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員工下班途中車禍一定要工傷認(rèn)定嗎(員工下班路上車禍報(bào)工傷合理嗎)

adminllh社會(huì)法2025年06月15日 03:33:34210

員工下班途中車禍一定要工傷認(rèn)定嗎(員工下班路上車禍報(bào)工傷合理嗎)

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上下班途中出現(xiàn)車禍算不算工傷,怎么賠償(機(jī)動(dòng)車)

1、法律分析:上班路上發(fā)生交通事故如果自己不是主責(zé),則可以認(rèn)定工傷,這樣就可以享受工傷待遇,除了拿到工傷賠償外,員工還可以向交通事故責(zé)任方索賠,這兩者并不沖突,員工可以獲得雙重賠償。

2、下班路上出現(xiàn)交通事故算不算工傷要看具體情況,如果員工在事故中不負(fù)主要責(zé)任,則可以按照工傷處理,進(jìn)行工傷認(rèn)定,等拿到工傷鑒定書后,公司支付工傷賠償。員工在交通事故中承擔(dān)主要責(zé)任,則不能算工傷,無法去社保局申報(bào)工傷。

3、法律分析:上下班途中出現(xiàn)交通事故一般是算工傷的,但如果是屬于自己責(zé)任造成了事故的,那么是不可以認(rèn)定為工傷的,特別是非上下班的線路上,或者非上班的時(shí)間引發(fā)的交通事故,是不屬于工傷的。

勞動(dòng)法規(guī)定員工上下班途中交通事故屬于工傷嗎

上下班途中發(fā)生的交通事故應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。員工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長。

員工在上班途中發(fā)生車禍造成人身傷害時(shí),如果不承擔(dān)主要以上責(zé)任的,屬于工傷,可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

不一定。上下班途中算工傷的得滿足兩個(gè)條件,第一,屬于交通事故,且在事故中當(dāng)事人是主要責(zé)任以下,也就是說責(zé)任認(rèn)定是平等責(zé)任、次責(zé)或者無責(zé)任;第二,必須是在上下班合理路線上的。

員工下班途中發(fā)生交通事故屬于工傷嗎

法律分析:?jiǎn)T工上下班途中交通事故不一定算工傷。員工在上下班途中,如果是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,認(rèn)定為工傷的,可以享受工傷待遇。

下班回家出交通事故算工傷,只要當(dāng)事人是受到機(jī)動(dòng)車事故的,并且不是自身原因造成的。員工在上下時(shí)間、工作時(shí)間、工作場(chǎng)所以及因工作原因造成的事故傷害,經(jīng)專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷鑒定的,都屬于工傷。

法律分析:下班路上發(fā)生交通事故是否算工傷,是要看具體情況的,不是所有的交通事故都可以算工傷的,只有職工對(duì)交通事故的發(fā)生,不負(fù)主要責(zé)任的,才可以算工傷。

下班路上發(fā)生交通事故算工傷怎么賠償?

下班路上發(fā)生交通事故算工傷,應(yīng)當(dāng)依法賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi)。

可以向交通事故的肇事方主張交通事故賠償,賠償?shù)捻?xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、陪護(hù)費(fèi)、住院生活費(fèi)補(bǔ)貼、傷殘賠償金必要的交通費(fèi)等等。

法律分析:勞動(dòng)者在上下班途中發(fā)生交通事故且非主要責(zé)任的,構(gòu)成工傷,建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定,再進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,之后才可能判斷具體賠償標(biāo)準(zhǔn)。

根據(jù)法律規(guī)定,在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故等等傷害的屬于工傷,由于外部因素直接作用而引起機(jī)體組織的突發(fā)性意外損傷,如因職業(yè)性事故導(dǎo)致的傷亡及其急性化學(xué)物中毒。

此外,在上下班途中,因發(fā)生非主要責(zé)任的交通事故導(dǎo)致工傷的,在賠償?shù)呢?zé)任上屬于民事侵權(quán)賠償責(zé)任與工傷保險(xiǎn)賠償責(zé)任相競(jìng)合。

下班回去路上出車禍算工傷嗎

法律分析:上下班途中出現(xiàn)交通事故一般是算工傷的,但如果是屬于自己責(zé)任造成了事故的,那么是不可以認(rèn)定為工傷的,特別是非上下班的線路上,或者非上班的時(shí)間引發(fā)的交通事故,是不屬于工傷的。

下班回家路上出車禍算工傷。只要當(dāng)事人是受到機(jī)動(dòng)車事故的,并且不是自身原因造成的。員工在上下時(shí)間、工作時(shí)間、工作場(chǎng)所以及因工作原因造成的事故傷害,經(jīng)專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷鑒定的,都屬于工傷。

下班回家出交通事故算工傷,只要當(dāng)事人是受到機(jī)動(dòng)車事故的,并且不是自身原因造成的。員工在上下時(shí)間、工作時(shí)間、工作場(chǎng)所以及因工作原因造成的事故傷害,經(jīng)專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷鑒定的,都屬于工傷。

上下班路上出車禍,職工在事故中負(fù)主要或全部責(zé)任的,不能認(rèn)定為工傷; 上下班路上出車禍,非職工本人主要責(zé)任的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。上下班路上職工受到城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

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