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購買工傷保險多少錢(交工傷險能賠多少)

adminllh民商法2025年05月17日 16:10:06310

購買工傷保險多少錢(交工傷險能賠多少)

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工傷保險能賠償多少錢

1、停止工作期間,按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;工傷職工住院初期有生活自理障礙的,由所在單位負(fù)責(zé)護(hù)理。用人單位沒有參加工傷保險的,所有費用由用人單位承擔(dān)。

2、貴州律師通過你的問題帶來了以下的法律知識,希望對你有幫助。

3、法律主觀:職工因工致殘被鑒定為九級的,可得到的賠償有: 從 工傷保險基金 按傷殘等級支付 一次性傷殘 補助金,九級傷殘為9個月的本人工資。

工傷險能報銷多少

1、醫(yī)保目錄內(nèi)部分醫(yī)療費用,一般工傷報銷是100%的,公司在 停工留薪期 要照常支付員工工資 如果傷殘定級,在解除(有些傷殘情況公司不能主動解除)或終止時還要支付 傷殘就業(yè)補助金 。

2、目前正常繳費單位的工傷職工醫(yī)藥費用按景勞社[1997]5號規(guī)定:按費比例段報銷:分別為95%、90%、80%和70%,差額部分由單位承擔(dān)。

3、從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險基金補足差額。

工傷險最高賠付多少

1、職工死亡的賠償額度最高,為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

2、二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。

3、工傷賠償是根據(jù)工傷等級來賠償?shù)模绻且患壒梢再r償當(dāng)?shù)氐脑缕骄べY的90%,如果是二級按當(dāng)?shù)卦缕骄べY的80%賠償。

4、工傷賠償主要看殘疾的級別,如果是一級到四級傷殘,則保留勞動關(guān)系,但不需要去上班,在此期間享受傷殘津貼,每月發(fā)放一筆固定的津貼。一般以及傷殘每月可領(lǐng)取本人工資的90%,二級是85%,依次類推。

5、工傷十級傷殘可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資。工資按平均工資計算。例如:受傷員工前12個月的平均工資為5000元,那么一次性傷殘補助金為35000元。

6、工傷保險賠償包括1。醫(yī)療費用,2。3 .住院伙食補助費、陪護(hù)人員的交通費和住宿費。康復(fù)治療費和輔助器具費。停工帶薪期間的工資,5。生活護(hù)理費,6。一次性傷殘補助金,7。傷殘補助,8。

工傷險最高賠付多少錢

職工死亡的賠償額度最高,為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

工傷保險的繳費比例一般為5%:0.5%,但是由于社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展,工傷保險繳費比例也會根據(jù)實際情況不斷調(diào)整,以適應(yīng)社會發(fā)展的需要,最終形成合同,確定最終的繳費比例。

大約可以賠償9-10萬左右 工傷十級最低賠償標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補助金 十級傷殘的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資,本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

工傷險賠付標(biāo)準(zhǔn):一級傷殘為27個月的本人工資;二級傷殘為25個月的本人工資;三級傷殘為23個月的本人工資;四級傷殘為21個月的本人工資。

但總的說來,十級工傷,一般賠付標(biāo)準(zhǔn)在5萬---6萬元之間。如果用人單位為你繳納了工傷保險,那相關(guān)費用工傷保險基金支付部分由社保局與用人單位交涉,再由用人單位轉(zhuǎn)付給你。

三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資;(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。

工傷保險最多賠多少

1、憑工傷認(rèn)定結(jié)論由工傷保險基金支付醫(yī)療費。 (二)、伙食補助費 工傷職工住院和到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)期間的伙食補助費按實際住院天數(shù)由工傷保險基金支付,補助標(biāo)準(zhǔn)為每天25元。 (三)在州外就醫(yī)的交通費及住宿費(伊州人社發(fā)(2014)38號文件)。

2、工傷十級傷殘可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資。工資按平均工資計算。例如:受傷員工前12個月的平均工資為5000元,那么一次性傷殘補助金為35000元。

3、從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險基金補足差額。

4、職工死亡的賠償額度最高,為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

5、工傷保險賠償 的費用一般都是根據(jù)實際情況決定的,受傷越嚴(yán)重,賠償?shù)馁M用越高,所以沒有最多之說。

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