今天給各位分享工傷十級(jí)傷殘賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)2015年的知識(shí),其中也會(huì)對(duì)進(jìn)行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開始吧!
本文目錄一覽
- 1、十級(jí)工傷傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少?
- 2、工傷10級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少錢
- 3、2015十級(jí)工傷傷殘等級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少
- 4、工傷鑒定十級(jí)傷殘是怎么計(jì)算的?
- 5、十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
十級(jí)工傷傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少?
十級(jí)傷殘賠償金:受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以20年再乘百分之十。醫(yī)療費(fèi) 醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用。
按上海市標(biāo)準(zhǔn)10級(jí)傷殘賠償大約5萬多,另外賠償誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、精神損害賠償金、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等。如委托律師代理,律師費(fèi)也由對(duì)方承擔(dān)。我國(guó)原勞動(dòng)部1996年發(fā)布的《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》對(duì)工傷的范圍作了明確規(guī)定。
十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為:一次性傷殘補(bǔ)貼7個(gè)月的個(gè)人工資。個(gè)人工資指的是受傷的職工在工傷前,或者在患職業(yè)病前12個(gè)月的月平均工資。如果當(dāng)事人工資高于該地區(qū)職工平均工資的300%,就按該地區(qū)職工平均工資的300%進(jìn)行計(jì)算。
法律分析:十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是:用人單位應(yīng)當(dāng)賠償十級(jí)工傷勞動(dòng)者一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為勞動(dòng)者七個(gè)月的工資。因?yàn)槭?jí)工傷而用人單位要與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的,用人單位還應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
傷殘等級(jí)作為賠償標(biāo)準(zhǔn)的系數(shù),即一至十級(jí)對(duì)應(yīng)百分比系數(shù)分別為100%至10%,具體計(jì)算方式如下,受傷人員傷殘程度劃分為10級(jí),從第1級(jí)到第10級(jí),每級(jí)相差10%。
傷殘十級(jí)的賠償如下:工傷醫(yī)療費(fèi)。住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。工傷康復(fù)費(fèi)用。輔助器具配置費(fèi)用。一次性傷殘補(bǔ)助金:7個(gè)月本人工資,由工傷基金支付。
工傷10級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少錢
1、十級(jí)傷殘鑒定一般情況下,工人可以拿到7個(gè)月工資的傷殘補(bǔ)助金,至于醫(yī)療費(fèi)及其它費(fèi)用,則按照實(shí)際金額賠償。
2、按上海市標(biāo)準(zhǔn)10級(jí)傷殘賠償大約5萬多,另外賠償誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、精神損害賠償金、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等。如委托律師代理,律師費(fèi)也由對(duì)方承擔(dān)。我國(guó)原勞動(dòng)部1996年發(fā)布的《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》對(duì)工傷的范圍作了明確規(guī)定。
3、法律主觀:工傷10級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn):十級(jí)傷殘賠償包括一次性傷殘補(bǔ)助金、醫(yī)療費(fèi)用、伙食住院補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、以及停工留薪等方面。十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。
4、依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》中相關(guān)規(guī)定,傷殘的等級(jí)共分為十級(jí),工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)主要包括了一次性傷殘補(bǔ)助金、按月享受傷殘津貼兩種。其中一級(jí)傷殘領(lǐng)取的最多,一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月,一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%。
2015十級(jí)工傷傷殘等級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少
十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為:一次性傷殘補(bǔ)貼7個(gè)月的個(gè)人工資。個(gè)人工資指的是受傷的職工在工傷前,或者在患職業(yè)病前12個(gè)月的月平均工資。如果當(dāng)事人工資高于該地區(qū)職工平均工資的300%,就按該地區(qū)職工平均工資的300%進(jìn)行計(jì)算。
十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:一次性傷殘補(bǔ)助金,為7個(gè)月本人工資。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,十級(jí)傷殘解除勞動(dòng)關(guān)系可享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)當(dāng)?shù)卣叨ā?/p>
傷殘十級(jí)的賠償如下:工傷醫(yī)療費(fèi)。住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。工傷康復(fù)費(fèi)用。輔助器具配置費(fèi)用。一次性傷殘補(bǔ)助金:7個(gè)月本人工資,由工傷基金支付。
工傷鑒定十級(jí)傷殘是怎么計(jì)算的?
1、若用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)的,則全部由用人單位承擔(dān)。
2、十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是:醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金(7個(gè)月本人工資)、本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。
3、十級(jí)傷殘鑒定一般情況下,工人可以拿到7個(gè)月工資的傷殘補(bǔ)助金,至于醫(yī)療費(fèi)及其它費(fèi)用,則按照實(shí)際金額賠償。
十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、工傷保險(xiǎn)條例的相關(guān)規(guī)定,職工發(fā)生十級(jí)傷殘的,能夠主張的工傷保險(xiǎn)待遇主要包括:工傷醫(yī)療待遇、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金等。
2、法律主觀:工傷認(rèn)定10級(jí)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為:一次性傷殘補(bǔ)貼7個(gè)月的個(gè)人工資。個(gè)人工資指的是受傷的職工在工傷前,或者在患職業(yè)病前12個(gè)月的月平均工資。
3、工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:醫(yī)療費(fèi)。實(shí)報(bào)實(shí)銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用;住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。
關(guān)于工傷十級(jí)傷殘賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)2015年和的介紹到此就結(jié)束了,不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ?如果你還想了解更多這方面的信息,記得收藏關(guān)注本站。
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