本篇文章給大家談?wù)勣r(nóng)民工傷工資怎么賠償，以及農(nóng)民工傷工資如何解決的對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、農(nóng)民工工傷工資賠償標準
• 2、農(nóng)民工工傷如何賠償
• 3、農(nóng)民工工傷賠償應(yīng)該怎么處理
• 4、農(nóng)民工工傷賠償工資按什么計算
• 5、農(nóng)民工工傷賠償標準
• 6、勞動法關(guān)于農(nóng)民工工傷怎么賠付

農(nóng)民工工傷工資賠償標準

法律分析：工傷賠償標準：醫(yī)療費、住院伙食費、交通費、輔助器具費用、停工留薪期間工資補償費用、停工留薪期間護理費用、一次性傷殘補助金（十級傷殘為七個月的本人工資）、傷殘津貼。

法律分析：因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的：一次性傷殘補助金標準：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。

九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資； （二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

農(nóng)民工工傷如何賠償

具體來說，農(nóng)民工工傷工資賠償標準包括以下幾個方面：醫(yī)療費：工傷醫(yī)療費用應(yīng)當(dāng)由工傷保險基金支付，若發(fā)生工傷前沒有參加工傷保險，則由用人單位承擔(dān)。

法律分析：工傷賠償標準：醫(yī)療費、住院伙食費、交通費、輔助器具費用、停工留薪期間工資補償費用、停工留薪期間護理費用、一次性傷殘補助金（十級傷殘為七個月的本人工資）、傷殘津貼。

法律分析：國家并未制定農(nóng)民工工傷賠償標準，農(nóng)民工工作過程中受到事故傷害的，如果簽訂勞動合同的，可以進行工傷鑒定按照工傷保險條例的賠償標準進行賠償，如果未簽訂勞動合同的，可以請求人身損害賠償。

農(nóng)民工在工地受傷，屬于工傷的，由工傷保險基金和用人單位支付工傷賠償；用人單位未繳納工傷保險費的，由用人單位支付全部工傷保險費；屬于他人侵權(quán)造成受傷的，由侵權(quán)人支付侵權(quán)損害賠償；屬于自己原因的，由自己承擔(dān)損失；其他。

農(nóng)民工工傷賠償應(yīng)該怎么處理

1、農(nóng)民工在工地受傷，屬于工傷的，由工傷保險基金和用人單位支付工傷賠償；用人單位未繳納工傷保險費的，由用人單位支付全部工傷保險費；屬于他人侵權(quán)造成受傷的，由侵權(quán)人支付侵權(quán)損害賠償；屬于自己原因的，由自己承擔(dān)損失；其他。

2、備注：用人單位沒有參加工傷保險的，不是必須到簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)治療。 （二）交通食宿費 標準：具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定 要求：醫(yī)療機構(gòu)出具診斷證明，經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。

3、農(nóng)民工 工傷賠償標準 要根據(jù)評定后的工傷等級來確定賠償?shù)臉藴实摹?/p>

農(nóng)民工工傷賠償工資按什么計算

本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

計算公式：停工留薪工資=本人工資X元*停工留薪月數(shù) 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。

就要按不低于本市職工上年度社會月平均工資的60%計算其原工資標準。

農(nóng)民工受傷賠償標準是要根據(jù)農(nóng)民工受傷時與用人單位之間存在的是什么關(guān)系來區(qū)別的。如果是雇傭關(guān)系，則應(yīng)按一般人身損害賠償?shù)臉藴蕘碛嬎阗r償；如果農(nóng)民工與用人單位是勞動關(guān)系，則應(yīng)按《工傷保險條例》所規(guī)定的賠償標準進行賠付。

農(nóng)民工工傷賠償標準

法律分析：工傷賠償標準：醫(yī)療費、住院伙食費、交通費、輔助器具費用、停工留薪期間工資補償費用、停工留薪期間護理費用、一次性傷殘補助金（十級傷殘為七個月的本人工資）、傷殘津貼。

具體來說，農(nóng)民工工傷工資賠償標準包括以下幾個方面：醫(yī)療費：工傷醫(yī)療費用應(yīng)當(dāng)由工傷保險基金支付，若發(fā)生工傷前沒有參加工傷保險，則由用人單位承擔(dān)。

月支付傷殘津貼標準：級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。

勞動法關(guān)于農(nóng)民工工傷怎么賠付

經(jīng)職工本人提出，可以與用人單位解除或終止勞動關(guān)系，由用人單位分別以其解除或終止勞動關(guān)系時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金（具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定）。

法律主觀：農(nóng)民工工傷應(yīng)當(dāng)?shù)玫降馁r償有醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，若是造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)有殘疾賠償金、殘疾輔助器具費等。

要求：從工傷保險基金按傷殘等級一次性支付。 (四)傷殘津貼 標準：五級本人工資的70%；六級本人工資的60%。

農(nóng)民工工傷骨折賠償標準是根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國工傷保險條例》等相關(guān)法律法規(guī)來確定的。

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