本篇文章給大家談?wù)劸懿恢Ц秳趧诱邎蟪曜锏臉?biāo)準(zhǔn)，以及拒不支付勞動報酬罪法律條款對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、拒不支付勞動報酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)是多少
• 2、拒不支付勞動報酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)
• 3、拒不支付勞動報酬罪判刑標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的?
• 4、拒不支付勞動報酬罪處罰標(biāo)準(zhǔn)是什么
• 5、拒付勞動報酬罪量刑標(biāo)準(zhǔn)
• 6、拒不支付勞動報酬罪數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)

拒不支付勞動報酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)是多少

法律分析：拒不支付勞動報酬罪，是指以轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數(shù)額較大，經(jīng) *** 有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的行為。

對于拒不支付勞動報酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)如下：（一）拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上的；（二）拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。

拒不支付勞動報酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)是：隱匿財產(chǎn)、惡意清償、虛構(gòu)債務(wù)、虛假破產(chǎn)、虛假倒閉或者以其他方法轉(zhuǎn)移、處分財產(chǎn)的；逃跑、藏匿的；隱匿、銷毀或者篡改賬目、職工名冊、工資支付記錄、考勤記錄等與勞動報酬相關(guān)的材料等。

拒不支付勞動報酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)

拒不支付勞動報酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)是：隱匿財產(chǎn)、惡意清償、虛構(gòu)債務(wù)、虛假破產(chǎn)、虛假倒閉或者以其他方法轉(zhuǎn)移、處分財產(chǎn)的；逃跑、藏匿的；隱匿、銷毀或者篡改賬目、職工名冊、工資支付記錄、考勤記錄等與勞動報酬相關(guān)的材料等。

法律分析：拒不支付勞動報酬罪，是指以轉(zhuǎn)移財產(chǎn)則螞、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數(shù)額較大，經(jīng) *** 有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的行為。

法律主觀：拒不支付勞動報酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)如下：以轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬。數(shù)額較大。經(jīng) *** 有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付。

其中數(shù)額較大的標(biāo)準(zhǔn)有兩個為：（一）拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上；（二）拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上。

對于拒不支付勞動報酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)如下：（一）拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上的；（二）拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。

數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)：拒不支付一名勞動者三個月以上工資并且金額在5000元至20000元的；拒不支付10名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在30000元至100000元以上的。

拒不支付勞動報酬罪判刑標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的?

拒不支付勞動報酬罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)具體如下：拒不支付勞動報酬數(shù)額較大的，判處三年以下有期徒刑或者拘役；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。 單位犯納搜前款罪的，對單位判處罰金，并對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依照前款的規(guī)定處罰。

拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。各省、自治區(qū)、直轄市高級人民法院可以根據(jù)本地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)顩r，在前款規(guī)定的數(shù)額幅度內(nèi)，研究確定本地區(qū)執(zhí)行的具體數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)，報最高人民法院備案。

拒不支付勞動報酬罪 的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是什么？ 應(yīng)認(rèn)定為故意的幾種情況： 明確表示拒不作為的，即明確拒絕支付勞動者勞動報酬的，應(yīng)當(dāng)然地認(rèn)定為故意。包括無正當(dāng)理由拖欠，不論是否以非法占有為目的。

拒不支付勞動報酬罪處罰標(biāo)準(zhǔn)是什么

1、拒不支付勞動報酬罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)，具體如下：構(gòu)成拒不支付勞動報酬罪的處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

2、拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。各省、自治區(qū)、直轄市高級人民法院可以根據(jù)本地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)顩r，在前款規(guī)定的數(shù)額幅度內(nèi)，研究確定本地區(qū)執(zhí)行的具體數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)，報最高人民法院備案。

3、其中數(shù)額較大的標(biāo)準(zhǔn)有兩個為：（一）拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上；（二）拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上。

4、造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。單位犯前款罪的，對單位判處罰金，并對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依照前款的規(guī)定處罰。

5、法律分析：拒不支付勞動報酬罪，是指以轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數(shù)額較大，經(jīng) *** 有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的行為。

6、拒不支付勞動報酬罪的處罰是：數(shù)額較大，經(jīng) *** 有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

拒付勞動報酬罪量刑標(biāo)準(zhǔn)

1、拒不支付勞動報酬罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)，具體如下：構(gòu)成拒不支付勞動報酬罪的處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

2、法律主觀：拒不支付勞動報酬數(shù)額較大，經(jīng) *** 有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，處 三年以下有期徒刑 或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

3、對于拒不支付勞動報酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)如下：（一）拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上的；（二）拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。

4、法律分析：拒不支付勞動報酬罪處罰標(biāo)準(zhǔn)：犯此罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；對要求支付勞動報酬的勞動者使用暴力或者進(jìn)行暴力威脅等情形的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

5、其中數(shù)額較大的標(biāo)準(zhǔn)有兩個為：（一）拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上；（二）拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上。

6、數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)：拒不支付一名勞動者三個月以上工資并且金額在5000元至20000元的；拒不支付10名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在30000元至100000元以上的。

拒不支付勞動報酬罪數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)

1、法律主觀：拒不支付勞動報酬立案標(biāo)準(zhǔn)如下：拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上的；拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。

2、法律分析：拒不支付勞動報酬罪，是指以轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數(shù)額較大，經(jīng) *** 有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的行為。

3、對于拒不支付勞動報酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)如下：（一）拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上的；（二）拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。

4、拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。各省、自治區(qū)、直轄市高級人民法院可以根據(jù)本地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)顩r，在前款規(guī)定的數(shù)額幅度內(nèi)，研究確定本地區(qū)執(zhí)行的具體數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)，報最高人民法院備案。

5、“數(shù)額較大”怎么認(rèn)定 拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元至兩萬元以上的； 拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。

關(guān)于拒不支付勞動者報酬罪的標(biāo)準(zhǔn)和拒不支付勞動報酬罪法律條款的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。