本篇文章給大家談?wù)劰翼?xiàng)目部哪個(gè)人，以及工傷找項(xiàng)目部還是包工頭對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工人在工地受傷,是包工頭負(fù)責(zé)還是項(xiàng)目部負(fù)責(zé)?
• 2、出了工傷可以找項(xiàng)目部的負(fù)責(zé)人嗎
• 3、發(fā)生工傷糾紛應(yīng)找項(xiàng)目部哪個(gè)部門解決
• 4、工傷賠償可以找項(xiàng)目部嗎

工人在工地受傷,是包工頭負(fù)責(zé)還是項(xiàng)目部負(fù)責(zé)?

法律主觀：工人 在工地上受傷 ，包工頭作為其雇主，當(dāng)然需要承擔(dān)責(zé)任。 包工頭在此承擔(dān)的是 人身損害賠償 責(zé)任，需要 賠償醫(yī)療費(fèi) 、交通費(fèi)、誤工費(fèi)等費(fèi)用。

如果包工頭有承包資質(zhì)，由包工頭負(fù)責(zé)。如果沒有承包資質(zhì)，而且公司知道或應(yīng)當(dāng)知道，則與包工頭承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。包工頭是實(shí)際施工人，包工頭與其招用的勞動者之間屬于雇傭關(guān)系，勞動者與公司之間不存在勞動關(guān)系。

工人受傷找包工頭還是承包方工人受傷應(yīng)當(dāng)由包工頭承擔(dān)。如果包工頭無力承擔(dān)的情況下，由將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包給包工頭的用工單位為承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任，賠償后，用人單位可以向包工頭追償。

工地工人受傷由公司承擔(dān)賠償責(zé)任。包工頭是自然人，不具有法定用工主體資格。

出了工傷可以找項(xiàng)目部的負(fù)責(zé)人嗎

法律分析：必須找承建單位，因?yàn)楣鹿实呢?zé)任主體是有資質(zhì)的承建單位或者有資質(zhì)的勞務(wù)分包單位。項(xiàng)目部只是公司的派出臨時(shí)機(jī)構(gòu)，不具有法人資格。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

不犯法。工傷跟著項(xiàng)目部經(jīng)理指的是受到工傷的人跟著項(xiàng)目經(jīng)理索要賠償，是不犯法的，并沒有侵犯項(xiàng)目部經(jīng)理的權(quán)益。工傷指的是因?yàn)楣ぷ鞫艿揭馔鈧Α?/p>

發(fā)生工傷糾紛應(yīng)找項(xiàng)目部哪個(gè)部門解決

工地工傷找哪個(gè)部門解決工地工傷找社會保險(xiǎn)行政部門解決。

可以處理工傷事故的機(jī)構(gòu)包括社會保險(xiǎn)行政部門、勞動仲裁機(jī)構(gòu)、人民法院等。農(nóng)民工在工地發(fā)生事故后，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

可以向當(dāng)?shù)兀浩髽I(yè)勞動爭議調(diào)解委員會； 依法設(shè)立的基層人民調(diào)解組織； 在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織，進(jìn)行申請調(diào)解或勞動仲裁。

工傷糾紛找當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局可以馬上調(diào)解。

工傷賠償可以找項(xiàng)目部嗎

1、法律分析：在工地上受傷老板不管可以找勞動局下屬的勞動監(jiān)察大隊(duì)。

2、在工地出的工傷如果工地不賠償，那是可以去項(xiàng)目部找的。但是去項(xiàng)目部也未必能夠有一個(gè)結(jié)果。所以最好還是拿好相應(yīng)的證據(jù)去勞動部門仲裁。

3、可以，但不一定人家會處理。建議去人力資源和社會保障局的負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定的部門。既然老板不給處理，那就表明無法私了，這種情況下，應(yīng)該走的法律程序的第一步就是工傷認(rèn)定，所以，建議應(yīng)該去找負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定的部門。

4、工傷認(rèn)定后，治療終結(jié)可以申請勞動能力鑒定，然后根據(jù)鑒定結(jié)論享受《工傷保險(xiǎn)條例》中規(guī)定的工傷待遇；如果錯(cuò)過了工傷認(rèn)定時(shí)間，權(quán)益很難得到保障如果單位拒絕賠償，建議申請勞動仲裁 *** 。

5、如果單位為你繳納了工傷保險(xiǎn)，該工傷賠償由工傷保險(xiǎn)基金支付；如果單位沒有為你繳納工傷保險(xiǎn)，全部工傷保險(xiǎn)賠償，由單位全額賠償。

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