工傷認(rèn)定做完筆錄多久有結(jié)果（工傷認(rèn)定會(huì)做筆錄嗎）

adminllh民商法2025年05月22日 22:30:47510

本篇文章給大家談?wù)劰J(rèn)定會(huì)做筆錄嗎，以及工傷認(rèn)定做完筆錄多久有結(jié)果對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

1、工傷認(rèn)定需要做筆錄嗎?
2、在我國工傷認(rèn)定證人要做筆錄嗎?
3、工傷證人要去人社局做筆錄嗎
4、工傷認(rèn)定錄口供流程
5、工傷認(rèn)定筆錄一般問什么

工傷認(rèn)定需要做筆錄嗎?

1、工傷認(rèn)定必須做筆錄嗎？工傷認(rèn)定中勞動(dòng)局調(diào)查，要不要見證人的筆錄，要看具體情況的，如果勞動(dòng)部門覺得有必要，是可以通知證人過去做筆錄的。

2、工傷認(rèn)定中勞動(dòng)局調(diào)查，要不要見證人的筆錄，要看具體情況的，如果勞動(dòng)部門覺得有必要，是可以通知證人過去做筆錄的。

3、法律主觀：工傷筆錄差錯(cuò)會(huì)有一定影響，但工傷認(rèn)定會(huì)對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，綜合考慮，不會(huì)有太大的影響。

4、法律主觀：工傷認(rèn)定并不需要員工本人去，可以委托代理人去即可。

5、通過我的介紹，大家可以看出在做詢問筆錄的時(shí)候，一般都會(huì)詢問跟工傷有關(guān)的事宜，比如說受傷的時(shí)間地點(diǎn)以及經(jīng)過等。另外，大家在做工傷認(rèn)定筆錄的時(shí)候，一定要認(rèn)真的在做筆錄的時(shí)候，不可以有撒謊的行為。

在我國工傷認(rèn)定證人要做筆錄嗎?

工傷認(rèn)定必須做筆錄嗎？工傷認(rèn)定中勞動(dòng)局調(diào)查，要不要見證人的筆錄，要看具體情況的，如果勞動(dòng)部門覺得有必要，是可以通知證人過去做筆錄的。

法律分析：工傷認(rèn)定的工作做筆錄這并不是一個(gè)必備的程序的，是否要做筆錄這也完全取決于工作人員的具體安排。

法律主觀：工傷筆錄差錯(cuò)會(huì)有一定影響，但工傷認(rèn)定會(huì)對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，綜合考慮，不會(huì)有太大的影響。

工傷證人要去人社局做筆錄嗎

法律分析：工傷認(rèn)定的工作做筆錄這并不是一個(gè)必備的程序的，是否要做筆錄這也完全取決于工作人員的具體安排。

工傷認(rèn)定中勞動(dòng)局調(diào)查，要不要見證人的筆錄，要看具體情況的，如果勞動(dòng)部門覺得有必要，是可以通知證人過去做筆錄的。

需要。還需要做筆錄的，不過不是工傷申請(qǐng)人員提供證明人，是勞動(dòng)局工傷科自己去采集證人證言的，你只要證明你是單位的職工，并且是在工作中受傷就可以了。

工傷認(rèn)定需要證人的筆錄嗎？需要，不過不是工傷申請(qǐng)人員提供證明人，是勞動(dòng)局工傷科自己去采集證人證言的。工傷調(diào)查多久會(huì)讓申請(qǐng)人做筆錄勞動(dòng)局接受備案后，一個(gè)月內(nèi)就要給申請(qǐng)人做筆錄，然后在30個(gè)工作日出認(rèn)定結(jié)果。

工傷認(rèn)定錄口供流程

1、詢問簡況。按規(guī)定欄目，逐項(xiàng)記載詢問時(shí)間、地點(diǎn)，詢問人、記錄人的姓名及其工作單位，被詢問人的姓名、性別、年齡、家庭住址、工作單位。如詢問時(shí)另有在場人，也應(yīng)作出記載。詢問內(nèi)容。

2、(一)調(diào)查事故發(fā)生經(jīng)過，作相關(guān)的證據(jù)固定工作，對(duì)于一些容易滅失或被損毀的證據(jù)應(yīng)及時(shí)保全，對(duì)一些流動(dòng)性強(qiáng)或無固定職業(yè)的證人要及時(shí)作調(diào)查筆錄。(二)填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》。

3、工傷認(rèn)定流程和手續(xù)如下：申報(bào)：（1）單位申請(qǐng)。職工發(fā)生傷亡事故后，用人單位應(yīng)當(dāng)立即向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障保障行政部門和工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告，并填報(bào)《事故傷害報(bào)告表》。