本篇文章給大家談?wù)劰劳鲇芯駬p失賠償嗎，以及工傷死亡有精神損失賠償嗎對應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷賠償有精神損失費(fèi)嗎?
• 2、工傷是否可以要求精神損害賠償
• 3、工傷死亡一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)
• 4、工傷死亡有多少精神損失費(fèi)賠償
• 5、工亡家屬精神賠償金標(biāo)準(zhǔn)
• 6、工傷精神損失費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)2021

工傷賠償有精神損失費(fèi)嗎?

法律分析：工傷賠償精神損失費(fèi)是沒有規(guī)定的。工傷賠償?shù)捻?xiàng)目中是沒有精神損失費(fèi)的，但是可以通過當(dāng)事人雙方的協(xié)商賠償精神損失費(fèi)。

法律分析：工傷賠償沒有精神損失費(fèi)。在工傷保險(xiǎn)待遇中沒有精神損失費(fèi)一說。

工傷沒有精神損害賠償，工傷賠償?shù)捻?xiàng)目包括治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等。

工傷是否可以要求精神損害賠償

1、工傷不能要求精神損害賠償。由于工傷保險(xiǎn)待遇與精神損害撫慰金的法律性質(zhì)和功能不同，對工傷事故損害賠償案件不能主張精神損害撫慰金。勞動(dòng)者發(fā)生工傷應(yīng)當(dāng)享受工傷保險(xiǎn)待遇。

2、工傷沒有精神損害賠償，工傷賠償?shù)捻?xiàng)目包括治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等。

3、發(fā)生工傷能否要求精神損害賠償發(fā)生工傷是不能要求精神損害賠償?shù)摹９ｋU(xiǎn)相關(guān)法律并沒有將精神賠償列入工傷保險(xiǎn)待遇。

4、不能。工傷保險(xiǎn)賠償屬于社會(huì)保障法的范疇，具有公法性質(zhì)。

5、工亡不可以主張精神損害賠償。《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條規(guī)定，職工因工死亡，其近親屬可以得到的賠償包括喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金，不包括精神損害賠償。

工傷死亡一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)

一次性工亡補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。（2010年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入19109元，2009年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為17175元）。

最后，一次性工亡補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國居民人均可支配收入的20倍。

工傷死亡的待遇標(biāo)準(zhǔn)：享受停工留薪待遇，在治療和修養(yǎng)期間，由用人單位按正常工資待遇支付；醫(yī)療費(fèi)、交通、食宿費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付；造成殘疾的，享受傷殘補(bǔ)助金；其他勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)享受的待遇。

工傷死亡一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少 喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。

工傷致死的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：喪葬補(bǔ)助金，6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；供養(yǎng)親屬撫恤金，按職工本人工資的一定比例發(fā)給親屬；一次性工亡補(bǔ)助金，上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

工傷死亡有多少精神損失費(fèi)賠償

1、故2017年度一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為33616元×20=672320元。

2、賠償?shù)木唧w數(shù)額看是嚴(yán)重?fù)p害精神還是一般性的精神損害，嚴(yán)重性的損害賠償數(shù)額分為5萬元、4萬元、3萬元、2萬元和1萬元五個(gè)等級；一般性精神損害，撫慰金的賠償數(shù)額分為8000元、6000元、4000元和2000元四個(gè)等級。

3、工傷致死的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：喪葬補(bǔ)助金，6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；供養(yǎng)親屬撫恤金，按職工本人工資的一定比例發(fā)給親屬；一次性工亡補(bǔ)助金，上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

4、從第4個(gè)月起停發(fā)工資，由工傷保險(xiǎn)基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。生活有困難的，可以預(yù)支一次性工亡補(bǔ)助金的50%。職工被人民法院宣告死亡的，按照本條例第三十九條職工因工死亡的規(guī)定處理。

5、若是職業(yè)病和用人單位有過錯(cuò)的安全事故引起的工傷則是可以申請精神損害賠償?shù)摹?/p>

工亡家屬精神賠償金標(biāo)準(zhǔn)

1、三項(xiàng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下： 一次性工亡補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 公式：全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×20 2016年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入33616元，比上年增長8%。

2、標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

3、法律主觀：人身損害賠償撫慰金的標(biāo)準(zhǔn) 精神撫慰金賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)： 精神損害撫慰金按照醫(yī)療事故發(fā)生地居民年平均生活費(fèi)計(jì)算。造成患者死亡的，賠償年限最長不超過 6 年；造成患者殘疾的，賠償年限最長不超過 3 年。

工傷精神損失費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)2021

1、十級傷殘精神撫慰金一般是2000-3000元。

2、一般性精神損害，撫慰金的賠償數(shù)額分為8000元、6000元、4000元和元四個(gè)等級。

3、供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院 社會(huì)保險(xiǎn) 行政部門規(guī)定 （三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 精神損失費(fèi)，不包含在工傷保險(xiǎn)待遇內(nèi)。

4、嚴(yán)重精神損害，撫慰金的賠償數(shù)額分為5萬元、4萬元、3萬元、2萬元和1萬元五個(gè)等級；一般性精神損害，撫慰金的賠償數(shù)額分為8000元、6000元、4000元和2000元四個(gè)等級。

5、工傷職工工傷復(fù)發(fā)，確認(rèn)需要治療的，享受工傷醫(yī)療費(fèi)、輔助器具費(fèi)，停工留薪期工資。十因工死亡待遇標(biāo)準(zhǔn) 2021年1月18日上午10點(diǎn)，國務(wù)院新聞辦公室舉行新聞發(fā)布會(huì)，國家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布2020年居民收入和消費(fèi)支出情況。

6、工傷賠償計(jì)算最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)法律依據(jù)是《工傷保險(xiǎn)條例》與《社會(huì)保險(xiǎn)法》。

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