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工傷認定不服申請行政訴訟后多久開庭
1、法律分析：勞動者對勞動部門不受理工傷認定不服的，可以在60日內提起行政復議或者在3個月內直接向人民 法院 提起行政訴訟，要求法院判決勞動部門受理其工傷認定的申請。行政訴訟一審的審判期限為3個月。
2、法律主觀：工傷案件的 訴訟時效 多長依照《 工傷保險條例 》規(guī)定，工傷發(fā)生后工傷職工應當在一年內向勞動保障行政部門申請認定工傷，且這一年的時效無法中斷、中止。
3、一般我們認為是在60天之內可以提起訴訟。 當事人對工傷認定不服的，可以依法在60日申請行政復議或者在六個月內(注； 行政訴訟法 修改之前為90日內)提起行政訴訟。
4、法律主觀：工傷認定的行政訴訟期限是：應當自知道或者應當知道作出行政行為之日起六個月內提出；先申請行政復議，不服復議決定的，可以在收到復議決定書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。
5、法律客觀：《 行政復議法 》第三十一條 行政復議機關應當自受理申請之日起六十日內作出行政復議決定；但是法律規(guī)定的行政復議期限少于六十日的除外。
拿到工傷認定書后有時效期嗎
1、工傷認定書最終生效后，長期有效，除非 工傷認定 確有錯誤，經法律程序撤銷。 工傷認定決定不失效。 社會保險 行政部門作出的工傷認定決定，是國家行政機關的具體行政行為，經行政復議、行政訴訟可以撤銷，不因時長失效。
2、工傷認定有效期為一年。工作中事故發(fā)生后，單位應在30日內(時限)申請工傷認定，超過30天不超過1年(時效)單位也可申請，但工傷認定之前的費用由單位承擔。
3、法律主觀：工傷認定結束后，勞動保障行政部門應將工傷認定的有關資料至少保存20年。工傷認定書是社會保險行政部門受理工傷認定申請后作出工傷認定的決定，是職工享受工傷保險待遇的依據(jù)。
4、工傷認定書沒有保質期，自作出之日起，非經法定程序撤銷，具有法律效力。社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。
工傷追訴期最長是多久
1、追訴時效是十五年；法定最高刑為無期徒刑、 死刑 的，追訴時效是二十年。如果二十年以后認為必須追訴的，須報請最高人民檢察院核準。
2、民法典工傷按人身損害賠償起訴的時效是三年，我國法律規(guī)定，向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效期間為三年。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。訴訟時效期間自權利人知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日起計算。
3、當事人對工傷認定決定不服，如果直接起訴的，起訴期限是六個月，自知道或者應當知道作出行政行為之日起計算；如果是先申請復議再起訴，起訴期限是十五日，從收到復議決定書或者復議期限屆滿之日起計算。
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