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上下班途中騎車(chē)被撞摔傷算不算工傷（上下班途中猝死是否屬于工傷）

adminllh社會(huì)法2025年06月23日 09:18:50330

上下班途中騎車(chē)被撞摔傷算不算工傷（上下班途中猝死是否屬于工傷）

今天給各位分享上下班途中猝死是否屬于工傷的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)上下班途中騎車(chē)被撞摔傷算不算工傷進(jìn)行解釋?zhuān)绻芘銮山鉀Q你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

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下班路上猝死算工傷嗎

下班途中意外死亡如果條件情況比較算工傷，根據(jù)我們國(guó)家《工傷保險(xiǎn)條例》，第17條當(dāng)中明確規(guī)定，如果在上下班途中受到了非本人原因所導(dǎo)致的交通事故，那么是可以認(rèn)定成為工傷。

法律主觀：工人下班后猝死，如果是在單位從事收尾性工作或者單位指派的其他工作而死亡的，能認(rèn)定為工傷；如果已經(jīng)到家，自愿完成其上班時(shí)未完成的工作任務(wù)的，則一般不能認(rèn)定為工傷。

法律分析：在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

下班后猝死屬于工傷嘛 下班后猝死不算工傷。關(guān)于上下班途中工傷認(rèn)定的情形，在《工傷保險(xiǎn)條例》中有相關(guān)規(guī)定：在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的，屬于工傷。

工人下班后猝死一般不能認(rèn)定為工傷。根據(jù)法律規(guī)定，職工在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，視同工傷。若可以證明猝死與工作有直接原因的，可以認(rèn)定為工傷。

下班途中死亡算工傷嗎

下班途中突發(fā)疾病死亡，不算工傷。根據(jù)法律規(guī)定，職工在工作時(shí)間和工作崗位，因突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，應(yīng)當(dāng)視同為工傷，三者必須都要滿足。根據(jù)《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》對(duì)工傷的范圍作了明確規(guī)定。

下班途中意外死亡如果條件情況比較算工傷，根據(jù)我們國(guó)家《工傷保險(xiǎn)條例》，第17條當(dāng)中明確規(guī)定，如果在上下班途中受到了非本人原因所導(dǎo)致的交通事故，那么是可以認(rèn)定成為工傷。

法律分析：在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，應(yīng)當(dāng)視同工傷。

下班途中，如果受到非因本人主要責(zé)任的交通事故死亡的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。根據(jù)法律規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故等等傷害的屬于工傷。

上下班途中，如果受到非因本人主要責(zé)任的交通事故死亡的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。可以選擇以人身?yè)p害為由要求肇事司機(jī)、車(chē)主、保險(xiǎn)公司等賠償損失，也可以考慮走工傷賠償?shù)某绦颉５窃趦烧呦嗤姆秶鷥?nèi)，得不到雙重賠償。

上班途中死亡算工傷嗎

上班路上突發(fā)疾病死亡不算工傷。上班途中突發(fā)疾病死亡，而非受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害，所以不屬于工傷。

法律主觀：上班途中猝死算工傷。員工在工作時(shí)間內(nèi)或工作時(shí)間前后因工作原因受到事故或暴力傷害的，因公外出期間受到傷害或發(fā)生事故下落不明的，因上下班而在路途中遭受交通事故傷害的或其他法律法規(guī)規(guī)定的都應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

上班路上猝死有可能被認(rèn)定為工傷，具體情況需要視當(dāng)事人工作單位、工作崗位、出勤時(shí)間等因素而定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第五條規(guī)定，工傷是因工作原因造成的勞動(dòng)者的人身傷亡和職業(yè)病。

在上班途中突發(fā)疾病死亡一般不算工傷事故，但若死者的親屬認(rèn)為屬于工傷事故，則可以向當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)機(jī)構(gòu)提出工傷認(rèn)定的請(qǐng)求。

上班途中因病死亡算工傷嗎

1、上班路上突發(fā)疾病死亡不算工傷。上班途中突發(fā)疾病死亡，而非受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害，所以不屬于工傷。

2、法律分析：在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，應(yīng)當(dāng)視同工傷。

3、工作期間因自身疾病死亡，視同工傷。在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所，職工自身疾病發(fā)作，導(dǎo)致職工在崗位上死亡或經(jīng)過(guò)48小時(shí)之內(nèi)的搶救后仍無(wú)效死亡的，屬于工傷。如果不符合上述條件，不是在工作期間內(nèi)突發(fā)疾病死亡的，一般不認(rèn)定為工傷。

4、法律主觀：上班時(shí)間工作崗位 突發(fā)疾病死亡 或者經(jīng)搶救無(wú)效48小時(shí)之內(nèi)死亡視同工傷。

5、根據(jù)《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第五條規(guī)定，工傷是因工作原因造成的勞動(dòng)者的人身傷亡和職業(yè)病。如果一位在上班路上猝死的員工是經(jīng)過(guò)鑒定，其死亡是由于工作性質(zhì)和工作環(huán)境導(dǎo)致的，則可以被認(rèn)定為工傷。

上班路上猝死算工傷嗎?

1、法律分析：上班途中猝死不算工傷。關(guān)于上下班途中工傷認(rèn)定的情形，在《工傷保險(xiǎn)條例》中有相關(guān)規(guī)定：在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的，屬于工傷。

2、上班路上突發(fā)疾病死亡不算工傷。上班途中突發(fā)疾病死亡，而非受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害，所以不屬于工傷。

3、法律主觀：上班途中猝死算工傷。員工在工作時(shí)間內(nèi)或工作時(shí)間前后因工作原因受到事故或暴力傷害的，因公外出期間受到傷害或發(fā)生事故下落不明的，因上下班而在路途中遭受交通事故傷害的或其他法律法規(guī)規(guī)定的都應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

4、法律主觀：上班時(shí)間工作崗位 突發(fā)疾病死亡 或者經(jīng)搶救無(wú)效48小時(shí)之內(nèi)死亡視同工傷。

5、綜上所述，上班路上猝死算工傷。勞動(dòng)者在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)遭遇疾病或意外事故48小時(shí)內(nèi)死亡的，視同工傷，其近親屬可從死亡職工的工傷保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。

6、上班路上猝死有可能被認(rèn)定為工傷，具體情況需要視當(dāng)事人工作單位、工作崗位、出勤時(shí)間等因素而定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第五條規(guī)定，工傷是因工作原因造成的勞動(dòng)者的人身傷亡和職業(yè)病。

上下班途中突發(fā)疾病死亡算工傷嗎?

1、算，下班時(shí)間突發(fā)疾病死亡，一般算工傷。根據(jù)法律規(guī)定，職工在工作時(shí)間和工作崗位，因突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，應(yīng)當(dāng)視同為工傷。根據(jù)《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》對(duì)工傷的范圍作了明確規(guī)定。

2、法律主觀：上班時(shí)間工作崗位突發(fā)疾病死亡或者經(jīng)搶救無(wú)效48小時(shí)之內(nèi)死亡視同工傷。

3、在上班途中突發(fā)疾病死亡一般不算工傷事故，但若死者的親屬認(rèn)為屬于工傷事故，則可以向當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)機(jī)構(gòu)提出工傷認(rèn)定的請(qǐng)求。

4、如果屬于突發(fā)疾病死亡，不是工傷。其中工作時(shí)間和工作崗位突發(fā)疾病死亡的，或者經(jīng)搶救無(wú)效在48小時(shí)之內(nèi)死亡的，視同工傷，享受工傷死亡待遇；其他情形，按因病辦理。

5、下班后死亡是否屬于工傷，需根據(jù)具體情形而定。如果屬于突發(fā)疾病死亡，不是工傷。其中工作時(shí)間和工作崗位突發(fā)疾病死亡的，或者經(jīng)搶救無(wú)效在48小時(shí)之內(nèi)死亡的，視同工傷，享受工傷死亡待遇；其他情形，按因病辦理。

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