村上隊(duì)長工傷超齡賠償怎么算（村上隊(duì)長工傷超齡賠償）

adminllh民商法2025年05月16日 01:27:46630

本篇文章給大家談?wù)劥迳详?duì)長工傷超齡賠償，以及村上隊(duì)長工傷超齡賠償怎么算對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

1、超齡人員工傷應(yīng)該怎么賠償
2、超齡工亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
3、超齡工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
4、超齡農(nóng)民工工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
5、超齡人員工作中受傷怎樣賠償

超齡人員工傷應(yīng)該怎么賠償

超過法定年齡出現(xiàn)工傷事故，與用人單位之間為勞務(wù)關(guān)系，獲取人身損害賠償。侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)等費(fèi)用。

超齡人員工傷應(yīng)該怎么賠償超齡人員工傷的賠償如下：（1）此類員工不能再享有工傷保險(xiǎn)待遇；（2）如果雙方存在雇傭或勞務(wù)關(guān)系，再發(fā)生工傷事故的，原則上，應(yīng)當(dāng)由用人單位負(fù)責(zé)賠償。

超齡人員工傷賠償用人單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。工傷賠付依據(jù)，勞動者在工作期間或視為工作期間受傷的在工傷認(rèn)定期限內(nèi)按照工傷認(rèn)定程序進(jìn)行工傷認(rèn)定的，如果工傷認(rèn)定結(jié)果為確認(rèn)工傷的，勞動者依法是可以享受相應(yīng)的工傷待遇。

此時，雙方存在雇傭或勞務(wù)關(guān)系，如果再發(fā)生工傷事故的，原則上，應(yīng)當(dāng)由用人單位負(fù)責(zé)賠償。具體的條款，參照最高法關(guān)于人身損害賠償?shù)乃痉ń忉屢?guī)定。

超齡工亡賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、超齡人員發(fā)生工傷的賠償如下：造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償。醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)；造成傷殘的賠償。

2、40歲工傷死亡賠償2022標(biāo)準(zhǔn)如下：葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。

3、職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。

4、70歲工作中意外死亡賠償如下：喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。

5、三項(xiàng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下：一次性工亡補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。這個標(biāo)準(zhǔn)每年都會變化，一般每年至少增加數(shù)萬元。

超齡工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、超齡農(nóng)民工工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)有：(一)醫(yī)療費(fèi)， (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，(三)交通費(fèi)、食宿費(fèi)， (四)康復(fù)治療費(fèi)，(五)輔助器具費(fèi)， (六)停工留薪， (七)護(hù)理費(fèi)。

2、超齡人員工傷的賠償如下：此類員工不能再享有工傷保險(xiǎn)待遇；如果雙方存在雇傭或勞務(wù)關(guān)系，再發(fā)生工傷事故的，原則上，應(yīng)當(dāng)由用人單位負(fù)責(zé)賠償。

3、法律主觀：因?yàn)槭?0周歲以上了，不是勞動關(guān)系，所以不是工傷，而是雇傭關(guān)系，按人損計(jì)算賠償！人身損害的賠償項(xiàng)目是：包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi)。

超齡農(nóng)民工工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

超齡農(nóng)民工工傷賠償項(xiàng)目：(一) 、造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償項(xiàng)目醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。

②工傷職工需要住院治療的，由單位按照省內(nèi)因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的三分之二發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)外地治療的，所需交通住宿費(fèi)用由單位按照職工因工出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。

超齡農(nóng)民工的工傷賠償范圍一般情況下超過退休年齡的勞動者就不能夠再按照工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇。

法律分析：根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，對于超過60歲農(nóng)民工受到工傷的情形，是需要根據(jù)其工傷的等級來進(jìn)行賠償?shù)模瑢τ诓煌牡燃墝?yīng)相應(yīng)的賠償。

農(nóng)民工因工造成死亡，但農(nóng)民工超過法定退休年齡的，不屬于勞動者，雙方建立的是勞務(wù)關(guān)系，所以不能認(rèn)定為工傷，但農(nóng)民工可以主張人身傷害賠償，由用工單位承擔(dān)賠償責(zé)任。

法律分析：一般情況下超過退休年齡的勞動者就不能夠再按照工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇。