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工傷未達到傷殘等級如何賠償標準?
1、工傷沒有評上等級，就是不構(gòu)成傷殘等級，只是享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇，沒有其他補償。
2、工傷未達到傷殘等級需如下賠償：醫(yī)療費。治療工傷所需的掛號費、住院費、醫(yī)療費、藥費、就醫(yī)路費全額報銷；住院伙食補助費。住院天數(shù)乘出差伙食補助標準乘70%（社保支付）；交通費。
3、住院伙食補助費。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費。交通、食宿費用。
4、(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；(二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。
5、法律主觀：工傷沒有 達到傷殘等級 ，依然可以要求公司賠償：(一)治療工傷期間的工資福利； (二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼； (三)終止或者 解除勞動合同 時，應當享受的 一次性傷殘 就業(yè)補助金。
工傷鑒定沒有等級怎么賠償
1、工傷沒有評上等級，就是不構(gòu)成傷殘等級，只是享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇，沒有其他補償。
2、法律分析：需要賠償，工傷評不上等級，還可以報工傷的，可以要求公司給予工傷賠償?shù)摹Ｏ认虍數(shù)貏趧雍蜕鐣Ｕ暇稚暾埞J定，認定完后再申請勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果要求賠償。
3、如果工傷認定后并沒有確定工傷等級，會根據(jù)工傷賠償相關法律法規(guī)的規(guī)定，按照受傷程度和損失程度，對工傷待遇進行詳細的計算和財務賠償。
4、工傷未能評定傷殘等級的話怎么賠償 工傷沒有評上等級，只是享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。工傷鑒定未評上等級，就是不構(gòu)成傷殘等級，不影響勞動能力，沒有醫(yī)療依賴和生活自理障礙，只是享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。
5、法律主觀：工傷沒有 達到傷殘等級 ，依然可以要求公司賠償：(一)治療工傷期間的工資福利； (二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼； (三)終止或者 解除勞動合同 時，應當享受的 一次性傷殘 就業(yè)補助金。
工傷沒評級辭職還能領賠償嗎
1、工傷還沒鑒定辭職不會影響賠償。申報工傷的流程如下：申報：（1）單位申請。職工發(fā)生傷亡事故后，用人單位應當立即向當?shù)貏趧颖Ｕ媳Ｕ闲姓块T和工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)報告，并填報《事故傷害報告表》。
2、法律主觀：工傷是否辭職不存在賠償多少的問題，二者賠償項目不同。選擇不離職的，可以領取一次性傷殘補助金。選擇離職的，可以“三金”同領。
3、法律主觀：有賠償。具體 賠償標準 是： 傷殘賠償 金是受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準乘以二十年再乘百分之十。 誤工費根據(jù)當事人的誤工時間和收入狀況確定。
4、現(xiàn)在，你已經(jīng)被認定工傷，就可以享受工傷待遇，報銷治療費用及康復費用。當你做了傷殘鑒定以后，就可以依照相關法律法規(guī)享受傷殘待遇。單位想要與你解除關系，需要支付經(jīng)濟賠償金等，而你提出離職，就無法享受失業(yè)保險了。
工傷沒有傷殘怎么賠償
沒有殘疾的工傷有以下賠償標準： 醫(yī)療費：工傷治療費用所需的費用，應符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。
法律主觀：工傷沒有傷殘等級公司需要賠償多少錢員工工傷無傷殘等級，單位需要支付員工住院期間的陪護費用以及停工留薪期間的工資。
工傷侵害得是勞動者的身體權、勞動權等方面，因此勞動者可以向用人單位以及社保部門申請賠償。有工傷認定書怎么賠償，沒有做傷殘鑒定工傷賠償須經(jīng)工傷認定、勞動能力鑒定、勞動仲裁三個必經(jīng)階段。
工傷沒有達到傷殘等級的，獲得以下賠償：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付；在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
根據(jù)工傷保險條例規(guī)定，工傷未達到傷殘等級享受以下相關待遇：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。
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