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本文目錄一覽

• 1、單位組織體育活動受傷可以算工傷嗎
• 2、參加單位組織的比賽受傷算工傷?
• 3、單位組織的籃球賽受傷算工傷嗎

單位組織體育活動受傷可以算工傷嗎

1、參加單位組織的體育比賽受傷算工傷。勞動者因?yàn)楣ぷ髟蚴軅膽?yīng)當(dāng) 認(rèn)定為工傷 ，只要是用人單位從自身利益出發(fā)，給職工安排或組織的與工作或單位利益有關(guān)的各項(xiàng)任務(wù)、活動，都可以視為工作。

2、單位組織運(yùn)動會受傷算工傷的。企業(yè)組織體育活動或者旅游活動中不幸受傷的，可以認(rèn)定為工傷。參加企業(yè)活動是為維護(hù)企業(yè)形象、服從企業(yè)安排，可以歸為法律、法規(guī)規(guī)定的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷的其他情形。

3、可以。單位組織體育比賽中受傷可以認(rèn)定為工傷。

4、綜上所述，單位組織體育活動受傷可以算工傷。企業(yè)組織體育活動或者旅游活動中不幸受傷的，可以 認(rèn)定為工傷 。

5、屬于工傷！可以申請工傷認(rèn)定，勞動局會認(rèn)定為工傷。工傷即工作傷害，指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的意外傷害或患職業(yè)病。

6、認(rèn)定為工傷。從上述法規(guī)及文件看，小張參加籃球賽雖然是因?qū)Ψ經(jīng)_撞所致，但籃球賽確實(shí)是公司組織的，應(yīng)屬于國務(wù)院法制辦的復(fù)函中所提及的體育活動性質(zhì)。

參加單位組織的比賽受傷算工傷?

法律分析：職工參加單位組織的活動受傷，一般屬于工傷。

參加單位組織的體育比賽受傷算工傷。勞動者因?yàn)楣ぷ髟蚴軅膽?yīng)當(dāng) 認(rèn)定為工傷 ，只要是用人單位從自身利益出發(fā)，給職工安排或組織的與工作或單位利益有關(guān)的各項(xiàng)任務(wù)、活動，都可以視為工作。

法律主觀：參加單位組織的活動受傷屬于工傷。

單位組織的籃球賽受傷算工傷嗎

屬于工傷！可以申請工傷認(rèn)定，勞動局會認(rèn)定為工傷。工傷即工作傷害，指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的意外傷害或患職業(yè)病。

在參加公司組織的籃球賽，履行公司的職務(wù)時受傷，應(yīng)屬于工傷。

所以，這種由用人單位組織的打球活動可以被認(rèn)定為用人單位的工作內(nèi)容，而員工在旅游中因?yàn)楣ぷ靼才攀艿絺Φ膽?yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

認(rèn)定為工傷。從上述法規(guī)及文件看，小張參加籃球賽雖然是因?qū)Ψ經(jīng)_撞所致，但籃球賽確實(shí)是公司組織的，應(yīng)屬于國務(wù)院法制辦的復(fù)函中所提及的體育活動性質(zhì)。

算工傷，因?yàn)槭菃挝唤M織藍(lán)球訓(xùn)練匯受的，又在上班時間受傷，這算是工傷。

心血管硬化，既不屬于《工傷保險條例》第十四條規(guī)定的可認(rèn)定為工傷的情況，也不在第十五條規(guī)定的可視同工傷的范疇，不能被認(rèn)定為工傷。因此，公司組織的籃球比賽突然心血管硬化，不能算工傷。

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