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工傷勞務(wù)公司不給賠付怎么辦
1、申請勞動仲裁,如果對仲裁結(jié)果不服,再向人民法院提起訴訟。
2、工傷公司不賠償怎么辦 當事人可以要求工傷保險基金先行支付。因為《社會保險法》第41條規(guī)定“職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。
3、與公司進行溝通:首先,可以與公司負責人或人力資源部門進行溝通,了解公司的賠償政策和程序,并盡量達成協(xié)議。尋求勞動監(jiān)察部門的幫助:如果與公司的溝通未果,可以向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門投訴,尋求相關(guān)部門的幫助和支持。
4、工傷保險賠償打給公司公司不給怎么辦 勞動局已經(jīng)認定工傷,如果單位不肯支付工傷待遇的,職工可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。
5、用人單位依法不支付工傷待遇的,勞動者可以向勞動保障監(jiān)察部門投訴,也可以申請勞動仲裁。工傷保險待遇是工傷保險基金和用人單位分別承擔支付責任。
6、出了工傷,公司不給解決,可以自己攜帶材料申請工傷認定,需提供的材料有:(一)工傷認定申請表;(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
工傷保險賠償打給公司公司不給怎么辦
1、勞動局已經(jīng)認定工傷,如果單位不肯支付工傷待遇的,職工可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。
2、用人單位依法不支付工傷待遇的,勞動者可以向勞動保障監(jiān)察部門投訴,也可以申請勞動仲裁。工傷保險待遇是工傷保險基金和用人單位分別承擔支付責任。
3、工傷的賠款已經(jīng)到公司賬戶,但是,拖著不給應(yīng)向勞動監(jiān)察投訴。由勞動監(jiān)察責令用人單位給付或者通知社會保險經(jīng)辦機構(gòu)另行先行支付給個人,并向公司處以罰款。
工傷不給賠償怎么辦
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
法律主觀:如果單位不按規(guī)定賠償工傷員工,員工可以與單位協(xié)商,要求其及時支付賠償;協(xié)商不成的,員工可以去找調(diào)解組織調(diào)解;可以去申請勞動仲裁;或者及時去法院起訴。
如果發(fā)生工傷,公司應(yīng)該根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)為工傷員工提供相應(yīng)的賠償和救助。
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