今天給各位分享廠里非要扣除商業(yè)保險(xiǎn)后賠工傷的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)公司扣商業(yè)險(xiǎn)進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

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• 1、工廠以我的名字買了工傷商業(yè)險(xiǎn),買工傷險(xiǎn)的錢也是從我工資中扣除。現(xiàn)在我...
• 2、商業(yè)保險(xiǎn)報(bào)銷后還能報(bào)工傷嗎
• 3、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)需要扣除商業(yè)保險(xiǎn)賠付部分嗎?
• 4、企業(yè)只繳納了商業(yè)險(xiǎn),現(xiàn)工人受工傷強(qiáng)行要報(bào)工傷,企業(yè)該怎么做?需要承擔(dān)...

工廠以我的名字買了工傷商業(yè)險(xiǎn),買工傷險(xiǎn)的錢也是從我工資中扣除。現(xiàn)在我...

1、用人單位墊付的，可以扣除。工傷保險(xiǎn)中，由工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用，其中醫(yī)療費(fèi)一般是事故發(fā)生之后先由用人單位墊付，工傷認(rèn)定并醫(yī)療終結(jié)之后與社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。

2、再比如在工作時(shí)間突發(fā)疾病死亡或經(jīng)四十八小時(shí)搶救無(wú)效死亡，屬于工傷保險(xiǎn)承保范圍，但卻不屬于意外傷害險(xiǎn)的承保范圍；所以說(shuō)，用人單位不能用意外傷害險(xiǎn)來(lái)代替工傷保險(xiǎn)，如果用人單位沒(méi)有買工傷保險(xiǎn)，只買了意外傷害險(xiǎn)。

3、您好，如果您想咨詢的是因?yàn)楣麑?dǎo)致的醫(yī)療費(fèi)用的理賠情況，可以參照下面的流程： 出險(xiǎn)第一時(shí)間，給保險(xiǎn)公司打電話報(bào)案，報(bào)案時(shí)客服會(huì)問(wèn)到出險(xiǎn)時(shí)間，就診醫(yī)院，目前狀況等，如實(shí)回答就好。

4、為職工繳納工傷保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù)，用人單位不得以給職工購(gòu)買了商業(yè)保險(xiǎn)就可以免除繳納工傷保險(xiǎn)的責(zé)任。無(wú)論用人單位是否購(gòu)買了商業(yè)保險(xiǎn)，一旦職工發(fā)生工傷事故，用人單位都應(yīng)按工傷待遇支付工傷職工的相關(guān)賠償。

5、老板買的工傷保險(xiǎn)，保險(xiǎn)受益人是受了工傷的員工，保險(xiǎn)公司的賠償當(dāng)然應(yīng)該屬于員工，不過(guò)老板如果在員工受傷之后，前期墊付過(guò)一些款項(xiàng)，那么收到賠償金之后，這一部分應(yīng)該歸還給老板。

商業(yè)保險(xiǎn)報(bào)銷后還能報(bào)工傷嗎

1、工傷是一定要申報(bào)的。如果商業(yè)保險(xiǎn)與工傷保險(xiǎn)不沖突的話，再考慮申報(bào)商業(yè)保險(xiǎn)。 工傷保險(xiǎn)是法律強(qiáng)制的，如果企業(yè)不申報(bào)工傷保險(xiǎn)，員工自行申 請(qǐng)的話，相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用要由企業(yè)全部承擔(dān)。工傷保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)，不沖突，各自走程序。

2、法律分析：保險(xiǎn)公司賠償后，還可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，參考《工傷保險(xiǎn)條例》享受工傷待遇。和保險(xiǎn)公司簽訂的意外險(xiǎn)合同和工傷險(xiǎn)屬于不同的范疇，賠償不沖突。

3、商業(yè)保險(xiǎn)報(bào)銷后還能報(bào)工傷，不會(huì)沖突，工傷屬于社保，意外保險(xiǎn)屬于商業(yè)險(xiǎn)，兩處皆可理賠，先報(bào)商業(yè)保險(xiǎn)，再報(bào)銷工傷保險(xiǎn)。

4、所以，當(dāng)員工發(fā)生人身意外傷害事故，并且被認(rèn)定為工傷的，可以同時(shí)要求商業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。最后，員工發(fā)生意外傷害事故后，報(bào)完工傷保險(xiǎn)后，不給商業(yè)保險(xiǎn)理賠的，經(jīng)協(xié)商后也不肯給的，那么建議可以積極去法院起訴保險(xiǎn)公司。

5、法律分析：只是在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷這部分，有一定的沖突。但工傷保險(xiǎn)只管因公發(fā)生的，而商業(yè)意外傷害與意外醫(yī)療，除了免責(zé)條款里的情況，其他都是可以保的，向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇，但醫(yī)療費(fèi)用工傷保險(xiǎn)不支付。

6、法律分析：工傷和商業(yè)保險(xiǎn)兩者之間只是在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷這部分，有一定的沖突。但工傷保險(xiǎn)只管因公發(fā)生的，而商業(yè)意外傷害與意外醫(yī)療，除了免責(zé)條款里的情況，其他情況下的都是可以保障的。

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)需要扣除商業(yè)保險(xiǎn)賠付部分嗎?

不包含，商業(yè)是獨(dú)立的，但有很多商業(yè)保險(xiǎn)的內(nèi)容會(huì)寫明超出社保部分由商業(yè)保險(xiǎn)賠付。

法律分析：可以報(bào)，不會(huì)沖突，工傷屬于社保，意外保險(xiǎn)屬于商業(yè)險(xiǎn)，兩處皆可理賠。

用人單位為員工同時(shí)購(gòu)買工傷和商業(yè)保險(xiǎn)，商業(yè)保險(xiǎn)是否可以免除公司負(fù)責(zé)的部分：商業(yè)保險(xiǎn)理賠與否關(guān)鍵要看保單類型以及是否符合理賠條件，工傷保險(xiǎn)與意外險(xiǎn)兩者之間并不沖突，如果都達(dá)到理賠條件，都應(yīng)該進(jìn)行理賠。

你說(shuō)的額這種情況我不太清楚，但是在住院醫(yī)療保險(xiǎn)這一塊兒是要扣除3萬(wàn)元的，商業(yè)保險(xiǎn)是社保的有力補(bǔ)充，即二者是一體的有關(guān)系的，不管是社保還是商業(yè)保險(xiǎn)都是按比例賠付你的，這也是為了防止“逆選擇”（從保險(xiǎn)中獲利）。

如果這個(gè)商業(yè)保險(xiǎn)是公司承擔(dān)費(fèi)用的話，可以作為公司應(yīng)向員工支付的賠償金的。 但是不足的部分，公司應(yīng)補(bǔ)足。

企業(yè)只繳納了商業(yè)險(xiǎn),現(xiàn)工人受工傷強(qiáng)行要報(bào)工傷,企業(yè)該怎么做?需要承擔(dān)...

1、商業(yè)保險(xiǎn)理賠與否關(guān)鍵要看保單類型以及是否符合理賠條件。工傷保險(xiǎn)與商業(yè)保險(xiǎn)兩者之間并不沖突，如果都達(dá)到理賠條件，都應(yīng)該進(jìn)行理賠。

2、可以向用人單位索賠，為職工繳納工傷保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù)，用人單位不得以給職工購(gòu)買了商業(yè)保險(xiǎn)就可以免除繳納工傷保險(xiǎn)的責(zé)任。

3、如果企業(yè)只給員工買了商業(yè)意外保險(xiǎn)，未購(gòu)買工傷保險(xiǎn)，員工發(fā)生工傷后，按法律可以向自己的企業(yè)索賠。

4、如果公司只購(gòu)買了工傷保險(xiǎn)，那么公司只能根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例進(jìn)行賠償，不能額外補(bǔ)充其他費(fèi)用。

5、在私人企業(yè)打工，老板只給買了意外險(xiǎn)，現(xiàn)在出了工傷，雖然沒(méi)有買養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，但是企業(yè)也是全責(zé)賠付員工，首先是醫(yī)藥費(fèi)，誤工費(fèi)，有生活補(bǔ)作費(fèi)等等。

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