今天給各位分享青島工傷保險繳納比例的知識，其中也會對青島市工傷保險待遇一覽表進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、青島工資5000社保交多少
• 2、青島市工傷保險繳費比例是多少?(2022年)
• 3、青島社保繳費比例是多少

青島工資5000社保交多少

1、-5250元。青島社保繳納比例是社會平均工資的60%-300%，分為A、B、C、D、E五檔，四險包括醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險，每月需繳納1000-5250元不等。

2、具體來說，以青島市2023年最低工資標(biāo)準(zhǔn)為例子，月平均工資是6880元，職工和企業(yè)繳納的比例為8%，因此每人每月繳存550.4元。 失業(yè)保險：青島市失業(yè)保險由企業(yè)繳納，繳納比例為企業(yè)職工工資總額的0.5%~1%。

3、山東省2022年度社會保險個人月繳費基數(shù)的上限為19899元，下限為3980元。

青島市工傷保險繳費比例是多少?(2022年)

1、社保繳納標(biāo)準(zhǔn)，養(yǎng)老保險 ：單位繳納比例16%，個人繳納比例8%；醫(yī)療保險：單位繳納比例5%，個人繳納比例2%；失業(yè)保險 ：單位繳納比例0.7%，個人繳納比例0.3%；工傷保險 ：按照行業(yè)類別分為八類。

2、年青島社保繳費標(biāo)準(zhǔn)是需要確定好繳費比例規(guī)定和繳費基數(shù)的限定，職工社保繳費是需要由用人單位和個人來分別承擔(dān)一定的比例。用人單位需要承擔(dān)16%養(yǎng)老保險，8%醫(yī)療保險，0.2%工傷保險和0.7%失業(yè)保險。

3、青島職工社保費用每月交多少錢？職工社保費用是由單位和個人分別承擔(dān)一部分的比例，然后乘以社保繳費基數(shù)來計算的。

青島社保繳費比例是多少

法律主觀：養(yǎng)老保險繳費比例：單位20%，個人8%。

青島社會保險繳費比例是：養(yǎng)老保險(公司繳18%，個人繳8%)；失業(yè)保險(公司繳個人繳工傷保險(公司根據(jù)行業(yè)，個人不繳)；生育保險(公司繳個人不繳)；醫(yī)療保險(公司繳個人繳2%)。

繳納基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險，不繳納失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，個人繳納社會保險費的繳費基數(shù)可選擇按上年度青島市在崗職工平均工資的60%、80%或100%為基數(shù)，基本養(yǎng)老保險按20%的比例、基本醫(yī)療保險按11%比例繳費。

%個人繳0.4%，個人不需要繳納，失業(yè)保險必須在繳滿一年后才能享受，一般為交一年領(lǐng)2個月，交2年領(lǐng)4個月，但享受的最高時限不能超過24個月。 住房公積金 ：單位與個人繳費同等匹配，一般繳納比例為12%。

其實社保主要有養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險及工傷保險，其中養(yǎng)老保險個人繳納比例是8%，醫(yī)療保險個人繳納比例是2%，失業(yè)保險個人繳納比例是個人0.5%。

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