本篇文章給大家談?wù)劰J(rèn)定在后傷殘鑒定在前，以及工傷已經(jīng)認(rèn)定了,還要傷殘鑒定,傷情什么寫對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷認(rèn)定以后多久做傷殘鑒定
• 2、工傷認(rèn)定多長時間做傷殘鑒定
• 3、工傷認(rèn)定和傷殘鑒定可以同時進(jìn)行嗎

工傷認(rèn)定以后多久做傷殘鑒定

1、法律主觀：工傷后多久做傷殘鑒定 工傷后的傷殘鑒定沒有具體的申請時間要求，只需要在工傷傷情穩(wěn)定后，一年內(nèi)提出鑒定申請（因 勞動爭議 仲裁 時效為1年，需要在這期間鑒定，才能更好維護(hù)勞動者合法權(quán)益）。

2、工傷認(rèn)定之后多久可以做傷殘鑒定，需要根據(jù)具體情況進(jìn)行決定：職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，可以做傷殘鑒定；實踐中，一般要均要求在收到工傷認(rèn)定決定書三個月后才能申請傷殘鑒定。

3、工傷后一般在30日內(nèi)做工傷鑒定。工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后，由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定。

4、申請工傷鑒定后，一般在60內(nèi)出具鑒定結(jié)論，最長時間不超過90日。

5、工傷認(rèn)定下來后在30日內(nèi)做工傷鑒定。工傷鑒定的流程如下：提出工傷認(rèn)定申請。

工傷認(rèn)定多長時間做傷殘鑒定

1、法律主觀：工傷后多久做傷殘鑒定 工傷后的傷殘鑒定沒有具體的申請時間要求，只需要在工傷傷情穩(wěn)定后，一年內(nèi)提出鑒定申請（因 勞動爭議 仲裁 時效為1年，需要在這期間鑒定，才能更好維護(hù)勞動者合法權(quán)益）。

2、法律分析：工傷后六十日內(nèi)做傷殘鑒定。工傷認(rèn)定下來就可以直接去做傷殘鑒定，提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。如果用人單位要行政復(fù)議，傷殘鑒定會暫時中止的。

3、工傷鑒定需要三十日。交了申請，等勞動管理部門通知后，受傷的勞動者就要去指定的地方做勞動能力鑒定。做完鑒定，勞動能力鑒定委員會要在六十日內(nèi)作出鑒定結(jié)論。特殊情況可以延長三十日。

工傷認(rèn)定和傷殘鑒定可以同時進(jìn)行嗎

1、工傷認(rèn)定和傷殘鑒定一般是錯開進(jìn)行的，職工確定為工傷且傷情穩(wěn)定后，才可以進(jìn)行勞動能力鑒定。勞動者因工作原因受到傷害被認(rèn)定為工傷的，在傷情穩(wěn)定后影響勞動、生活的，可以申請勞動能力鑒定。

2、法律主觀：職工工傷后可以申請傷殘鑒定。單位應(yīng)在事故發(fā)生后的三十日內(nèi)為職工申請工傷認(rèn)定；如果單位逾期不提出申請的，職工依法可在一年內(nèi)自行提出申請。而經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，還應(yīng)進(jìn)行勞動能力的鑒定。

3、法律主觀：不一定。認(rèn)定工傷后不一定要做傷殘鑒定，如果認(rèn)定為工傷后，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達(dá)不到傷殘標(biāo)準(zhǔn)，則可以不用做鑒定，前提是單位、個人都沒有不同意見的情況下。

4、不可以。申請傷殘鑒定后，不可以做工傷鑒定。經(jīng)工傷鑒定后，如果職工被認(rèn)定為工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，就應(yīng)當(dāng)及時進(jìn)行傷殘鑒定，即勞動能力鑒定。工傷鑒定在勞動能力鑒定之前。

5、遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。

6、你好，傷殘鑒定與工傷勞動能力鑒定是兩個法律關(guān)系，如果鑒定完，也可以去申請工傷認(rèn)定，之后再做勞動能力鑒定，但不可以同時主張。

關(guān)于工傷認(rèn)定在后傷殘鑒定在前和工傷已經(jīng)認(rèn)定了,還要傷殘鑒定,傷情什么寫的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。