本篇文章給大家談談工傷認定事發(fā)地，以及申請工傷認定是否是在事故地對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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工傷認定是在發(fā)生地還是戶口所在地
1、一，當用人單位所在地于是故發(fā)生地不一致的時候，受傷職工有權選擇在事故發(fā)生地認定工傷，也可以選擇用人單位所在地認定工傷。
2、即職工工作地不在同一統(tǒng)籌地區(qū)的，原則上在注冊地參加工傷保險；企業(yè)未在注冊地參加工傷保險的，應該在生產經營地參加工傷保險。
3、您好，不可以的，在繳納社保地申請或者工傷發(fā)生地申請。
4、工傷認定是不可以在外地做的，必須要去工傷職工單位所在地的勞動部門。工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
5、根據屬地原則由用人單位所在地的設區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的 工傷待遇 等有關費用由該用人單位負擔。
6、根據《 工傷保險條例 》第二十三條之規(guī)定，勞動能力鑒定需到工傷職工單位所在地市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供 工傷認定 決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。
工傷認定在事故發(fā)生地是否可以認定
1、工傷認定的地點應該是工傷事件發(fā)生的地點。如果發(fā)生工傷的地方和認定工傷地點不同但在一個工地范圍內，仍然可以進行工傷認定。
2、因此如果在異地加班或者出差的時候發(fā)生意外受傷了，屬于工作原因的話就可以認定為工傷。那么，今天我們就來討論一下工傷鑒定可以異地做嗎這個問題。
3、如果公司建立了工傷保險關系，在用人單位（公司）注冊地申請工傷認定，如果公司沒有建立工傷保險關系，則在事故發(fā)生地申請工傷認定。
4、如果用人單位沒有按照規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
5、遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
6、工傷認定不一定在事故發(fā)生地。當用人單位所在地與事故發(fā)生地不一致的時候，受傷職工有權選擇在事故發(fā)生地認定工傷，也可以選擇用人單位所在地認定工傷。
工傷如何證明發(fā)生地點
1、證明工作的地點，牢記施工單位名稱。 保存好工地發(fā)放的工作證、工作牌、工裝及安全帽，留意工地上施工單位發(fā)布的公示信息，必要時，多用手機記錄平常工作情況。 在工地進出口出拍照留念，拍下建設單位及開發(fā)商。
2、工傷事故可以通過勞動合同、 工傷認定申請表 、醫(yī)療診斷書證明； 沒有勞動合同 的可以通過工資支付憑證或記錄、職工工資發(fā)放花名冊、繳納各項 社會保險費 的記錄、用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務證”等證明。
3、法律主觀：申請工傷認定所在地是職工公司繳納工傷保險地區(qū)的人力資源和社會保障局勞動科。
工傷認定事發(fā)地的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內容，更多關于申請工傷認定是否是在事故地、工傷認定事發(fā)地的信息別忘了在本站進行查找喔。
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