本篇文章給大家談?wù)?018浙江省工傷等級,以及浙江省工傷等級鑒定標準對應(yīng)的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
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浙江省工傷賠償標準一覽表
要求:停工留薪期間以上是對浙江省工傷賠償標準是什么的相關(guān)
法律客觀:最新浙江省工傷賠償標準如下:農(nóng)民工因工死亡的,一次性工亡補助金標準為60個月的統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資。
有關(guān)浙江最低工傷賠償標準的問題可參考下列內(nèi)容。
法律主觀:浙江的工傷賠償標準:一般賠償醫(yī)療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復(fù)治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面,造成傷殘的,還需要給予一次性傷殘補助金。
浙江工傷賠償一級至四級傷殘待遇標準一次性傷殘補助金;五級、六級傷殘待遇標準一次性傷殘補助金等。
2018溫州工傷五級賠償標準
1、一次性工傷醫(yī)療補助金,5級支付30個月,6級支付25個月。傷殘就業(yè)補助金,5級支付30個月,6級支付25個月。
2、五級工傷傷殘賠償標準:一次性傷殘補助金為18個月的本人工資;傷殘津貼為本人工資的70%;停工留薪期按月支付原工資福利待遇;生活護理費為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的40%或者30%;其他。
3、法律分析:浙江省五級工傷賠償項目:傷殘補助金+傷殘津貼+工傷醫(yī)療補助金+傷殘就業(yè)補助金+醫(yī)療費用+其他合理費用。
4、五級傷殘的賠償標準為本人標準工資的70%。
2018年工傷鑒定標準
1、三級:器官嚴重缺損或畸形,有嚴重功能障礙或并發(fā)癥,存在特殊醫(yī)療依賴,或部分生活自理障礙。四級:器官嚴重缺損或畸形,有嚴重功能障礙或并發(fā)癥,存在特殊醫(yī)療依賴,或部分生活自理障礙或無生活自理障礙。
2、工傷勞動能力鑒定標準是什么工傷勞動能力鑒定標準如下:(1)一級傷殘為27個月的本人工資;(2)二級傷殘為25個月的本人工資;(3)三級傷殘為23個月的本人工資;(4)四級傷殘為21個月的本人工資。
3、法律分析:工傷按照傷情不同分為1-10十個級別,1級是最重的,10級是最輕的。
4、享受傷殘待遇。工傷認定和勞動能力鑒定應(yīng)當簡捷、方便。第三十七條 職工因下列情形之一導(dǎo)致本人在工作中傷亡的,不認定為工傷:(一)故意犯罪;(二)醉酒或者 *** ;(三)自殘或者自殺;(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
5、此條款將職工在上下班途中受到的機動車和非機動車交通事故傷害都納入工傷認定范圍。此外也將職工上下班時的乘坐城市軌道交通工具、客運輪渡、火車事故傷害的也納入工傷認定范圍。
2018年浙江寧波工傷十級可以賠多少?
十級工傷賠償標準:用人單位應(yīng)當賠償十級工傷勞動者一次性傷殘補助金,標準為勞動者七個月的工資。因為十級工傷而用人單位要與勞動者解除勞動合同的,用人單位還應(yīng)當支付勞動者一次性傷殘就業(yè)補助金。
一般十級工傷賠償也就是57萬左右的賠償金。
浙江工傷十級能夠獲得將近10萬元的賠償金,分別由工傷保險基金和用人單位支付。【法律分析】十級工傷傷殘賠償標準:可以領(lǐng)取一次性傷殘補助金。從工傷保險基金按傷殘等級支付,一次性傷殘補助金的標準為7個月的本人工資。
十級工傷,在浙江大約15萬。如果用人單位沒有給勞動者繳納工傷保險,以上所有待遇,均由用人單位承擔。如果用人單位給勞動者繳納了工傷保險,用人單位主要承擔:一次性傷殘就業(yè)補助金、停工留薪期工資、護理費。
十級工傷在浙江的話能賠51506元,如果 勞動 合同 到期,或者你自己主動提出解除勞動合同,你應(yīng)當享受的權(quán)益如下。
浙江省工傷等級鑒定標準
至4級傷殘農(nóng)民工一次性享受的工傷保險長期待遇(含一次性傷殘補助金)按以下標準支付:1級傷殘的為待遇基數(shù)的16倍,2級傷殘的為待遇基數(shù)的14倍,3級傷殘的為待遇基數(shù)的12倍,4級傷殘的為待遇基數(shù)的10倍。
法律主觀:你好,根據(jù)《 工傷保險條例 》規(guī)定,浙江 工傷鑒定 賠償標準 有: 醫(yī)療費 。治療 工傷 所需費用符合 工傷保險 診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準。 住院伙食補助費。
對職工是否能認定為工傷或職業(yè)病提供了政策、標準依據(jù),也保護了受工傷的職工的合法權(quán)益。
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