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工傷住院費用由誰墊付
1、工傷職工住院費用,由用人單位墊付。但對于已經(jīng)符合出院條件,不出院的可以停止支付工傷保險待遇。《工傷保險條例》第四條 用人單位應(yīng)當(dāng)將參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。
2、工傷住院費用由用工單位或者個人先行墊付。治療工傷所需費用,先由受傷者所在單位墊付。如個人先墊付后,應(yīng)向公司申請報銷費用,另外參加了工傷保險的,由工傷保險機構(gòu)審核報銷,沒有參加工傷保險的,由用工單位支付。
3、法律主觀:工傷住院費用由工傷保險基金支付,用人單位未繳納工傷保險費的,由用人單位支付。用人單位未支付的,工傷保險基金先行支付,然后向用人單位追償。住院費是用人單位補繳工傷保險費后出現(xiàn)的,由工傷保險基金支付。
4、工傷住院費用由所在單位墊付,所在單位資金周轉(zhuǎn)困難,工傷職工有能力的,工傷職工及其近親屬也可以墊付。
5、工傷住院的費用由工傷保險基金支付,用人單位未繳納工傷保險費的,由用人單位支付。用人單位未支付的,工傷保險基金先行支付,然后向用人單位追償。住院費是用人單位補繳工傷保險費后出現(xiàn)的,由工傷保險基金支付。
工傷醫(yī)藥費是自己墊付還是單位出錢
工傷醫(yī)療費由用工單位或者個人先行墊付。參加了工傷保險的,由工傷保險機構(gòu)審核報銷;沒有參加工傷保險的,由用工單位支付。賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:醫(yī)療費的賠償標(biāo)準(zhǔn)。
工傷住院費用由所在單位墊付,所在單位資金周轉(zhuǎn)困難,工傷職工有能力的,工傷職工及其近親屬也可以墊付。
根據(jù)中國的《工傷保險條例》規(guī)定,工人發(fā)生工傷所需的相關(guān)醫(yī)療費用,由工傷保險基金負擔(dān),不應(yīng)由個人承擔(dān)。因此,工傷期間的醫(yī)藥費不應(yīng)由您個人承擔(dān)。
工傷醫(yī)療費自費部分由誰承擔(dān)工傷醫(yī)療費自費部分由勞動者自己承擔(dān)。
職工本人墊付的,確認(rèn)工傷以后,由用人單位進行賠償時一并給付,工傷認(rèn)定后,由單位申請工傷保險基金進行支付,而不是普通的醫(yī)保支付。
由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
工傷醫(yī)療費用由誰承擔(dān)
1、綜上所述,在工傷保險制度中,用人單位還應(yīng)當(dāng)為勞動者繳納工傷保險費,以支付工傷醫(yī)療費用等,如果用人單位沒有按時繳納工傷保險費,或者不承擔(dān)工傷醫(yī)院費用,勞動者可以向勞動監(jiān)察部門投訴舉報,要求用人單位依法承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
2、工傷治療期間的費用由工傷保險基金支付,用人單位未繳納工傷保險費的則由用人單位支付。用人單位未支付的,工傷保險基金先行支付后再向用人單位追償。用人單位補繳工傷保險費和滯納金后,由工傷保險基金支付新產(chǎn)生的醫(yī)藥費。
3、工傷醫(yī)療費由用工單位或者個人先行墊付。參加了工傷保險的,由工傷保險機構(gòu)審核報銷;沒有參加工傷保險的,由用工單位支付。賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:醫(yī)療費的賠償標(biāo)準(zhǔn)。
4、法律主觀:一般應(yīng)由用人單位墊付。用人單位資金周轉(zhuǎn)困難,工傷職工有能力墊付的,也可以先行墊付。如果用人單位不愿意承擔(dān)責(zé)任可以向勞動部門舉報或者直接申請勞動仲裁,維護自己合法權(quán)益。
5、法律主觀:工傷職工在工傷認(rèn)定前的醫(yī)療費一般由用人單位墊付。若用人單位依法購買工傷保險的,治療工傷的醫(yī)療費用、住院伙食補助費、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費等費用均由工傷保險基金支付。
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