今天給各位分享民工起訴實(shí)際施工人工傷的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)民工起訴實(shí)際施工人工傷怎么辦進(jìn)行解釋?zhuān)绻芘銮山鉀Q你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

本文目錄一覽

• 1、農(nóng)民工受傷怎么起訴
• 2、工傷受傷可以民事起訴嗎
• 3、農(nóng)民工出工傷怎么 ***
• 4、農(nóng)民工工傷在。怎么起訴
• 5、農(nóng)民工工地受傷應(yīng)起訴誰(shuí)
• 6、工人工傷起訴包工頭還是總包

農(nóng)民工受傷怎么起訴

1、如果是第三人導(dǎo)致農(nóng)民工受傷的，那么可以向包工頭索賠，也可以向第三人索賠；如果是因?yàn)楣ぷ髟蛟斐傻陌踩鹿剩梢哉野ゎ^和發(fā)包人要求他們承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

2、找準(zhǔn)起訴對(duì)象很多農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工都是托老鄉(xiāng)或熟人，一旦出現(xiàn)事故，他們往往說(shuō)不出自己的“東家”是誰(shuí)。

3、法律分析：申請(qǐng)工傷認(rèn)定，請(qǐng)求按照工傷保險(xiǎn)待遇賠償。或者向法院起訴，主張人身?yè)p害賠償。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

4、農(nóng)民工受傷老板不賠償怎么辦農(nóng)民工受傷老板不賠償，要根據(jù)實(shí)際情況處理。具體如下：（1）如果是雇傭關(guān)系，協(xié)商不成，直接起訴；（2）如果是勞動(dòng)關(guān)系，則屬于工傷事故。需要申報(bào)工傷，進(jìn)行工傷鑒定，確定傷殘等級(jí)。

工傷受傷可以民事起訴嗎

1、工傷認(rèn)定直接起訴法院是可以的。超過(guò)事故發(fā)生后一年內(nèi)，沒(méi)有申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，傷者職工可以直接到法院發(fā)起民事訴訟，要求單位支付人身?yè)p害賠償。訴訟時(shí)效期間從知道，或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害時(shí)起計(jì)算起一年內(nèi)。

2、可以的。超過(guò)事故發(fā)生后一年內(nèi)沒(méi)有申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，傷者職工可以直接到法院發(fā)起民事訴訟，要求單位支付人身?yè)p害賠償。訴訟時(shí)效期間從知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害時(shí)起計(jì)算起一年內(nèi)。

3、工傷案件不可以直接起訴。勞動(dòng)爭(zhēng)議案件必須先要走仲裁前置程序，對(duì)仲裁結(jié)果不服才可起訴至人民法院。

4、法律主觀：未經(jīng)工傷認(rèn)定，可以直接到法院起訴，但只能以一般的人身傷害賠償，不能提起工傷賠償請(qǐng)求。因?yàn)橹挥写_定屬于工傷，才能提起工傷賠償請(qǐng)求。

5、因?yàn)楣鰻?zhēng)議案件作為勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的一種，法律規(guī)定其必須先進(jìn)行仲裁，對(duì)仲裁結(jié)果不服的才能提起民事訴訟。當(dāng)然，如果具備特定條件的，當(dāng)事人可以直接向人民法院提起訴訟，必須有明確的被告。

6、法律分析：工傷案件不可以直接起訴。勞動(dòng)爭(zhēng)議案件必須先要走仲裁前置程序，對(duì)仲裁結(jié)果不服才可起訴至人民法院。

農(nóng)民工出工傷怎么 ***

1、由單位在事故后30天內(nèi)向勞動(dòng)局申報(bào)工傷，有工傷認(rèn)定書(shū)后申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，然后由工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)賠償。

2、如果農(nóng)名工與用工單位簽訂了 勞動(dòng)合同 ，那么一旦出現(xiàn)了工傷，農(nóng)民工就可以直接依法 *** ，直接申請(qǐng)工傷認(rèn)定，享受 工傷待遇 ，不過(guò)農(nóng)民工一般工傷賠償都是一次性的。

3、農(nóng)民工發(fā)生工傷后申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，然后享受工傷保險(xiǎn)待遇，用人單位未支付工傷賠償，可以通過(guò)與用人單位協(xié)商、向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解、向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁等方法 *** 。

4、因?yàn)楣麊?wèn)題和單位出現(xiàn)糾紛是可以 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 進(jìn)行 *** 。可以撥打12333進(jìn)行咨詢當(dāng)?shù)?勞動(dòng)仲裁委員會(huì) 的地點(diǎn)。

農(nóng)民工工傷在。怎么起訴

農(nóng)民工在工地受傷找誰(shuí) 農(nóng)民工與包工頭的關(guān)系屬于雇傭關(guān)系。如果是第三人導(dǎo)致農(nóng)民工受傷的，那么可以向包工頭索賠，也可以向第三人索賠；如果是因?yàn)楣ぷ髟蛟斐傻陌踩鹿剩梢哉野ゎ^和發(fā)包人要求他們承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

法律分析：可以找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)。有疑問(wèn)的可以撥打12333求助。農(nóng)民工和普通其他員工都是一樣的，受到工傷享受同樣的待遇。

法律分析：農(nóng)民工在工地受傷可以直接起訴。也可以是到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后可申請(qǐng)傷殘鑒定(如有傷殘的話)，之后申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求用人單位賠償。

勞動(dòng)者勞動(dòng)部門(mén)不受理工傷認(rèn)定不服的，可以在60日內(nèi)提起行政復(fù)議或者在3個(gè)月內(nèi)直接向人民法院提起行政訴訟，要求法院判決勞動(dòng)部門(mén)受理其工傷認(rèn)定的申請(qǐng)。我們假設(shè)職工在1個(gè)月后選擇直接向法院提起行政訴訟。

法律分析：申請(qǐng)工傷認(rèn)定，請(qǐng)求按照工傷保險(xiǎn)待遇賠償。或者向法院起訴，主張人身?yè)p害賠償。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

農(nóng)民工工地受傷應(yīng)起訴誰(shuí)

工地受傷需要找包工頭進(jìn)行賠償，原因如下：如果包工頭有承包資質(zhì)的，工地受傷由包工頭直接負(fù)責(zé)。如果包工頭沒(méi)有承包資質(zhì)，而且公司知道或應(yīng)當(dāng)知道，則與包工頭承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

農(nóng)民工在工地受傷找誰(shuí) 農(nóng)民工與包工頭的關(guān)系屬于雇傭關(guān)系。如果是第三人導(dǎo)致農(nóng)民工受傷的，那么可以向包工頭索賠，也可以向第三人索賠；如果是因?yàn)楣ぷ髟蛟斐傻陌踩鹿剩梢哉野ゎ^和發(fā)包人要求他們承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

事故發(fā)生之后，農(nóng)民工應(yīng)及時(shí)向公安機(jī)關(guān)報(bào)案并做好了詢問(wèn)筆錄等，以此證明農(nóng)民工是在建筑工地施工過(guò)程中受傷的。雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身?yè)p害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

工人工傷起訴包工頭還是總包

如果該員工與包工頭建立勞動(dòng)關(guān)系，即與包工頭結(jié)算勞動(dòng)報(bào)酬，包工頭應(yīng)承擔(dān)主要賠償責(zé)任；建筑公司是分包單位，建筑公司應(yīng)承擔(dān)次要賠償責(zé)任。如該員工與建筑公司發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系，則由建筑公司承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

工人受傷找包工頭還是承包方工人受傷應(yīng)當(dāng)由包工頭承擔(dān)。如果包工頭無(wú)力承擔(dān)的情況下，由將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包給包工頭的用工單位為承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任，賠償后，用人單位可以向包工頭追償。

工人工傷起訴包工頭。起訴是依法向法院提出訴訟，請(qǐng)求法院對(duì)特定案件進(jìn)行審判的行為。刑事案件的起訴，在于請(qǐng)求法院通過(guò)審判對(duì)被告人定罪判刑；刑事附帶民事訴訟的提起，在于請(qǐng)求法院通過(guò)審判追究被告人的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

關(guān)于民工起訴實(shí)際施工人工傷和民工起訴實(shí)際施工人工傷怎么辦的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。