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本文目錄一覽
- 1、職工在下列哪些情況下可認(rèn)定為工傷
- 2、什么情況下可以報(bào)工傷
- 3、什么情況下才算工傷
- 4、哪種參照工傷賠償?shù)那樾?/a>
- 5、在什么情況下及什么樣的狀況才能被認(rèn)定為工傷?
- 6、哪些情況可以認(rèn)定為工傷
職工在下列哪些情況下可認(rèn)定為工傷
哪些情形應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(1)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。
根據(jù)我國的相關(guān)規(guī)定,一般由勞動(dòng)行政部門來確認(rèn)。
對(duì)于視同工傷的情形,在《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條進(jìn)行了規(guī)定。對(duì)于不能認(rèn)定為工傷的情形(排除情形),在《工傷保險(xiǎn)條例》第十六條進(jìn)行了規(guī)定。
什么情況下可以報(bào)工傷
1、申報(bào)工傷的條件如下:在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。
2、④患職業(yè)病的;⑤因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;⑥在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的;⑦法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
3、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,符合以下條件的意外傷害可以認(rèn)定為工傷: 在工作時(shí)間和工作場所內(nèi); 履行職務(wù)或者執(zhí)行工作任務(wù)中; 受到意外傷害。此外,也可以通過其他證明材料證明患某些職業(yè)病,也可以申請認(rèn)定為工傷。
4、即勞動(dòng)者所遭受的傷害是由于其所從事的工作所導(dǎo)致的,兩者之間具有緊密的內(nèi)在聯(lián)系。時(shí)間與空間條件。
什么情況下才算工傷
1、法律分析:自己摔傷算不算工傷要分情況。只要證明是工作時(shí)間,因工作原因,在工作場所導(dǎo)致的受傷就算是工傷。
2、法律主觀:有下列情況的可以認(rèn)定為工傷:勞動(dòng)者在單位工作時(shí)因工作原因受到事故傷害的;在單位工作時(shí)因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;或者從事有職業(yè)病危害的作業(yè)而患上職業(yè)病的等。
3、受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的等等。
4、法律主觀:算工傷的情況是:職工在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的或者從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作或者因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害。
在什么情況下及什么樣的狀況才能被認(rèn)定為工傷?
1、這里“上下班途中”是指從居住住所到工作區(qū)域之間的路途,發(fā)生的機(jī)動(dòng)車事故。對(duì)于非上述路途,比如探親訪友時(shí)遇到的機(jī)動(dòng)車事故,不能認(rèn)定為工傷。另外,必須是機(jī)動(dòng)車事故,對(duì)于非機(jī)動(dòng)車事故造成的傷害,也不能認(rèn)定為工傷。
2、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定,在上下班途中,員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故,或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,此時(shí)才能認(rèn)定為工傷。
3、你會(huì)視為工傷。還有一些人有革命傷殘軍人證,如果去到用人單位導(dǎo)致舊傷復(fù)發(fā),也是會(huì)被認(rèn)為是工傷的。
4、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,職工有符合工傷規(guī)定的,但是如果是故意犯罪的、醉酒或者 *** 的、自殘或者自殺的,則不能被認(rèn)定為工傷。
哪些情況可以認(rèn)定為工傷
1、在單位受傷,如果跟工作有關(guān)的話,是可以認(rèn)定為工傷的,由單位出錢。但是如果是故意犯罪的;醉酒或者 *** 的;自殘或者自殺的,不得認(rèn)定為工傷。
2、根據(jù)我國的相關(guān)規(guī)定,一般由勞動(dòng)行政部門來確認(rèn)。
3、具體來說,什么情況下可以報(bào)工傷呢?根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,符合以下條件的意外傷害可以認(rèn)定為工傷: 在工作時(shí)間和工作場所內(nèi); 履行職務(wù)或者執(zhí)行工作任務(wù)中; 受到意外傷害。
4、法律主觀:可以視為工傷的情形有:勞動(dòng)者在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)遭遇疾病或意外事故48小時(shí)內(nèi)死亡的;取得革命傷殘軍人證的勞動(dòng)者在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)舊傷復(fù)發(fā)的;勞動(dòng)者在維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中遭受傷害的。
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