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工傷可以獲得兩份賠償么
可以。職工在獲得人身意外傷害險賠償后,仍可以主張工傷保險賠償。公司不能認為職工獲得的人身意外傷害賠償屬于公司,職工可以同時得到該兩種賠償。
工傷是否可以獲得雙倍賠償 發(fā)生工傷的職工,不能向用人單位提出人身損害賠償,只能依照《工傷保險條例》的規(guī)定要求工傷保險待遇。
法律分析:交通事故造成的工傷,一般可以得到雙重賠償,當事人可以要求侵權(quán)人賠償,也可以享受工傷保險待遇。
不可以。根據(jù)《中華人民共和國民事法》的規(guī)定,交通事故賠償和工傷賠償不可以雙份賠償,否則會造成重復(fù)賠償,對受害人給予不公平的待遇。
交通事故 導(dǎo)致的 工傷 ,可以獲得雙重賠付(雙重賠付僅限于 傷殘賠償 ,醫(yī)藥費及誤工費等不支持雙賠)。
交通事故造成的工傷可以雙重賠償嗎
交通事故導(dǎo)致工傷可以請求雙重賠償。只要是在交通事故和工傷發(fā)生競合的情況之下,則在賠償?shù)臅r候就可以進行雙重的賠償。
交通事故與工傷賠償是否能雙重賠償交通事故與工傷是可以雙重賠償?shù)摹?/p>
法律分析:交通事故造成的工傷是可以得到雙重賠償?shù)摹?/p>
工傷和交通事故可以雙賠嗎工傷和交通事故可以雙賠。交通事故賠償與工傷保險待遇兩者請求權(quán)的基礎(chǔ)不同,承擔賠償責任的主體也不同,屬兩個不同的法律關(guān)系。
交通事故導(dǎo)致的工傷可以要求雙重賠償。因用人單位外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害的,勞動者可向第三人主張人身損害的侵權(quán)責任,并可按照《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇。
交通事故導(dǎo)致的工傷能雙重賠償嗎交通事故導(dǎo)致的工傷能雙重賠償。但二者不是簡單的雙倍賠償,按規(guī)定,醫(yī)療費、誤工費、護理費等應(yīng)先由交通事故方賠償,職工個人承擔部分才可以在工傷中要求賠償。
保險和工傷賠償能雙重賠付嗎
1、可以。職工在獲得人身意外傷害險賠償后,仍可以主張工傷保險賠償。公司不能認為職工獲得的人身意外傷害賠償屬于公司,職工可以同時得到該兩種賠償。
2、工傷保險可以獲得雙重賠償。發(fā)生工傷事故,以下情況可以獲得雙重賠償:如果勞動者遭受工傷,是由于第三人的侵權(quán)行為造成,則第三人不能免除民事賠償責任,工傷職工可以獲得雙重賠償。
3、因第三人造成工傷的職工或其近親屬,從第三人處獲得民事賠償后,可以獲得除醫(yī)療費用之外的工傷保險待遇補償。
4、不沖突車禍后工傷和保險可以同時賠付。受傷員工在獲得工傷賠償后仍然可以獲得意外險理賠,在實踐中勞動局一般認為醫(yī)療費不能得到雙倍賠償,其他費用則要雙倍賠償。
5、工傷保險與意外傷害保險存在性質(zhì)差異,二者并無沖突,可以獲得雙重賠償。工傷保險和意外傷害險,分屬社會保險和商業(yè)保險,工傷保險按照法律規(guī)定標準賠付,意外傷害險按照保險合同賠付。
6、交通事故與工傷賠償是否能雙重賠償交通事故與工傷是可以雙重賠償?shù)摹?/p>
工傷和交通事故可以雙賠嗎
1、解答交通事故和工傷賠償不能雙倍賠償。在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因交通事故受傷的等情形,符合工傷認定標準的,認定為工傷后。
2、交通事故與工傷賠償是否可以雙賠償交通事故與工傷賠償可以雙賠償。交通事故與工傷賠償可以同時獲得,但是獲得工傷事故與交通事故賠償是有條件的,只有符合條件的才能夠同時獲得工傷事故與交通事故賠償。
3、不可以。根據(jù)《中華人民共和國民事法》的規(guī)定,交通事故賠償和工傷賠償不可以雙份賠償,否則會造成重復(fù)賠償,對受害人給予不公平的待遇。
4、工傷和交通事故可以雙賠嗎工傷和交通事故可以雙賠。交通事故賠償與工傷保險待遇兩者請求權(quán)的基礎(chǔ)不同,承擔賠償責任的主體也不同,屬兩個不同的法律關(guān)系。
5、交通事故和工傷事故可以雙賠嗎交通事故和工傷事故可以雙賠。如果員工在上班途中發(fā)生交通事故對方主責的,可以由單位申報工傷,被評上工傷后,員工能享受工傷待遇,并且可以要求事故責任方賠償。
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