今天給各位分享工傷公司不給錢怎么辦理的知識，其中也會對工傷后公司不給錢怎么辦進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、工傷廠里不給錢怎么辦
• 2、工傷老板不給錢怎么辦
• 3、工傷調(diào)解后老板仍不給錢怎么辦
• 4、工傷仲裁后不給錢該怎么辦
• 5、發(fā)生工傷公司沒錢給怎么辦
• 6、工傷鑒定后公司不給錢怎么辦?

工傷廠里不給錢怎么辦

工傷廠里不賠償，勞動者可向用人單位所在地或者勞動合同履行地的勞動仲裁委申請勞動仲裁。

尋求勞動監(jiān)察部門的幫助：如果與公司的溝通未果，可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門投訴，尋求相關(guān)部門的幫助和支持。尋求法律援助：工傷員工也可以尋求法律援助，通過法律途徑維護(hù)自己的權(quán)益。可以咨詢律師或相關(guān)法律援助機(jī)構(gòu)的意見和建議。

法律主觀：關(guān)于工傷公司不賠錢怎么辦，可以依法提起勞動爭議仲裁。仲裁的法定程序主要分為四個階段：受理階段仲裁程序是以當(dāng)事人向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁為起始。

工傷鑒定后公司不給錢怎么辦 向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請 工傷認(rèn)定 ，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。

工傷老板不給錢怎么辦

1、法律分析：工傷老板不賠償?shù)慕鉀Q方法如下：可以與老板協(xié)商，要求其按規(guī)定進(jìn)行賠償；可以向當(dāng)?shù)氐纳鐣Ｕ暇诌M(jìn)行投訴；可以到單位所在地勞動仲裁委員會申請勞動爭議仲裁。

2、勞動仲裁后公司不給錢的，勞動者可以向法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。 《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十一條規(guī)定，當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。

3、法律分析：工傷老板不給錢首先要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定。如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷那天開始一年之內(nèi)進(jìn)行申請。

4、建議按照流程申請工傷鑒定，之后的賠償金額可根據(jù)鑒定等級出來后才能確定，如果老板不能按時賠償，可以向當(dāng)?shù)氐纳鐣Ｕ暇诌M(jìn)行投訴，然后雙方進(jìn)行協(xié)調(diào)，如果老板依舊不賠償，那么就可以走法律程序進(jìn)行解決。

5、工傷老板不賠錢，可以去勞動仲裁委員會申請仲裁，仲裁不成的可以起訴。

工傷調(diào)解后老板仍不給錢怎么辦

1、工傷老板不賠錢怎么辦 工傷后老板不賠償，勞動者可以向用人單位所在地或者勞動合同履行地的勞動人事爭議仲裁委員會，申請勞動仲裁。

2、工傷打官司贏了老板不賠錢處理方式如下：勝訴之后，如果對方在履行期未履行法院判決，可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)行，法院在受理強(qiáng)制執(zhí)行后，會依法查詢債務(wù)人名下的房產(chǎn)、車輛、證券和存款。

3、工傷老板不賠償?shù)奶幚磙k法如下：農(nóng)民工依法勞動爭議仲裁調(diào)解委員會提起勞動仲裁，請求確認(rèn)農(nóng)民工與某公司之間存在事實(shí)勞動關(guān)系，并依法承擔(dān)自己的損失。

工傷仲裁后不給錢該怎么辦

勞動仲裁后公司不給錢的，勞動者可以向法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。 《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十一條規(guī)定，當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。

解決辦法：可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁；若不服勞動仲裁判決、勞動仲裁判決后拒不履行的，可以向法院提起訴訟。

法律主觀：勞動者 申請勞動仲裁 后， 勞動人事爭議 仲裁委員會 作出生效仲裁裁決的，裁決效力發(fā)生后，用人單位拒絕支付其相應(yīng)的賠償?shù)模瑒趧诱呖梢韵蛉嗣穹ㄔ?申請強(qiáng)制執(zhí)行 。

工傷仲裁后單位不賠償可以向有關(guān)單位或者個人可以依法申請行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟。

法律主觀：關(guān)于工傷公司不賠錢怎么辦，可以依法提起 勞動爭議仲裁 。 仲裁的法定程序主要分為四個階段： 受理階段仲裁程序是以當(dāng)事人向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁為起始。

勞動仲裁后公司不給錢的，勞動者可以向法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。仲裁后公司還是不給錢的，一方當(dāng)事人可以申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行仲裁書。一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。

發(fā)生工傷公司沒錢給怎么辦

1、可以與老板協(xié)商，要求其按規(guī)定進(jìn)行賠償；可以向當(dāng)?shù)氐纳鐣Ｕ暇诌M(jìn)行投訴；可以到單位所在地勞動仲裁委員會申請勞動爭議仲裁。

2、工傷老板不給錢首先要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定。這個是很關(guān)鍵的，也是所有問題的前提。如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷那天開始一年之內(nèi)進(jìn)行申請。

3、法律主觀：關(guān)于工傷公司不賠錢怎么辦，可以依法提起勞動爭議仲裁。仲裁的法定程序主要分為四個階段：受理階段仲裁程序是以當(dāng)事人向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁為起始。

4、如用人單位沒有有力證明的，應(yīng)當(dāng)承認(rèn)是工傷。協(xié)商不成的，勞動者向用人單位所在地或者合同履行地的勞動人事爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。

5、法律主觀：職工受到 工傷 后，公司不按規(guī)定賠償?shù)模梢园凑杖缦虏襟E為自己 *** ： 先申請 工傷認(rèn)定 企業(yè)作為申請人，在職工發(fā)生事故之日或者被診斷、鑒定為 職業(yè)病 之日起30日內(nèi)。

工傷鑒定后公司不給錢怎么辦?

工傷鑒定后公司不給錢怎么辦 向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請 工傷認(rèn)定 ，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。

法律主觀：根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定， 工傷認(rèn)定 后公司不給錢解決如下： 仲裁的法定程序主要分為四個階段： 受理階段 仲裁程序是以當(dāng)事人向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁為起始。

工傷鑒定多年后公司不給錢的處理方式是可以依法提起勞動爭議仲裁或者訴訟來解決。仲裁委員會收到當(dāng)事人提交的仲裁申請書后，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，在收到仲裁申請書之日起五日內(nèi)向申請人發(fā)出受理通知書；仲裁失敗的可以向法院提起訴訟。

即當(dāng)勞動者發(fā)生工傷遇到“無人管”時，可以申請工傷保險基金先行支付。

法律分析：工傷鑒定多年后公司不給錢，可以通過勞動仲裁或向法院起訴 *** ，請求相關(guān)部門強(qiáng)制執(zhí)行。工傷待遇可以從工傷保險基金中先行支付，再由用人單位償還從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇。

工傷認(rèn)定 后公司不給錢的解決辦法： 先和單位協(xié)商，協(xié)商不成，可以依法提起 勞動爭議仲裁 。

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