本篇文章給大家談?wù)劶∪鈸p傷能報(bào)工傷嗎，以及肌肉損傷能構(gòu)成輕傷嗎對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、肌肉損傷能做工傷鑒定嗎?
• 2、肌肉拉傷算幾級工傷
• 3、在家修養(yǎng)了三個(gè)月胳膊肌肉拉傷開刀十五公分能算十級工傷嗎?_百度...
• 4、在工作中肌肉拉傷算工傷嗎?
• 5、小腿脛前肌肉軟組織壓傷算工傷嗎?

肌肉損傷能做工傷鑒定嗎?

1、如果是因?yàn)楣ぷ髟颍斐杉∪鈸p傷的，是可以依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定申請工傷認(rèn)定的。

2、法律分析：肌肉損傷是否算工傷，要看是否符合工傷的條件。能鑒定等級。

3、一般肌腱損傷后，經(jīng)過手術(shù)修復(fù)、適當(dāng)?shù)闹委熞约扒‘?dāng)?shù)墓δ苠憻挘诤艽蟪潭壬夏軌蚧謴?fù)手指功能，而工傷鑒定的標(biāo)準(zhǔn)是按照治療后的結(jié)果來判定。

肌肉拉傷算幾級工傷

肌肉拉傷只屬于輕微損傷，經(jīng)過治療康復(fù)一般不會(huì)構(gòu)成勞動(dòng)能力障礙，達(dá)不到工傷（傷殘）等級。即使構(gòu)成了勞動(dòng)能力障礙，也需要通過工傷鑒定才能確定等級。

一般可以評定為十級，具體需要受傷后醫(yī)院的診斷和恢復(fù)程度等由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)實(shí)際材料認(rèn)定。

但是通常而言，肌肉拉傷沒有達(dá)到十級傷殘的最低標(biāo)準(zhǔn)。依據(jù)交通事故傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，十級標(biāo)準(zhǔn)：雙手缺失(或喪失功能)5%以上；雙手感覺缺失25%以上；雙上肢前臂旋轉(zhuǎn)功能喪失50以上；一足足弓結(jié)構(gòu)破壞1/3以上等。

肌肉拉傷符合工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定的算工傷。但是不構(gòu)成傷殘等級的，只是享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。

根據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》2八級條款系列 凡符合1或下列條款之一者均為工傷八級。

在家修養(yǎng)了三個(gè)月胳膊肌肉拉傷開刀十五公分能算十級工傷嗎?_百度...

1、勞動(dòng)者胳膊肌肉拉傷開刀十五公分能不能算十級工傷需要?jiǎng)趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)勞動(dòng)者的受傷程度和受傷部位進(jìn)行綜合評定，以最終的鑒定結(jié)論為準(zhǔn)。

2、不能的，關(guān)于傷疤十級的鑒定標(biāo)準(zhǔn)為：全身瘢痕面積50cm2，并有明顯瘢痕。

3、一般可以評定為十級，具體需要受傷后醫(yī)院的診斷和恢復(fù)程度等由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)實(shí)際材料認(rèn)定。

4、屬于，不過傷情不嚴(yán)重，達(dá)不到工傷等級的賠償，單位一般給假治療并報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)。

5、根據(jù)規(guī)定，如果是簡單的韌帶拉傷而沒有進(jìn)行手術(shù)修補(bǔ)，一般不會(huì)認(rèn)定為工傷。 希望能幫到你。

在工作中肌肉拉傷算工傷嗎?

肌肉拉傷符合工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定的算工傷。但是不構(gòu)成傷殘等級的，只是享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。

法律分析：算，在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的可以算工傷。

肌肉拉傷只屬于輕微損傷，經(jīng)過治療康復(fù)一般不會(huì)構(gòu)成勞動(dòng)能力障礙，達(dá)不到工傷（傷殘）等級。即使構(gòu)成了勞動(dòng)能力障礙，也需要通過工傷鑒定才能確定等級。

屬于，不過傷情不嚴(yán)重，達(dá)不到工傷等級的賠償，單位一般給假治療并報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)。

因?yàn)楣ぷ髟蛟馐苁鹿蕚瓊模愎５∪饫瓊话悴粯?gòu)成傷殘等級，至少享受工傷醫(yī)療和停工治療期間的工資，并無其他補(bǔ)償。建議及時(shí)申請工傷認(rèn)定，如果是工傷，可享受工傷待遇。

小腿脛前肌肉軟組織壓傷算工傷嗎?

1、法律分析：我國的工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，軟組織損傷是否算工傷，不在于傷情是否嚴(yán)重，關(guān)鍵在于是否符合工傷認(rèn)定條件。

2、單純的軟組織受傷，不是器官缺損，也不存在形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴，無生活自理障礙，是不構(gòu)成傷殘等級的。

3、法律分析：屬于工傷。要求單位向社保憶申請工傷認(rèn)定。單位不申請者，勞動(dòng)者可以自受傷之日起一年內(nèi)向社保局申請工傷認(rèn)定。如果認(rèn)定為工傷，在停工留薪期間享受原工資待遇。單純的軟組織受傷，是不構(gòu)成傷殘等級的。

4、在工作中，小腿肚因?yàn)樽呗芳∪饨M織受傷，屬于工傷。因?yàn)槭窃诠ぷ髦凶呗吩斐杉∪饨M織受傷，可以認(rèn)定為工傷。

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