本篇文章給大家談?wù)勆舷掳嗤局薪煌ㄊ鹿使?guī)定，以及上下班途中出現(xiàn)事故算不算工傷對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、上下班途中交通事故工傷認(rèn)定
• 2、上下班交通事故如何認(rèn)定工傷
• 3、上下班途中發(fā)生交通事故,工傷賠付標(biāo)準(zhǔn)?
• 4、上下班回家路上出事故勞動(dòng)法是怎么規(guī)定的
• 5、一般上下班交通事故鑒定傷殘標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

上下班途中交通事故工傷認(rèn)定

1、法律主觀：上下班途中工傷認(rèn)定：必須是在上下班的規(guī)定時(shí)間發(fā)生的交通事故；必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故；必須是本人沒有責(zé)任或者不是主要責(zé)任。

2、法律分析：上下班途中交通事故符合以下條件的算工傷：在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

3、據(jù)此，上下班途中交通事故的工傷認(rèn)定包括三大要素：致害事故屬各類法定的交通事故；交通事故發(fā)生在勞動(dòng)者上下班途中；勞動(dòng)者對(duì)交通事故的發(fā)生承擔(dān)非主要責(zé)任。

4、上下班途中發(fā)生的交通事故屬于工傷 上下班途中發(fā)生的交通事故，若是非本人主要責(zé)任的，屬于工傷；若是勞動(dòng)者負(fù)全部責(zé)任的，不能認(rèn)定為工傷。由用人單位在事故發(fā)生之日起的三十日內(nèi)，向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

5、根據(jù)規(guī)定在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的情形應(yīng)該認(rèn)定為工傷。發(fā)生工傷后，用人單位可以在一個(gè)月內(nèi)向當(dāng)?shù)厝松缇稚暾?qǐng)工傷認(rèn)定，勞動(dòng)者可以在一年內(nèi)申請(qǐng)。

6、需要看交通事故認(rèn)定書上的責(zé)任化分，如果是非本人主要責(zé)任，屬于工傷認(rèn)定范圍。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》所規(guī)定：職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

上下班交通事故如何認(rèn)定工傷

上下班路上出車禍，職工在事故中負(fù)主要或全部責(zé)任的，不能認(rèn)定為工傷； 上下班路上出車禍，非職工本人主要責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。上下班路上職工受到城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

上下班途中交通事故 工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn) 為： 第一，交通在事故發(fā)生下上下班途中。 第二，本人不 負(fù)全部責(zé)任 或者主要責(zé)任。

法律分析：上下班途中交通事故符合以下條件的算工傷：在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

上下班途中發(fā)生交通事故,工傷賠付標(biāo)準(zhǔn)?

員工上下班發(fā)生交通事故造成工傷的，依據(jù)傷給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，賠償?shù)捻?xiàng)目包括醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等，造成傷殘的，依據(jù)傷殘等級(jí)賠償。(一)治(醫(yī))療費(fèi)。

法律分析：下班路上發(fā)生交通事故算工傷，應(yīng)當(dāng)依法賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi)。

一般而言賠償項(xiàng)目包括醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期間的工資福利、殘疾輔助器具費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通食宿費(fèi)等；如果構(gòu)成傷殘的，可依法主張一次性殘疾賠償金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助。

上班路上工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：構(gòu)成一級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金是27個(gè)月的本人工資，傷殘津貼是職工工資的90%；構(gòu)成二級(jí)傷殘的，一次性傷殘補(bǔ)助金是25個(gè)月的本人工資，傷殘津貼是職工工資的85%等。

根據(jù)法律規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故等等傷害的屬于工傷，由于外部因素直接作用而引起機(jī)體組織的突發(fā)性意外損傷，如因職業(yè)性事故導(dǎo)致的傷亡及其急性化學(xué)物中毒。

法律分析：上班路上發(fā)生交通事故如果自己不是主責(zé)，則可以認(rèn)定工傷，這樣就可以享受工傷待遇，除了拿到工傷賠償外，員工還可以向交通事故責(zé)任方索賠，這兩者并不沖突，員工可以獲得雙重賠償。

上下班回家路上出事故勞動(dòng)法是怎么規(guī)定的

1、如果員工在工作日、工作時(shí)間內(nèi)，在上下班途中遭受交通事故受傷，因?yàn)榇藭r(shí)員工處于工作狀態(tài)之中，因此可被認(rèn)定為工傷。

2、職工對(duì)交通事故的發(fā)生不負(fù)主要責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，可以享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇，用人單位未購買工傷保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)由用人單位承擔(dān)工傷待遇的相關(guān)費(fèi)用；職工對(duì)交通事故的發(fā)生負(fù)主要責(zé)任的，不屬于工傷，無法享受工傷待遇。

3、下班回家出交通事故算不算工傷？ 依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定，在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的職工應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

4、上下班途中不屬于工作時(shí)間，但新勞動(dòng)法中規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。上下班時(shí)間就是指定上下班時(shí)間之間的那段時(shí)間。

5、患職業(yè)病的；因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

6、下班回家路上出車禍算工傷，勞動(dòng)法明確規(guī)定，在上下班路上出現(xiàn)任何事故傷亡都在工傷之內(nèi)。

一般上下班交通事故鑒定傷殘標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

1、交通事故傷殘等級(jí)分為10級(jí)，車禍1—10級(jí)傷殘，是根據(jù)由交通事故造成傷殘的嚴(yán)重程度從重到輕區(qū)分，一般傷者在治療出院后的3個(gè)月就可以進(jìn)行傷殘鑒定。

2、劃分依據(jù)：（一）日常活動(dòng)能力輕度受限；（二）工作和學(xué)習(xí)能力有所下降；（三）社會(huì)交往能力輕度受限。交通事故傷殘指因道路交通事故損傷所致的人體殘疾。

3、法律主觀：道路交通事故是根據(jù)《道路交通事故受傷人員傷殘?jiān)u定》來評(píng)定傷殘等級(jí)。交通事故中有人員受傷的，需要做傷殘等級(jí)評(píng)定，以便制定賠償金額，交通事故傷殘等級(jí)的評(píng)定，需要依據(jù)下面三種情況來評(píng)定：人體傷后治療效果。

4、解答交通事故傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)是在客觀檢驗(yàn)的基礎(chǔ)上，評(píng)價(jià)確定道路交通事故受傷人員傷殘程度的過程。傷殘等級(jí)從一級(jí)到十級(jí)，交通事故傷殘?jiān)u定必須等傷者康復(fù)后才可以評(píng)定。

5、交通事故傷殘 等級(jí)的確定是明確賠償金額的關(guān)鍵， 道路交通事故 傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn) 共分為腦脊髓神經(jīng)、頭面部、脊柱、頸部、胸部、腹部、盆部、會(huì)陰、肢體及皮膚11個(gè)部位損傷。

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