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本文目錄一覽

• 1、在公司摔倒算工傷嗎
• 2、在公司摔跤算工傷嗎
• 3、在單位踩在車上不小心摔了一下骨折算工傷嗎?
• 4、在公司停車場摔倒了算工傷嗎
• 5、單位滑倒受傷算工傷嗎

在公司摔倒算工傷嗎

1、在單位因工作遭受事故受傷的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。工傷范圍是工傷認(rèn)定的前提，一般由法律直接規(guī)定。

2、在公司摔傷，如果跟工作有關(guān)的話，是可以認(rèn)定為工傷的。

3、上班期間不小心摔傷算工傷。工傷指職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。

在公司摔跤算工傷嗎

1、答法律分析：屬于工傷。工傷是指勞動(dòng)者在從事職業(yè)活動(dòng)或者與職業(yè)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng)時(shí)所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。工傷認(rèn)定適用無過錯(cuò)原則。

2、在公司摔傷，如果跟工作有關(guān)的話，是可以認(rèn)定為工傷的。

3、法律主觀：算工傷，我國原勞動(dòng)部1996年發(fā)布的《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》對(duì)工傷的范圍作了明確規(guī)定。

在單位踩在車上不小心摔了一下骨折算工傷嗎?

1、在上班的路上摔的骨折算不算工傷 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，員工在上班路上自己摔倒造成骨折的，不屬于工傷，如交通工具造成的按照工傷辦理。員工可按照意外傷害在醫(yī)保報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)。

2、依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，在上班過程中不小心摔傷的，如果不屬于交通事故的，不能認(rèn)定為工傷，如果是屬于交通事故，并且不是當(dāng)事人承擔(dān)主要責(zé)任的，可以認(rèn)定為工傷。

3、上班途中騎車摔傷不算工傷。受到非本人主要責(zé)任的交通事故才被認(rèn)定為工傷。非本人主要責(zé)任，是指同等責(zé)任、次要責(zé)任和無責(zé)任的情形；因本人主要責(zé)任和全部責(zé)任的交通事故受到傷害的，即不屬于工傷。

在公司停車場摔倒了算工傷嗎

法律主觀：不算工傷 《 工傷保險(xiǎn)條例 》第十四條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng) 認(rèn)定為工傷 ：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。

上下班途中發(fā)生的非本人主要責(zé)任的交通事故算工傷，如果停車場是在公司內(nèi)部，那么可以申請(qǐng)并且一般都能認(rèn)定為工傷，如果公司停車場在公司外面，原則上也可以認(rèn)定工傷。

只有在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的才屬于工傷。傷者如果符合此條認(rèn)定原則是可以被認(rèn)定為工傷的，反之則不屬于工傷。也就是說你如果工作場所是在單位的停車場，那么可以算工傷，反之則不能算工傷。

后在公司摔倒是不是屬于工傷得經(jīng)過鑒定，可以提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

如果在單位踩車上不小心摔倒導(dǎo)致骨折，這種傷害在一定情況下可以認(rèn)定為工傷。

法律分析：在公司摔倒是否屬于工傷，要經(jīng)過鑒定機(jī)構(gòu)的鑒定，得到鑒定結(jié)果后，才可以提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。如果是在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，由于工作才摔跤的那算工傷。

單位滑倒受傷算工傷嗎

1、在單位的時(shí)候意外滑倒算得上是工傷。因?yàn)閱挝坏幕贡旧砭褪菍儆谀阍谧龉さ钠陂g做成的事情。所以說，算得上是工傷的一種。

2、法律主觀：可以認(rèn)定為 工傷 ，根據(jù)我國原勞動(dòng)部1996年發(fā)布的《企業(yè)職工 工傷保險(xiǎn) 試行辦法》對(duì)工傷的范圍作了明確規(guī)定。

3、上班跌倒骨折，不算工傷。員工在上班路上自己摔倒造成骨折的，不屬于工傷。員工可按照意外傷害在醫(yī)保報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)。單位并不承擔(dān)賠償責(zé)任，但有義務(wù)進(jìn)行慰問或者救助。

4、法律主觀：屬于工傷，申請(qǐng)方式：職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

5、法律主觀：不算工傷 《 工傷保險(xiǎn)條例 》第十四條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng) 認(rèn)定為工傷 ：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。

6、屬于工傷范圍的有：在工作時(shí)間和場所內(nèi)因工受傷的、工作時(shí)間前后從事有關(guān)工作受傷的等。

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