本篇文章給大家談?wù)劇杜毠趧颖Ｗo特別規(guī)定》2021，以及女職工勞動保護特別規(guī)定2023年對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、女職工勞動保護規(guī)定2021
• 2、產(chǎn)假多少天2021新規(guī)定工資怎么發(fā)
• 3、哺乳時間國家規(guī)定2021

女職工勞動保護規(guī)定2021

1、遼寧省女職工勞動保護辦法自2021年5月1日起實施，主要涉及女職工的聘用、合同、福利待遇、勞動報酬、休息時間、保護措施等方面，旨在加強對女職工的保護。

2、法律客觀：《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。

3、產(chǎn)假多少天2021新規(guī)定《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天，生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。

產(chǎn)假多少天2021新規(guī)定工資怎么發(fā)

1、女職工懷孕流產(chǎn)的，其所在單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)證明，給與一定時間的產(chǎn)假。產(chǎn)假、護理假期間視為全勤，工資獎金照發(fā)。

2、關(guān)于2021年產(chǎn)假的天數(shù)與工資的規(guī)定如下：（1）女職工生育法定產(chǎn)假天數(shù)為98天，如果有難產(chǎn)的情況增加產(chǎn)假15天，生產(chǎn)前可以休假15天，生育多胞胎的，每多一個孩子，增加15天假期。

3、國家法定產(chǎn)假女職工規(guī)定不少于14周即98天，其中產(chǎn)前可休15天，難產(chǎn)的增加15天，生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，產(chǎn)假增加15天。

4、法律客觀：《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。

5、工資照發(fā)；女職工生育，產(chǎn)假98天，其中產(chǎn)前休假15天。難產(chǎn)的增加產(chǎn)假30天。多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒增加產(chǎn)假15天。

6、女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。

哺乳時間國家規(guī)定2021

1、生育第二個子女，哺乳假3個月(按計劃生育條例允許生育第二個子女的)。有條件的單位，也可給獨生子女的女職工哺乳假一年(包括產(chǎn)假)，哺乳假期間工資照發(fā)，但獨生子女父母獎勵費不發(fā)。

2、用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間；女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。

3、勞動法哺乳假規(guī)定為至少一個小時。在女職工的產(chǎn)假期滿之后，用人單位應(yīng)該在工作日的時間之內(nèi)安排至少一個小時的哺乳時間使其方便哺乳，這個就叫做哺乳假，其看作是工作時間。

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