今天給各位分享工傷康復醫(yī)療費用由誰承擔的知識,其中也會對工傷康復費用包括哪些進行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關注本站,現(xiàn)在開始吧!
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工傷職工醫(yī)療費由誰支付
1、法律主觀:工傷醫(yī)療費由用工單位或者個人先行墊付。參加了工傷保險的,由工傷保險機構(gòu)審核報銷;沒有參加工傷保險的,由用工單位支付。由于工傷治療限定了藥品目錄等,一般情況下,超過范圍的,工傷保險基金不予報銷。
2、法律主觀:如果職工參加了工傷保險的,工傷醫(yī)療費用由工傷保險基金支付。職工在工傷認定后,其發(fā)生的工傷醫(yī)療費用,憑工傷認定結(jié)論、出院小結(jié)復印件、醫(yī)療費用明細清單、有效報銷單據(jù)等相關材料,由單位到醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)申請結(jié)算。
3、工傷醫(yī)藥費用人單位個人先墊付。參加工傷保險的,由工傷保險機構(gòu)審核并報銷。沒有參加工傷保險的,由用人單位支付。
4、工傷醫(yī)藥費 有工傷保險由 工傷保險報銷 , 沒有工傷保險 的,由用人單位報銷的。
5、工傷醫(yī)療費由誰來承擔 工傷醫(yī)療費用符合規(guī)定標準的,由工傷保險基金支付;未參保的由用人單位支付。《工傷保險條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。
6、工傷醫(yī)療費由用工單位或者個人先行墊付。參加了工傷保險的,由工傷保險機構(gòu)審核報銷;沒有參加工傷保險的,由用工單位支付。由于工傷治療限定了藥品目錄等,一般情況下,超過范圍的,工傷保險基金不予報銷。
工傷康復由誰來負責
由用人單位支付。法律依據(jù):《中華人民共和國工傷保險條例》第三十條 工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復的費用,符合規(guī)定的,從工傷保險基金支付。
用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
職工繳納社保的,工傷認定后,康復費用由工傷保障基金承擔。職工沒有繳納工傷保險的,這筆費用由單位承擔。總之,只要是經(jīng)過工傷認定,職工就無需個人承擔醫(yī)療費及康復費。
工傷賠償,分別由工傷保險基金(經(jīng)辦機構(gòu))和用人單位承擔賠償責任。
一般由用人單位負責,工傷事故責任與人身損害賠償責任相一致的,用人單位只承擔工傷賠償責任。如果有第三人的,用人單位以外的第三人、侵權(quán)人承擔相應的民事賠償責任。
因為是工傷,所有費用一律由單位和工傷基金報銷。個人不承擔任何費用。
工傷后期康復治療費誰出
工傷康復期間住院的伙食補助及工傷康復機構(gòu)為工傷職工康復所需符合相關規(guī)定的費用,由工傷保險基金支付;未參加工傷保險的工傷職工發(fā)生上述費用的,由用人單位支付。
職工繳納社保的,工傷認定后,康復費用由工傷保障基金承擔。職工沒有繳納工傷保險的,這筆費用由單位承擔。總之,只要是經(jīng)過工傷認定,職工就無需個人承擔醫(yī)療費及康復費。
由用人單位支付。法律依據(jù):《中華人民共和國工傷保險條例》第三十條 工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復的費用,符合規(guī)定的,從工傷保險基金支付。
我國的工傷保險條例規(guī)定,參加工傷保險的工傷職工,康復期住院的伙食補助,工傷康復機構(gòu)為工傷職工康復所需的費用,由工傷保險基金支付。沒參加工傷保險的工傷職工產(chǎn)生了以上費用的,單位會支付。
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