今天給各位分享職工應(yīng)向部門提出工傷認(rèn)定申請的知識，其中也會對進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、工傷職工應(yīng)當(dāng)向哪個部門提出勞動能力鑒定申請
• 2、申請工傷認(rèn)定到哪個部門去申請
• 3、工傷認(rèn)定去哪里申請

工傷職工應(yīng)當(dāng)向哪個部門提出勞動能力鑒定申請

1、工傷鑒定歸勞動保障行政部門管。根據(jù)《工傷保險條例》第二十三條，勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

2、工傷鑒定在勞動能力鑒定委員會。勞動部門專門的鑒定單位是勞動能力鑒定委員會。如果是工傷傷殘等級鑒定，勞動部門會安排在勞動能力鑒定委員會做(有專門的指定醫(yī)院、鑒定人員)。工傷是需要向市級的勞動能力鑒定委員會申請鑒定的。

3、法律主觀：申請人應(yīng)當(dāng)向工傷發(fā)生所在地設(shè)區(qū)的市級 勞動能力鑒定 委員會提出申請。

4、綜上所述，申請工傷認(rèn)定需要去勞動保障行政部門，向行政部門提出勞動能力鑒定申請，提交相應(yīng)的材料。

申請工傷認(rèn)定到哪個部門去申請

法律分析：申請工傷認(rèn)定要去社會保險行政部門。

向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。

一般是去工作單位所在地的縣級人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定。制作《工傷認(rèn)定申請書》，填寫《工傷認(rèn)定申請表》連同其他資料交至人社局，人社局一般會在一個月內(nèi)作出處理。

法律主觀：如發(fā)生工傷應(yīng)去當(dāng)?shù)貏趧有姓块T(一般為人力資源和社會保障局) 申請工傷認(rèn)定 ，由勞動行政部門審核申請人提供的相關(guān)材料并根據(jù)我國《 工傷保險條例 》的相關(guān)規(guī)定進行認(rèn)定。

工傷認(rèn)定去哪里申請

一般是去工作單位所在地的縣級人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定。制作《工傷認(rèn)定申請書》，填寫《工傷認(rèn)定申請表》連同其他資料交至人社局，人社局一般會在一個月內(nèi)作出處理。

如發(fā)生工傷應(yīng)去當(dāng)?shù)貏趧有姓块T（一般為人力資源和社會保障局）申請工傷認(rèn)定，由勞動行政部門審核申請人提供的相關(guān)材料并根據(jù)我國《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定進行認(rèn)定。

申請工傷認(rèn)定地點一般是當(dāng)?shù)氐纳鐣ｋU行政管理部門，當(dāng)事人可以提交有關(guān)申請和有關(guān)材料到上述部門合法的辦理工傷認(rèn)定，但必須在達到相關(guān)條件的情況下才可以辦理工傷認(rèn)定，具體情況結(jié)合實際而定。

工傷認(rèn)定去哪里申請工傷認(rèn)定在勞動保障行政部門申請。工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)去統(tǒng)籌地區(qū)的勞動保障行政部門作出認(rèn)定。

根據(jù)我國的相關(guān)規(guī)定，一般由勞動行政部門來確認(rèn)。

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