本篇文章給大家談談工傷護理人員怎么算，以及工傷護工費怎么算對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷護理費怎么算
• 2、工傷賠償費用怎么算
• 3、工傷出院后護理費如何計算
• 4、工傷住院家人陪護費怎么算

工傷護理費怎么算

1、其計算公式為：護理費賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)×40%。生活部分不能自理的護理費賠償金額計算 護理費按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的30%計算，按月支付。

2、法律主觀：工傷護理費的計算：護理費根據(jù)護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。

3、護理費由企業(yè)同受傷職工或是家屬協(xié)商，最低不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。其計算標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50％、40％或者30％。

工傷賠償費用怎么算

法律主觀：工傷保險補償費用的算法：醫(yī)療費等于治療費加藥費加住院費等費用；停工留薪期內(nèi)需要護理的，由所在單位負責；停工留薪工資等于本人工資乘停工留薪月數(shù)；交通食宿費可進行報銷處理等。

工傷賠償項目有：(一)醫(yī)療費。(二)住院伙食補助費。(三)外地就醫(yī)交通費、食宿費。(四)康復治療費。(五)輔助器具費。(六)停工留薪期工資。(七)生活護理費。(八)一次性傷殘補助金。(九)傷殘津貼。

住院伙食補助費計算標準被30-50元每天。 法律客觀： 工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。

工傷保險的賠償標準如下：醫(yī)療費用，職工治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。住院伙食補助費和隨行人員的交通住宿費。標準為單位因公出差伙食補助標準的70%。

工傷出院后護理費如何計算

1、法律主觀：工傷出院后的工資和護理費的計算是：停工留薪期內(nèi)，工資福利不變按月支付。

2、本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

3、工傷出院后護理費的計算是護理人員是有固定收入的，按護理人員的收入支付護理費，如果沒有固定收入的，按地區(qū)平均工資支付。不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

4、這個護理費的發(fā)放標準為，員工家屬有工作收入的，按照實際減少部分計算，沒有工作收入的，按照所在地上年度職工平均工資標準計算。

工傷住院家人陪護費怎么算

1、陪護費賠償金額的計算公式：陪護費賠償金額=陪護天數(shù)陪護人數(shù)醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資。

2、護理費根據(jù)護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。 護理人員有收入的，參照誤工費的規(guī)定計算；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。

3、工傷護理費依照上述護理等級，分別按上年度當?shù)芈毠ぴ缕骄べY的百分之五百分之四百分之三十發(fā)給。

4、護理人員有收入的，參照誤工費的規(guī)定計算；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。

5、法律分析：工傷職工住院期間需要家屬護理的，護理費賠償標準根據(jù)其生活自理程度確定。

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