險可以認(rèn)定工傷嗎對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、沒交保險工傷怎么賠償
• 2、單位沒參加工傷保險如何賠償工傷費(fèi)用?
• 3、沒買保險工傷怎么賠付?

沒交保險工傷怎么賠償

從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

單位未交社保，工傷應(yīng)當(dāng)由單位承擔(dān)賠償責(zé)任。

工傷賠償包括由工傷保險基金支付工傷期間的醫(yī)療費(fèi)用，用人單位支付其停工留薪期間的工資。職工在工作時間因工作原因受到傷害的屬于工傷。

單位沒參加工傷保險如何賠償工傷費(fèi)用?

1、工傷沒交保險的賠償，按照法律規(guī)定由用人單位承擔(dān)全部賠償責(zé)任，具體如下：未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

2、職工被鑒定為傷殘的，勞動合同期滿終止，或者本人提出辭職的，用人單位需要支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

3、由用人單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任，并繳納工傷保險費(fèi)，職工個人不繳費(fèi)。用人單位沒有繳納工傷保險費(fèi)，不影響工傷職工享受工傷待遇。《社會保險法》第三十三條　職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費(fèi)，職工不繳納工傷保險費(fèi)。

4、如果繳了工傷保險，那由工傷保險基金支付賠償，沒繳納的話，由單位比照工傷保險賠償。

沒買保險工傷怎么賠付?

工傷沒交保險的賠償，按照法律規(guī)定由用人單位承擔(dān)全部賠償責(zé)任，具體如下：未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

沒買 工傷保險 職工 工傷 ，工傷職工可以先向勞動部門申請 工傷認(rèn)定 ，如可能構(gòu)成 傷殘 的，再申請 勞動能力鑒定 。最后根據(jù)具體的情況，要求公司賠償各項費(fèi)用。

只要認(rèn)定了工傷并經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定有傷殘等級，賠償金額是法定的。這個與單位繳沒繳工傷保險沒有太大關(guān)系，只是賠償主體不一樣而已。

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