本篇文章給大家談?wù)勆舷掳嗤局薪煌ㄊ鹿使鹿剩约吧舷掳嗤局凶约洪_(kāi)車(chē)摔傷算不算工傷事故對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、上下班途中發(fā)生交通事故算不算工傷
• 2、上下班途中出交通事故,算工傷嗎
• 3、上下班途中出現(xiàn)工傷交通事故怎樣認(rèn)定
• 4、上下班途中交通事故工傷認(rèn)定
• 5、上下班路途中發(fā)生交通事故可認(rèn)定工傷?
• 6、上下班途中出交通事故是否算工傷

上下班途中發(fā)生交通事故算不算工傷

根據(jù)規(guī)定在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的情形應(yīng)該認(rèn)定為工傷。發(fā)生工傷后，用人單位可以在一個(gè)月內(nèi)向當(dāng)?shù)厝松缇稚暾?qǐng)工傷認(rèn)定，勞動(dòng)者可以在一年內(nèi)申請(qǐng)。

法律分析：職工上下班途中交通事故不一定算工傷，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，職工在上下班途中，如果是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，認(rèn)定為工傷的，可以享受工傷待遇。

上下班路上出車(chē)禍，職工在事故中負(fù)主要或全部責(zé)任的，不能認(rèn)定為工傷； 上下班路上出車(chē)禍，非職工本人主要責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。上下班路上職工受到城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

上下班途中遇到非本人主要責(zé)任的交通事故算工傷。工傷是指由于工作直接或間接引起的事故。

(上下班途中受傷指的應(yīng)當(dāng)是在合理時(shí)間、路線上發(fā)生的，且非本人主要責(zé)任的交通事故。

上下班途中出交通事故,算工傷嗎

1、根據(jù)規(guī)定在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的情形應(yīng)該認(rèn)定為工傷。發(fā)生工傷后，用人單位可以在一個(gè)月內(nèi)向當(dāng)?shù)厝松缇稚暾?qǐng)工傷認(rèn)定，勞動(dòng)者可以在一年內(nèi)申請(qǐng)。

2、上下班途中發(fā)生的交通事故應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。員工發(fā)生事故傷害，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

3、上下班路上出車(chē)禍，職工在事故中負(fù)主要或全部責(zé)任的，不能認(rèn)定為工傷； 上下班路上出車(chē)禍，非職工本人主要責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。上下班路上職工受到城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

4、上下班途中遇到非本人主要責(zé)任的交通事故算工傷。工傷是指由于工作直接或間接引起的事故。

5、法律主觀：上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故的算工傷。

上下班途中出現(xiàn)工傷交通事故怎樣認(rèn)定

據(jù)此，上下班途中交通事故的工傷認(rèn)定包括三大要素：致害事故屬各類法定的交通事故；交通事故發(fā)生在勞動(dòng)者上下班途中；勞動(dòng)者對(duì)交通事故的發(fā)生承擔(dān)非主要責(zé)任。

在上下班途中出現(xiàn) 交通事故 ，如果受傷職工不負(fù)事故主要責(zé)任的，屬于 工傷 ；如果職工負(fù)主責(zé)以上的，則不屬于工傷。

上下班途中交通事故 工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn) 為： 第一，交通在事故發(fā)生下上下班途中。 第二，本人不 負(fù)全部責(zé)任 或者主要責(zé)任。

下班路上出現(xiàn)交通事故算不算工傷要看具體情況，如果員工在事故中不負(fù)主要責(zé)任，則可以按照工傷處理，進(jìn)行工傷認(rèn)定，等拿到工傷鑒定書(shū)后，公司支付工傷賠償。員工在交通事故中承擔(dān)主要責(zé)任，則不能算工傷，無(wú)法去社保局申報(bào)工傷。

依據(jù)《 工傷保險(xiǎn)條例 》的有關(guān)規(guī)定，在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的職工應(yīng)當(dāng) 認(rèn)定為工傷 。

上下班途中交通事故工傷認(rèn)定

1、法律主觀：根據(jù)《 工傷保險(xiǎn)條例 》的規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的 交通事故 或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為 工傷 。

2、職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。你可以依照《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定申請(qǐng)工傷認(rèn)定，認(rèn)定為工傷則享受工傷保險(xiǎn)鑒定。

3、據(jù)此，上下班途中交通事故的工傷認(rèn)定包括三大要素：致害事故屬各類法定的交通事故；交通事故發(fā)生在勞動(dòng)者上下班途中；勞動(dòng)者對(duì)交通事故的發(fā)生承擔(dān)非主要責(zé)任。

4、上下班路上出車(chē)禍，職工在事故中負(fù)主要或全部責(zé)任的，不能認(rèn)定為工傷； 上下班路上出車(chē)禍，非職工本人主要責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。上下班路上職工受到城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

上下班路途中發(fā)生交通事故可認(rèn)定工傷?

法律分析：上下班途中出現(xiàn)交通事故一般是算工傷的，但如果是屬于自己責(zé)任造成了事故的，那么是不可以認(rèn)定為工傷的，特別是非上下班的線路上，或者非上班的時(shí)間引發(fā)的交通事故，是不屬于工傷的。

在上下班途中 發(fā)生交通事故 且本人不負(fù)主要責(zé)任，或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的，才能被 認(rèn)定為工傷 。

上下班路上出車(chē)禍，職工在事故中負(fù)主要或全部責(zé)任的，不能認(rèn)定為工傷； 上下班路上出車(chē)禍，非職工本人主要責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。上下班路上職工受到城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

上下班途中出交通事故是否算工傷

1、根據(jù)規(guī)定在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的情形應(yīng)該認(rèn)定為工傷。發(fā)生工傷后，用人單位可以在一個(gè)月內(nèi)向當(dāng)?shù)厝松缇稚暾?qǐng)工傷認(rèn)定，勞動(dòng)者可以在一年內(nèi)申請(qǐng)。

2、依據(jù)《 工傷保險(xiǎn)條例 》的有關(guān)規(guī)定，在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的職工應(yīng)當(dāng) 認(rèn)定為工傷 。

3、上下班路上出車(chē)禍，職工在事故中負(fù)主要或全部責(zé)任的，不能認(rèn)定為工傷； 上下班路上出車(chē)禍，非職工本人主要責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。上下班路上職工受到城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

4、答案是肯定的。具體而言，根據(jù)《 工傷保險(xiǎn)條例 》第14條規(guī)定，職工下列情形應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任交通事故傷害的。

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