本篇文章給大家談?wù)劰麍远鞒蹋约肮J(rèn)定鑒定流程對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷鑒定流程
• 2、工傷勞動能力鑒定流程怎么走
• 3、申請工傷鑒定流程
• 4、去醫(yī)院做工傷鑒定流程

工傷鑒定流程

工傷鑒定流程有三個步驟，分別是工傷認(rèn)定，勞動能力鑒定和工傷職工應(yīng)享有的待遇及救濟途徑。工傷認(rèn)定申請既可由用人單位提出，也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同，申請的先后順序也不同。

法律主觀：工傷鑒定需要的材料為：工傷認(rèn)定申請表；與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料；醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書；職工本人身份證明。

第二十一條　職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。第二十二條　勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。

工傷鑒定流程有三個步驟，分別是工傷認(rèn)定，勞動能力鑒定和工傷職工應(yīng)享有的待遇及救濟途徑。工傷認(rèn)定申請即可由用人單位提出，也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同，申請的先后順序也不同。

法律主觀：勞動法規(guī)定的工傷鑒定辦理程序為：用人單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。提交工傷認(rèn)定申請表、與用人單位存在勞動關(guān)系證明材料和職業(yè)病診斷鑒定書。

工傷鑒定流程，工傷，又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。以下工傷鑒定流程。

工傷勞動能力鑒定流程怎么走

工傷鑒定流程有三個步驟，分別是工傷認(rèn)定，勞動能力鑒定和工傷職工應(yīng)享有的待遇及救濟途徑。工傷認(rèn)定申請即可由用人單位提出，也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同，申請的先后順序也不同。

提出工傷鑒定申請 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動力的，或者停工留薪期滿（含勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的延長時間），由工傷職工或者其用人單位向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。

法律主觀：勞動能力鑒定程序有以下步驟：提出申請凡因工、因病需進行勞動能力鑒定的職工，用人單位應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)組織職工進行勞動能力鑒定，以書面形式向勞動鑒定委員會提出申請，并填寫《勞動鑒定申請表》。

工傷鑒定流程：提出申請：職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動力的，或者停工留薪期滿，由工傷職工或者其用人單位向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。

工傷鑒定要帶這些材料：工傷認(rèn)定書；醫(yī)療診斷證明書；書面的傷殘鑒定申請表；身份證明材料；其他可能需要的材料。一般是向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，然后由其作出結(jié)論。

申請工傷鑒定流程

1、職工發(fā)生事故傷害，用人單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。社會保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，對事故傷害進行調(diào)查核實。

2、申請工傷認(rèn)定的方式有以下兩種：通過單位：由單位申請，一般單位交納工傷保險的話，單位會申請；自己申請：單位不給申請的情況下，自己申請。受傷比較嚴(yán)重的情況下，通過正常程序解決，可以最大限度保護合法權(quán)益。

3、工傷鑒定流程有三個步驟，分別是工傷認(rèn)定，勞動能力鑒定和工傷職工應(yīng)享有的待遇及救濟途徑。工傷認(rèn)定申請既可由用人單位提出，也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同，申請的先后順序也不同。

去醫(yī)院做工傷鑒定流程

1、工傷鑒定需要材料：（1）工傷認(rèn)定決定書及復(fù)印件。（2）申請人正面免冠彩照一張。（3）身份證及復(fù)印件等身份證明資料。（4）兩份工傷職工勞動能力鑒定申請表。（5）醫(yī)院的首次診斷記錄和出院小結(jié)。

2、工傷鑒定流程：由工傷職工所在單位填寫《勞動鑒定申請表》，申請勞動鑒定。

3、醫(yī)院復(fù)印住院病案、仲裁裁決書、出事故的證明材料，一年內(nèi)去申請工傷認(rèn)定； 工傷認(rèn)定后拿到 工傷 證去勞動局理賠科理賠。

4、由工傷職工所在單位填寫《勞動鑒定申請表》，申請勞動鑒定。

5、勞動者工傷鑒定到醫(yī)院怎么做？ 傷殘鑒定 不是醫(yī)院辦理的，像 工傷傷殘鑒定 需要向勞動部門申請，由勞動部門委托醫(yī)院進行鑒定的。

6、申請工傷認(rèn)定時應(yīng)當(dāng)提交工傷認(rèn)定申請表、勞動關(guān)系證明、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明等材料。勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起六十日內(nèi)做出工傷認(rèn)定決定，并書面通知申請人和用人單位。

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