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在幼兒園扭傷了腰屬于工傷嗎老板扣了我的工資合法嗎怎樣去找她?_百度...
在幼兒園扭傷了腰,那看你是在哪里工作的,如果你是幼兒園的工人那是屬于工傷的,如果不是的話,老板扣你的工資那是合法的,你不能屬于工傷的。
扭傷腰是工作原因,這個(gè)應(yīng)該先進(jìn)行工傷等級(jí)的鑒定,然后根據(jù)鑒定的結(jié)果要求賠償,而你領(lǐng)導(dǎo)無緣無故隨意扣發(fā)工資,那么可以尋求勞動(dòng)局的幫助,可以進(jìn)行勞動(dòng)仲裁,這樣可以獲得補(bǔ)償。
勞動(dòng)者在工作時(shí)候干活扭傷了腰,屬于工傷,用人單位在勞動(dòng)者工傷期間無故克扣其工資是違法的,對(duì)于用人單位無故克扣其工資的行為,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴舉報(bào)或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
在幼兒園打掃衛(wèi)生把鼻血摔淌了算工傷嗎
法律主觀:下班路上摔傷一般是不算工傷的,但是如果是因?yàn)榉潜救酥饕?zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,可以認(rèn)定為工傷。
如果是幼兒園的老師,那屬于在工作時(shí)間,工作地點(diǎn),因?yàn)楣ぷ魇軅瑢儆诠?/p>
算工傷。根據(jù)查詢相關(guān)公開資料顯示:幼兒園中的安全責(zé)任是由幼兒園承擔(dān)的,如果您的孩子在幼兒園內(nèi)受傷,需要及時(shí)向幼兒園提出申訴和索賠,但是,如果您在自己的工作過程中因工作原因受傷,可以認(rèn)定為工傷。
因工受傷待遇:屬于工傷的,依照工傷保險(xiǎn)條例的相關(guān)規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。
職工上班期間突然流鼻血,并非是因?yàn)楣ぷ髟蛟馐苁鹿蕚χ铝鞅茄峭蝗话l(fā)病。
至于在幼兒園工作陽(yáng)了,是否算工傷,需要分不同的情況來看待:①員工在上下班期感染而陽(yáng)了的,一律不能算工傷。②如果是幼兒園醫(yī)護(hù)人員,在動(dòng)兒園防治和救活工作中因履行工作職責(zé)而感染死亡的,則可認(rèn)定為工傷。
在幼兒園上班摔傷屬工傷嗎
1、法律主觀:下班路上摔傷一般是不算工傷的,但是如果是因?yàn)榉潜救酥饕?zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,可以認(rèn)定為工傷。
2、在幼兒園打掃衛(wèi)生把鼻血摔淌了,如果是工作原因?qū)е拢枪9J(rèn)定需要經(jīng)過企業(yè)、勞動(dòng)者和有關(guān)部門的多方確認(rèn),其中可能包括醫(yī)院、工會(huì)、社保機(jī)構(gòu)等。如果被認(rèn)定為工傷,則可以享受工傷保險(xiǎn)待遇,包括醫(yī)療費(fèi)用和護(hù)理費(fèi)用等。
3、如果是幼兒園的老師,那屬于在工作時(shí)間,工作地點(diǎn),因?yàn)楣ぷ魇軅瑢儆诠?/p>
4、老師在學(xué)校摔倒骨折算工傷。員工在工作時(shí)間、工作時(shí)間前后和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因遭受事故傷害的或者因?yàn)槁男新氊?zé)被暴力傷害的可以認(rèn)定為工傷。受了工傷的勞動(dòng)者需要積極治療自身的實(shí)際傷害。
5、法律主觀:學(xué)生在學(xué)校摔傷學(xué)校負(fù)責(zé),但學(xué)校證明自己已經(jīng)盡到安全監(jiān)管義務(wù)的除外。
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