今天給各位分享不報工傷能健殘嗎的知識，其中也會對不報工傷可以拿工資嗎進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、骨折恢復(fù)后啥事沒有能評殘嗎?是工傷.
• 2、我走醫(yī)保了說報不了工傷險我還能報工傷憑殘嗎
• 3、沒報工傷認(rèn)定但做了傷殘鑒定能得到賠償金嗎
• 4、不認(rèn)定工傷能報醫(yī)療費嗎?
• 5、沒報工傷社保能報銷嗎
• 6、不走工傷走醫(yī)保可以報銷嗎

骨折恢復(fù)后啥事沒有能評殘嗎?是工傷.

法律主觀：可以評級。認(rèn)定 工傷 后，一般有骨折的，按規(guī)定，都可以認(rèn)定為 傷殘 的。工傷亦稱“公傷”、“因工負(fù)傷”。職工在生產(chǎn)勞動或工作中負(fù)傷。

工傷骨折好了之后沒有留下殘疾不能評殘。根據(jù)《工傷保險條例》第二十一條：職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。

認(rèn)定工傷事故后，如果有骨折，根據(jù)工傷事故認(rèn)定的根據(jù)《員工工傷事故和職業(yè)病殘疾程度認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行評定，如果有骨折，可以評價障礙的10級。

我走醫(yī)保了說報不了工傷險我還能報工傷憑殘嗎

1、工傷用醫(yī)保看病后，不能報工傷。對于應(yīng)當(dāng)從工傷保險基金中支付的醫(yī)療費用，不納入基本醫(yī)療保險基金的支付范圍，而醫(yī)保已經(jīng)支付過的費用，當(dāng)事人不能再申請工傷保險基金來報銷。

2、走了醫(yī)保還可以工傷認(rèn)定么可以。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認(rèn)定的，享受工傷保險待遇；其中，經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)簡捷、方便。

3、工傷走了醫(yī)保還能報工傷嗎 工傷走了醫(yī)保則不能再申請工傷保險的賠償。 工傷保險和醫(yī)保二者的保險責(zé)任是不一樣的，工傷保險是當(dāng)工作期間發(fā)生意外的傷害時的保險，而醫(yī)療保險是非工傷患病的保險。

4、可以的。首先，申請工傷鑒定，確認(rèn)傷殘等級后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《工傷保險條例》第十八條。

沒報工傷認(rèn)定但做了傷殘鑒定能得到賠償金嗎

1、職工不認(rèn)定為工傷的，不享受工傷待遇，單位就不需要賠償了。職工發(fā)生事故傷害，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi)，向勞動保障部門提出工傷認(rèn)定申請。

2、第一，非因工負(fù)傷，也可以做勞動能力鑒定傷殘等級，但是沒有賠償?shù)模挥泄毠み_(dá)到傷殘等級的，才給予賠償。第二，非因工負(fù)傷，按照醫(yī)保待遇處理，休假按照病假工資發(fā)放。但是不能超過醫(yī)療期。

3、工傷傷殘等級鑒定）的級別會高一些。只要是自工傷事故發(fā)生之日起一年以內(nèi)，傷者依然可以去勞動部門申請工傷認(rèn)定，但超出一年的，勞動部門就不予受理了。

4、具體情況不明不好講，從司法實踐來講，關(guān)鍵要看公司給你們職工繳納工傷保險沒有。應(yīng)該繳納的話，由社保部門承擔(dān)，應(yīng)該沒有繳納的話，應(yīng)該是由公司承擔(dān)，具體情況具體分析才行，必要時聯(lián)系當(dāng)?shù)貙I(yè)律師幫助。

5、申請工傷認(rèn)定的時間是一年，現(xiàn)在已經(jīng)超過了時間，但是單位一直承擔(dān)著治療期間的費用，視為單位認(rèn)可你的工傷事實的存在，你不需進(jìn)行工傷認(rèn)定了，可以直接申請勞動仲裁要求進(jìn)行傷殘等級鑒定，再進(jìn)行索賠。

不認(rèn)定工傷能報醫(yī)療費嗎?

1、法律主觀：員工在單位工作受工傷，在醫(yī)療終結(jié)之前醫(yī)療費用都是可以 申請工傷待遇 審核由 工傷保險基金 報銷的，如果單位沒有 繳納工傷保險 ，那么可以要求單位報銷。如果單位不報銷，可以 申請勞動仲裁 進(jìn)行 *** 。

2、工傷認(rèn)定不下來是可以報醫(yī)保的。社會 醫(yī)療保險報銷 是在出院或者轉(zhuǎn)院之后報銷。

3、不屬于工傷可以走醫(yī)保的，員工在上下班路上受傷，經(jīng)過認(rèn)定不是工傷，員工可以享受醫(yī)保待遇，報銷部分費用，并且在醫(yī)療期內(nèi)，可以拿到病假工資。報銷醫(yī)保需要帶上醫(yī)療費用清單、醫(yī)保卡及身份證等材料，去當(dāng)?shù)厣绫＞洲k手續(xù)。

沒報工傷社保能報銷嗎

1、不屬于工傷可以走醫(yī)保的，員工在上下班路上受傷，經(jīng)過認(rèn)定不是工傷，員工可以享受醫(yī)保待遇，報銷部分費用，并且在醫(yī)療期內(nèi)，可以拿到病假工資。報銷醫(yī)保需要帶上醫(yī)療費用清單、醫(yī)保卡及身份證等材料，去當(dāng)?shù)厣绫＞洲k手續(xù)。

2、能報銷。工傷可以從工傷基金報銷醫(yī)療費，非工傷則只能通過醫(yī)療保險基金報銷。如果職工是在工作過程中受傷了，應(yīng)該優(yōu)先進(jìn)行工傷認(rèn)定，經(jīng)過認(rèn)定工傷，醫(yī)療費用一切都由工傷保險來支付。

3、法律主觀：員工在單位工作受工傷，在醫(yī)療終結(jié)之前醫(yī)療費用都是可以 申請工傷待遇 審核由 工傷保險基金 報銷的，如果單位沒有 繳納工傷保險 ，那么可以要求單位報銷。如果單位不報銷，可以 申請勞動仲裁 進(jìn)行 *** 。

不走工傷走醫(yī)保可以報銷嗎

不屬于工傷可以走醫(yī)保的，員工在上下班路上受傷，經(jīng)過認(rèn)定不是工傷，員工可以享受醫(yī)保待遇，報銷部分費用，并且在醫(yī)療期內(nèi)，可以拿到病假工資。報銷醫(yī)保需要帶上醫(yī)療費用清單、醫(yī)保卡及身份證等材料，去當(dāng)?shù)厣绫＞洲k手續(xù)。

能報銷。工傷可以從工傷基金報銷醫(yī)療費，非工傷則只能通過醫(yī)療保險基金報銷。如果職工是在工作過程中受傷了，應(yīng)該優(yōu)先進(jìn)行工傷認(rèn)定，經(jīng)過認(rèn)定工傷，醫(yī)療費用一切都由工傷保險來支付。

能報銷。工傷可以從工傷基金報銷醫(yī)療費，非工傷則只能通過醫(yī)療保險基金報銷。如果職工是在工作過程中受傷了，應(yīng)該優(yōu)先進(jìn)行工傷認(rèn)定，經(jīng)過認(rèn)定工傷，醫(yī)療費用一切都由工傷保險來支付，是不能使用醫(yī)療保險來報銷的。

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