本篇文章給大家談談九級工傷勞動仲裁，以及九級工傷勞動仲裁流程對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、勞動仲裁九級工傷怎樣賠償
• 2、你好,我現(xiàn)在是在打工傷賠償,有工傷認定書有勞動能力鑒定,傷殘鑒定九級...
• 3、我在工地出了工傷殘鑒定為玖級,勞動仲裁也解決了,公司不把我的材料...
• 4、工傷9級工資4500賠償
• 5、廣東省工傷九級賠償標準

勞動仲裁九級工傷怎樣賠償

1、勞動仲裁九級工傷賠償標準：停工留薪期內工資=職工原來的工資福利待遇；食宿費=地方規(guī)定標準(元)×人數(shù)×天；住院伙食補助費=地方規(guī)定標準(元)×住院天數(shù)；一次性給付本人九個月工資的傷殘補助金是本人九個月的工資；其他。

2、九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資； （二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

3、法律依據(jù)：《最高人民法院關于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》第二十條，而對于具體工傷九級 傷殘 能賠多少錢要看你們地方的實際情況做決定。

4、協(xié)商賠償程序；工傷鑒定以后，如果用人單位沒有為勞動者購買勞動保險的，可以與勞動者協(xié)商賠償?shù)臄?shù)額。 勞動仲裁程序；與用人單位協(xié)商解決不了的，則可以依據(jù)勞動仲裁法規(guī)提起仲裁程序。

5、工傷有一個九級二個十級會按九級傷殘來賠償；9級工傷的員工可以獲得一次性傷殘補助金，具體金額為9個月的本人工資。如果受傷員工因此離職的，還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補助金及一次性傷殘就業(yè)補助金。

你好,我現(xiàn)在是在打工傷賠償,有工傷認定書有勞動能力鑒定,傷殘鑒定九級...

工傷賠償?shù)某绦蛉缦拢河蓡挝辉谑鹿屎?0天內向勞動局申報工傷，有工傷認定書后申請勞動能力鑒定，然后由工傷保險機構賠償。

工傷賠償：（1）如果繼續(xù)在單位工作，不辭職的話，根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，享受一次性傷殘補助金，9級工傷為9個月本人工資。

員工九級傷殘工傷，同時被單位辭退，員工可以申請勞動仲裁索取兩個方面的費用，一個是工傷賠償，一個是解除勞動關系的賠償。工傷九級傷殘，可在勞動能力鑒定結果出來之后申請工傷待遇中領取一次性傷殘補助金。

直接去區(qū)級法律援助中心申請法律援助吧，獲批后他們無償為你提供法律服務，你須提供經(jīng)濟困難的證明。

見《勞動能力鑒定——職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》i）九級 16）一拇指末節(jié)部分二分之一缺失。

勞動者鑒定為傷殘等級的，傷殘等級的各種賠償能拿到以后，傷殘鑒定結論的原件一般是沒有多大用了，勞動者也可以收藏起來，做一個紀念。

我在工地出了工傷殘鑒定為玖級,勞動仲裁也解決了,公司不把我的材料...

可以申請勞動仲裁。已經(jīng)認定為工傷，而且勞動能力鑒定也完成了，公司就應該承擔工傷保險責任。公司拒不依法承擔工傷保險責任的，受傷職工有權申請勞動爭議仲裁。

用人單位拒不支付的，勞動者可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。

如經(jīng)工傷認定認定為因工受傷且經(jīng)勞動能力鑒定為9級傷殘的，建議通過工傷程序處理賠償事宜，如用人單位未按規(guī)定繳納工傷保險的，工傷職工的工傷待遇由用人單位承擔。

工傷9級工資4500賠償

九級工傷賠償數(shù)額在12萬元左右，建議申請勞動仲裁 *** 。

法律分析：九級傷殘賠償為9個月的本人工資。

工地工傷9級賠償標準 賠償標準是九級傷殘為9個月的本人工資，一次性傷殘補助金為五萬四千元。

級工傷，月工資5000元以上，要賠償多少是非常簡單的。比如說你的工資是5000元，那么就是一次性的傷殘補助金，為幾個月的本人工資也就是：9*5000=45000元。如果是5000以上的話，就像這樣直接計算就可以了。

傷殘待遇：九級享受9個月的本人工資待遇（本人繳費工資低于實際工資標準的、差額部分由用人單位補足）。

從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，為9個月的本人工資（工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。

廣東省工傷九級賠償標準

廣東惠州工傷9級工資6000能賠約14萬元左右。廣東惠州地區(qū)的工傷賠償具體金額，需要根據(jù)國家《工傷保險條例》等相關法律法規(guī)來確定。傷殘等級是根據(jù)工傷人員的傷殘情況來鑒定的，9級工傷的傷殘程度比較嚴重。

廣東省九級工傷賠償標準如下： 一次性傷殘補助金9個月本人工資。

法律主觀：廣東工傷賠償標準： 一般賠償醫(yī)療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補助金。

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