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本文目錄一覽

• 1、工傷認定超過30天可以報銷嗎
• 2、工傷超過30天單位還能申報嗎
• 3、工傷認定申請時間超過30天怎么辦

工傷認定超過30天可以報銷嗎

1、法律分析：工傷認定超過30天，申請工傷認定前的醫(yī)療費用不可以報銷。

2、不一定。 關于工傷賠償，如果受害人對損害的發(fā)生存在過錯，可以減輕侵權人的責任。因為申請工傷認定的時間已經(jīng)超期，受害人應該向法院提起訴訟，為自己爭取最大的權益。

3、報銷。特殊情況下，是可以申請時限的，也可以適當延長，個人申請工傷自工傷發(fā)生之日起一年內(nèi)都可以的。勞動者超過工傷待遇申報期限，無法獲得工傷認定的，仍可以以普通民事案件向用人單位提出賠償請求。

工傷超過30天單位還能申報嗎

1、工傷超過30天未申報，單位不可以申報。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

2、可以。需要報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

3、法律主觀：工傷 申報有時間限制，兩個時間分別是：三十日內(nèi)和一年內(nèi)，遇有特殊情況，經(jīng)報 社會保險 行政部門同意，申請時限可以適當延長至一年。

4、法律主觀：個人申報工傷的時間是有一定的限制的。單位應當在三十日內(nèi)及時申報工傷；如果單位逾期不申報的，則個人可以在一年內(nèi)申報；超過一年后如果無正當理由的，有關部門不予受理。

工傷認定申請時間超過30天怎么辦

如果用人單位超過三十天還沒有申請的，可以職工自己或者是親屬在一年內(nèi)提出申請。

工傷認定超過30天，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。申報工傷的流程如下：申報：（1）單位申請。

鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

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