工傷賠償應(yīng)該誰出（工傷的賠償由誰支付）

adminllh社會法2025年05月25日 23:37:47350

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本文目錄一覽

1、工傷傷殘賠償金由誰承擔(dān)
2、工傷賠償誰負(fù)責(zé)賠償
3、工傷賠償金由誰支付
4、工傷賠付是誰賠付
5、工傷賠償誰出錢?
6、工傷賠償由誰支付

工傷傷殘賠償金由誰承擔(dān)

1、法律主觀：工傷賠償中的賠償款是由工傷保險基金與用人單位給付，沒有參加工傷保險的，由用人單位給付。

2、工傷賠償由用人單位負(fù)責(zé)，如果用人單位不履行賠償責(zé)任，工傷保險基金可以先行墊付。如果員工在加班時發(fā)生工傷，用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并且不得強(qiáng)迫勞動者加班。

3、工傷賠償金由工傷保險基金支付，用人單位支付一定的補(bǔ)償金。工傷保險基金支付賠償金的前提是單位參加了工傷保險。

4、如果用人單位沒有為職工購買保險的，應(yīng)當(dāng)自己承擔(dān)。工傷賠償金由工傷保險基金支付，用人單位支付一定的補(bǔ)償金。

5、補(bǔ)繳后新發(fā)生的費(fèi)用由社保部門和公司協(xié)商承擔(dān)，補(bǔ)繳之前發(fā)生的由單位承擔(dān)。工傷賠償流程：工傷報告程序。單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告；工傷認(rèn)定程序。

工傷賠償誰負(fù)責(zé)賠償

法律主觀：工傷賠償中的賠償款是由工傷保險基金與用人單位給付，沒有參加工傷保險的，由用人單位給付。

工傷賠償一般由工傷保險基金與用人單位支付的。根據(jù)不同的傷殘等級，賠償?shù)捻?xiàng)目不盡相同，主要包括：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。

法律主觀：如果單位為職工繳納工傷保險的，工傷賠償由單位與工傷保險基金按規(guī)定共同支付；如果單位沒有為職工參保的，則由單位支付；若單位拒絕支付，從工傷保險基金中先行支付，再由單位償還。

法律主觀：下列工傷賠償費(fèi)用由用人單位承擔(dān)：職工在停工留薪期內(nèi)的工資福利待遇；五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；以及勞動者依法與單位解約或者終止勞動合同時應(yīng)獲得的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

職工在生產(chǎn)勞動或工作中負(fù)傷。出了工傷應(yīng)該由用人單位賠付，用人單位不賠付的從保險基金里支付。

工傷賠償金由誰支付

法律主觀：工傷賠償中的賠償款是由工傷保險基金與用人單位給付，沒有參加工傷保險的，由用人單位給付。

工傷保險基金支付賠償金的前提是單位參加了工傷保險。當(dāng)職工受到工傷，經(jīng)勞動保障行政部門認(rèn)定工傷或作出勞動能力鑒定的，可以從工傷保險基金中支付工傷醫(yī)療費(fèi)、輔助器具配置、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)等等。

應(yīng)該支付給用人單位。這要看是什么賠償了，如果僅僅是醫(yī)藥費(fèi)，而且是由單位墊付的，報銷回來自然歸單位。如果是因工傷經(jīng)醫(yī)學(xué)司法鑒定達(dá)到傷殘等級，因傷殘等級由社保給予的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金歸個人。

第三十九條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：（一）治療工傷期間的工資福利；（二）五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；（三）終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

工傷賠償由用人單位承擔(dān)，如果有參加工傷保險的，工傷產(chǎn)生的費(fèi)用由工傷保險承擔(dān)，工資由用人單位，如果沒有工傷保險的話，工傷產(chǎn)生的全部費(fèi)用由用人單位承擔(dān)的。

工傷賠付是誰賠付

1、法律主觀：工傷賠償中的賠償款是由工傷保險基金與用人單位給付，沒有參加工傷保險的，由用人單位給付。

2、法律主觀：下列工傷待遇是用人單位賠付的：勞動者治療工傷期間的工資福利；五級、六級工傷勞動者按月領(lǐng)取的傷殘津貼；勞動者終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

3、法律主觀：工傷賠償由誰賠如果單位有為你購買工傷保險，當(dāng)認(rèn)定為工傷時，由社會保險機(jī)構(gòu)支付相應(yīng)費(fèi)用。如果沒有加入工傷保險，則由企業(yè)承擔(dān)責(zé)任。

4、工傷賠償一般由工傷保險基金與用人單位支付的。根據(jù)不同的傷殘等級，賠償?shù)捻?xiàng)目不盡相同，主要包括：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。

工傷賠償誰出錢?

1、法律主觀：工傷賠償中的賠償款是由工傷保險基金與用人單位給付，沒有參加工傷保險的，由用人單位給付。

2、工傷賠償金由工傷保險基金支付，用人單位支付一定的補(bǔ)償金。

3、工傷賠償一般由工傷保險基金與用人單位支付的。根據(jù)不同的傷殘等級，賠償?shù)捻?xiàng)目不盡相同，主要包括：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。

4、法律主觀：如果單位為職工繳納工傷保險的，工傷賠償由單位與工傷保險基金按規(guī)定共同支付；如果單位沒有為職工參保的，則由單位支付；若單位拒絕支付，從工傷保險基金中先行支付，再由單位償還。

5、法律主觀：由實(shí)際用人單位與派遣單位連帶賠償勞動者的工傷賠償金。

6、法律分析：工傷職工存在傷殘的，一次性傷殘補(bǔ)助金由工傷保險基金支付，傷殘津貼由用人單位支付。如勞動合同期限屆滿或勞動者辭職的，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金由工傷保險基金支付，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由用人單位支付。