今天給各位分享工傷賠償中公務(wù)員的工資怎么算的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)公務(wù)員工傷賠償工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、公務(wù)員工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2022
• 2、2023公務(wù)員因公受傷如何賠償
• 3、因公致殘公務(wù)員享受哪些待遇
• 4、公務(wù)員10級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
• 5、公務(wù)員工傷賠償2023標(biāo)準(zhǔn)

公務(wù)員工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2022

1、一次性傷殘補(bǔ)助金：21個(gè)月本人工資傷殘津貼：75%本人工資(五)五級(jí)傷殘：一次性工傷補(bǔ)助金：18個(gè)月的本人工資如果單位不能安排工作需每月按本人工資的70%支付工傷津貼。

2、年全國工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費(fèi)治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

3、年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括：一次性傷殘補(bǔ)助金根據(jù)傷殘程度由工傷保險(xiǎn)基金支付。

4、年工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)： 喪葬補(bǔ)助金按照當(dāng)?shù)厣夏甓鹊穆毠ぴ缕骄べY標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，賠償六個(gè)月； 賠償給死者親屬的撫恤金按照死者職工工資的一定比例賠付。

5、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。

6、骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是：骨折的工傷職工需要向人社局的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)傷殘鑒定，根據(jù)傷殘等級(jí)享受工傷待遇。傷殘分為十個(gè)等級(jí)，最重的是一級(jí)，最輕的是十級(jí)。傷殘等級(jí)不同，賠付的金額不同。

2023公務(wù)員因公受傷如何賠償

法律主觀：2022最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：一至四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27/25/23/21個(gè)月；生活護(hù)理費(fèi)=社平工資×50％/40％/30％；1-4級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%/85%/80%/75%；其他。

《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條國家機(jī)關(guān)和依照或者參照國家公務(wù)員制度進(jìn)行人事管理的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，由所在單位支付費(fèi)用。

年工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)： 喪葬補(bǔ)助金按照當(dāng)?shù)厣夏甓鹊穆毠ぴ缕骄べY標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，賠償六個(gè)月； 賠償給死者親屬的撫恤金按照死者職工工資的一定比例賠付。

因公致殘公務(wù)員享受哪些待遇

1、公務(wù)員因公致殘的，享受國家規(guī)定的傷殘待遇具體要看幾級(jí)傷殘。因工致殘被鑒定為一至四級(jí)的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，支付一次性傷殘補(bǔ)助金，按月支付傷殘津貼；達(dá)到退休年齡的享受不低于傷殘津貼的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

2、公務(wù)員因公致殘的，享受國家規(guī)定的傷殘待遇。公務(wù)員因公犧牲、因公死亡或者病故的，其親屬享受國家規(guī)定的撫恤和優(yōu)待。公務(wù)員死亡后其所供養(yǎng)的直系親屬和配偶所享有的保險(xiǎn)待遇。

3、公務(wù)員因公致殘的，享受國家規(guī)定的傷殘待遇。公務(wù)員因公犧牲、因公死亡或者病故的，其親屬享受國家規(guī)定的撫恤和優(yōu)待。

4、二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。

5、通常傷殘十級(jí)的補(bǔ)助金為七個(gè)月的工資。 公務(wù)員的工傷待遇是怎樣的？ 公務(wù)員的工傷待遇具體如下： 《工傷保險(xiǎn)條例》 第五章工傷保險(xiǎn)待遇 第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

6、一級(jí)至四級(jí)傷殘的，享受以下待遇： (一)一次性傷殘補(bǔ)助金。一級(jí)傷殘的，為27個(gè)月的工傷人員本人工資；二級(jí)傷殘25個(gè)月；三級(jí)傷23個(gè)月；四級(jí)傷殘21個(gè)月。 (二)傷殘津貼。

公務(wù)員10級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)

法律主觀：公務(wù)員如果具有在機(jī)關(guān)單位工作時(shí)因工負(fù)傷、出差時(shí)因工負(fù)傷等情形的，能認(rèn)定為工傷。工傷保險(xiǎn)基金會(huì)依法賠償其治療工傷的醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通食宿費(fèi)等費(fèi)用。

十級(jí)工傷賠償?shù)捻?xiàng)目有：殘疾賠償?shù)馁M(fèi)用和醫(yī)療的費(fèi)用、手術(shù)費(fèi)等，那么在發(fā)生工傷之后，除了績(jī)效和獎(jiǎng)金之外，基本工資是照常發(fā)放的。

停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)；住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按由工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；工傷賠償：（1）如果繼續(xù)在單位工作，不辭職的話，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，享受一次性傷殘補(bǔ)助金，10級(jí)工傷為7個(gè)月本人工資。

十級(jí)傷殘你可以根據(jù)以下賠償項(xiàng)目具體計(jì)算賠償標(biāo)準(zhǔn)。

公務(wù)員工傷賠償2023標(biāo)準(zhǔn)

年工傷九級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)為30.71萬，是目前工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)中的最高檔次，適用于因勞動(dòng)者工作原因身故而導(dǎo)致家庭成員經(jīng)濟(jì)損失的賠償。工傷九級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是指，在工傷事故中，因勞動(dòng)者工作原因身故而導(dǎo)致家庭成員經(jīng)濟(jì)損失的賠償。

一次性就業(yè)補(bǔ)助金為：一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：七級(jí)傷殘：4249元/月×15個(gè)月=63735元，八級(jí)傷殘：4249元/月×12個(gè)月=50988元，九級(jí)傷殘：4249元/月×9個(gè)月=38241元，十級(jí)傷殘：4249元/月×6個(gè)月=25494元。

造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償 醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。

交通費(fèi)：仲裁階段不支持， 傷殘后待遇： 一次性傷殘 補(bǔ)助金：本人工資的7--27個(gè)月，若本人工資低于最低標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)按本地區(qū)上一年職工月均工資的60%*月數(shù)的標(biāo)準(zhǔn)支付。

法律主觀：工傷傷殘等級(jí)1-10賠償標(biāo)準(zhǔn)：對(duì)方應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為在醫(yī)院治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，同時(shí)還有誤工費(fèi)，賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金等。

關(guān)于工傷賠償中公務(wù)員的工資怎么算和公務(wù)員工傷賠償工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。