本篇文章給大家談談店鋪內錄音犯法嗎，以及商家錄音顧客違法嗎對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、公共場所錄音違法嗎
• 2、公司查亂價派人到店里錄音合法嗎
• 3、錄音犯法嗎
• 4、錄音違法嗎
• 5、旅店偷錄聲音違法嗎
• 6、錄音違法嗎?具體依什么情況來定

公共場所錄音違法嗎

法律分析：需要根據情況決定是否違法，如果侵犯了他人權益，則是違法的；如果是合法的錄音，并且是作為證據使用的，也不認為違法。只要不涉及對方隱私性內容，或采取非法手段獲取的錄音，是允許的。

法律分析：違法，如果是在辦公室、操作車間等公共辦公場所進行錄像、錄音的，這是公司正常的安保、管理的需要，是合法的。

不違法。如果你需要證據，是可以在公共場合錄像的。找老板要工資可以錄像，不違法。但是他也可以拒絕錄像，如果你的錄像觸犯了人家的隱私，別人是可以拒絕錄像的。

公司查亂價派人到店里錄音合法嗎

法律分析：如果是在辦公室、操作車間等公共辦公場所進行錄像、錄音的，這是公司正常的安保、管理的需要，是合法的。

只是有固定的條件，在滿足條件的情況下，錄音才是合法的。比如說公眾場合錄下的非個人隱私、對方真實的表達、錄音具有客觀真實性、有其他相關輔助證據等。滿足種種條件，錄音才能被當做證據使用。

保全證據，只要不侵犯員工隱私法律上沒有禁止是允許的。這種做法是合法的，可以用互聯(lián)網來維護自己的權利，但最合法的方式是通過法律來保護自己的權利和人格。本次會議主要介紹成果，或者行業(yè)未來方向展望。

錄音犯法嗎

1、法律分析：偷偷錄音不是合法的，錄音取得方式應當是合法的，不能侵害他人的合法權益。錄音取得過程中是在合理的場所進行，不能采用竊聽，偷聽他人隱私，侵犯他人隱私權。

2、錄音取得方式應當是合法，錄音取得過程中是在合理的場所進行。錄音行為只要沒有違法的手段和形式、沒有侵犯到國家，社會公共利益或者他人的合法權益就應當是合法有效的。

3、如果是在辦公室、操作車間等公共辦公場所進行錄像、錄音的，這是公司正常的安保、管理的需要，是合法的。如果是在更衣室、休息室等涉及個人隱私的地方進行錄像、錄音的，則侵犯了員工的個人隱私，是屬于違法的。

4、只要沒有侵犯他人隱私，不經過本人同意的錄音是合法有效的。根據《民事訴訟法》第六十八條規(guī)定，證據應當在法庭上出示，并由當事人互相質證。

錄音違法嗎

只要沒有侵犯他人隱私，不經過本人同意的錄音是合法有效的。根據《民事訴訟法》第六十八條規(guī)定，證據應當在法庭上出示，并由當事人互相質證。

錄音取得方式應當是合法，錄音取得過程中是在合理的場所進行。錄音行為只要沒有違法的手段和形式、沒有侵犯到國家，社會公共利益或者他人的合法權益就應當是合法有效的。

是違法的。例如，黨政機關的有關會議，如果會議已經宣布禁止錄音錄像，在這種場合取得的錄音就是違法的。總之，判斷錄音是否違法，關鍵是判斷錄音的行為是否違反現(xiàn)行法律，或者侵犯他人合法權益。

如果是在辦公室、操作車間等公共辦公場所進行錄像、錄音的，這是公司正常的安保、管理的需要，是合法的。如果是在更衣室、休息室等涉及個人隱私的地方進行錄像、錄音的，則侵犯了員工的個人隱私，是屬于違法的。

旅店偷錄聲音違法嗎

法律分析：偷聽別人隱私是違法的， *** 、 *** 、竊聽、散布他人隱私的，會受到治安管理處罰。

如果僅僅是偷聽，屬于道德范疇，不是違法犯罪。如果講偷聽的內容傳播，屬于治安處罰范疇，如果傳播達到一定規(guī)模，甚至引起嚴重后果，就成為侵權行為和犯罪了。

偷偷錄制別人的聲音是違反個人隱私法的違法行為，不可以作為證據。

錄音違法嗎?具體依什么情況來定

1、法律分析：如果是在辦公室、操作車間等公共辦公場所進行錄像、錄音的，這是公司正常的安保、管理的需要，是合法的。

2、只要沒有侵犯他人隱私，不經過本人同意的錄音是合法有效的。根據《民事訴訟法》第六十八條規(guī)定，證據應當在法庭上出示，并由當事人互相質證。

3、經對方同意后的錄音。對方已經明確同意的情況下，一般不論錄音在什么場合下都屬于“合法”錄制。未經對方同意，但在公共場合下或者打電話的錄音。在不侵犯他人隱私的情況下錄音一般屬于合法錄音。

4、私自錄音是否違法是需要根據實際具體情況進行判定。只要所錄音是實事求是的，可以作為其證據的，就是屬于合法有效的；如果相反就是無效的。

5、根據相關法律規(guī)定，非法取得的證據是不可以作有效證據的，錄音證據如果是非法取得的，也仍然不能作為有效證據使用。

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