今天給各位分享在私立幼兒園受工傷不給錢怎么辦的知識，其中也會對進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、我在幼兒園上班時(shí)給孩子燒水把腳燙傷了,單位不給承擔(dān)誤工費(fèi)怎么辦
• 2、私人幼兒園老師受了工傷能賠嗎,怎么配?
• 3、我在縣教育局幼兒園工地干話間受了嚴(yán)重的傷。幼兒園工程包給了一個(gè)小...
• 4、在私立幼兒園工作時(shí)受傷后該如何處理
• 5、私立幼兒園拖欠工資上哪投訴
• 6、私立幼兒園工傷要怎么篁

我在幼兒園上班時(shí)給孩子燒水把腳燙傷了,單位不給承擔(dān)誤工費(fèi)怎么辦

用人單位不依法支付的，申請勞動爭議仲裁。誤工首先要弄清楚用工性質(zhì)，是雇傭關(guān)系還是勞動關(guān)系，兩者的賠償程序和數(shù)額是有差別的。其次，如果是雇傭關(guān)系，協(xié)商不成，直接起訴。

這個(gè)竟然是在幼兒園里面燙傷的話呢，當(dāng)然可以尋找教育局來進(jìn)行。不過呢，這個(gè)報(bào)警是比較好的。

去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁。

所以，如果你為了照顧孩子而請假，導(dǎo)致單位扣除了你的工資，你才可以要求學(xué)校賠償你損失的這部分工資，也就是所謂的誤工費(fèi)。

私人幼兒園老師受了工傷能賠嗎,怎么配?

1、最終根據(jù)勞動能力鑒定結(jié)論確定傷殘補(bǔ)助金數(shù)額。 如果用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)，勞動者需要盡快申請勞動仲裁，要求認(rèn)定工傷并進(jìn)行勞動能力鑒定，最終根據(jù)鑒定結(jié)論要求用人單位按照能夠享受工傷保險(xiǎn)傷殘補(bǔ)助金數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)賠償。

2、法律主觀：【1】手指工傷傷殘十級，由工傷保險(xiǎn)基金支付7個(gè)月的本人工資作為一次性傷殘補(bǔ)助金。因?yàn)槭种笟埩耍诓荒苌习嘀跋硎芡９ち粜酱觯话悴怀^12個(gè)月。在傷的手指治療期間，享受工傷醫(yī)療待遇。

3、。按照我國的《工傷保險(xiǎn)條例》http：//baike.baidu.com/subview/20793/1362407htm，單位沒有為員工繳納工傷保險(xiǎn)，發(fā)生工傷后應(yīng)由單位全額賠償！2。

我在縣教育局幼兒園工地干話間受了嚴(yán)重的傷。幼兒園工程包給了一個(gè)小...

1、這些險(xiǎn)就是用來賠償工人意外受傷損失的，當(dāng)然要看責(zé)任認(rèn)定，是不是工人無視規(guī)定違章操作，如果不是就應(yīng)該賠；反之則工人自己承擔(dān)，人性化的話會適當(dāng)賠償一些。

2、我和媽媽選好了四條活潑可愛的小金魚，還買了魚缸和許多魚食。

3、在10月31日應(yīng)教育局安全辦的文件要求，根據(jù)專家們的模板、我園的實(shí)際情況，制定了我園的安全應(yīng)急預(yù)案，在11月17日完成了安全應(yīng)急預(yù)案的備案工作，安全應(yīng)急預(yù)案正式成為了我園的應(yīng)急預(yù)案。

4、事先與幼兒園附近路段的交警取得聯(lián)系。 多媒體課件或圖片。 畫面一：兔媽媽、兔寶寶以及生病的兔奶奶。 畫面二：坐公交車。包含以下幾個(gè)小畫面： (1)上車時(shí)小兔們你推我擠，一只小兔跌倒在車輪邊。 (2)有序排隊(duì)上車。

5、縣教育局在機(jī)關(guān)門口專門設(shè)置了學(xué)校安全工作咨詢臺，全天共發(fā)放學(xué)校安全宣傳資料500余份。 教育局及各中小學(xué)校、幼兒園門口及建筑工地均懸掛了安全橫幅，并利用櫥窗、宣傳欄張貼了安全知識宣傳張貼畫。

在私立幼兒園工作時(shí)受傷后該如何處理

1、。按照我國的《工傷保險(xiǎn)條例》http：//baike.baidu.com/subview/20793/1362407htm，單位沒有為員工繳納工傷保險(xiǎn)，發(fā)生工傷后應(yīng)由單位全額賠償！2。

2、法律分析：及時(shí)救護(hù)受傷者，并告知家長。教師應(yīng)懂得相應(yīng)的護(hù)理知識，對受傷者的護(hù)理應(yīng)根據(jù)其身體狀況和受傷程度、受傷部位的不同而采取不同的護(hù)理方法。

3、一旦發(fā)生幼兒摔傷或跌傷，應(yīng)立即與園長聯(lián)系，情況嚴(yán)重需要及時(shí)搶救的需在第一時(shí)間撥打120。園領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在第一時(shí)間趕到搶救場所或醫(yī)院，組織處理有關(guān)工作。

4、幼兒在幼兒園受傷解決辦法如下：處理傷口。當(dāng)發(fā)現(xiàn)幼兒受傷時(shí)，幼兒園老師應(yīng)立即前往現(xiàn)場，對傷口進(jìn)行簡單的處理，如清洗、包扎等。如果傷勢較為嚴(yán)重，應(yīng)及時(shí)撥打急救電話或?qū)⒂變核屯t(yī)院治療。通知家長。

私立幼兒園拖欠工資上哪投訴

1、私立幼兒園不發(fā)工資的，勞動者可以向勞動局監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴。

2、幼兒園不發(fā)工資，你可以到當(dāng)?shù)貏趧泳直O(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴。如果投訴沒有效果，可以申請勞動仲裁，如果對裁決不服，還可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟并申請支付令。用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時(shí)足額支付勞動報(bào)酬。

3、勞動監(jiān)察大隊(duì)。用人單位存在克扣、拖欠工資的行為，可以到當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動監(jiān)察大隊(duì)反映和投訴，申請勞動仲裁，要求支付工資。

4、拖欠工資找勞動保障行政部門。單位不按期或者不足額支付勞動者工資的，勞動者可以通過勞動保障監(jiān)察部門或法院解決，以此維護(hù)自己的合法權(quán)益。其他的拉橫幅等行為都是不可取的。

5、幼兒園不發(fā)工資，你可以到當(dāng)?shù)貏趧泳直O(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴。如果投訴沒有效果，可以申請勞動仲裁，如果對裁決不服，還可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟并申請支付令。

6、法律主觀：民辦學(xué)校不發(fā)工資的，其職工可以去當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T投訴，在勞動行政部門調(diào)查屬實(shí)后，則學(xué)校限期支付，否則要求學(xué)校按照應(yīng)付工資的百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)來加付給職工賠償金。

私立幼兒園工傷要怎么篁

受工傷的，如果用人單位已繳納工傷保險(xiǎn)，可由用人單位在勞動者受傷一個(gè)月內(nèi)申報(bào)工傷，也可由勞動者自受傷一年內(nèi)自行申報(bào)工傷。

工傷津貼：受傷員工治療期間，可獲得其工資總額的80%； 傷殘津貼：根據(jù)受傷員工的傷殘程度和工資收入確定； 一次性工亡補(bǔ)助金：如果員工因工死亡，其家屬可獲得一次性死亡補(bǔ)助金。

法律主觀：職工工傷如何處理， 接到工傷報(bào)告后，安排合適的人員在第一時(shí)間將傷員送到合適的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診、搶救。 保護(hù)事發(fā)現(xiàn)場，拍片、人員訪談做筆錄，展開一系列的調(diào)查和收集資料工作，并一一歸檔。

(4)十級傷殘=本人工資×7個(gè)月 勞動合同 期滿終止，或者職工本人提出 解除勞動合同 的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。

。你現(xiàn)在應(yīng)該抓緊時(shí)間向所在地社保局申報(bào)工傷認(rèn)定http：//baike.baidu.com/view/8658150.htm只有收到社保局下達(dá)的工傷認(rèn)定決定書才屬于國家承認(rèn)的工傷，才具備法律保障！3。

認(rèn)定工傷之后就可以到勞動局工傷賠償窗口填寫工傷保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)撥付審批表，并提交工傷住院及治療、申報(bào)工傷等材料，保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)。

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