工傷有慢性的嗎能報(bào)銷(xiāo)嗎（工傷有慢性的嗎）

adminllh民商法2025年06月02日 09:38:431410

本篇文章給大家談?wù)劰新缘膯幔约肮新缘膯崮軋?bào)銷(xiāo)嗎對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

1、辦理了慢性會(huì)影響工傷報(bào)銷(xiāo)嗎
2、工傷部位有慢性傷手術(shù)費(fèi)能報(bào)嗎
3、我在工作當(dāng)中出現(xiàn)的慢性病算工傷嗎
4、慢性病在工地算工傷嗎
5、在單位上班得了慢性病能報(bào)工傷的有哪些疾病?靜脈曲張能報(bào)嗎?謝謝你

辦理了慢性會(huì)影響工傷報(bào)銷(xiāo)嗎

1、員工如果得了職業(yè)病后，可以申請(qǐng)工傷鑒定，認(rèn)定為工傷從而獲得賠償。

2、親您好，很高興為您解可以報(bào)銷(xiāo)。

3、您好！在工作期間生病公司會(huì)報(bào)銷(xiāo)醫(yī)藥費(fèi)，但是需要分情況：，如果是因?yàn)楣ぷ髟斐傻募膊。緯?huì)報(bào)銷(xiāo)醫(yī)藥費(fèi)，如工作期間，因公扭傷，摔傷等，這都屬于工傷，會(huì)有醫(yī)保賠付。

4、法律分析：慢性病可以報(bào)銷(xiāo)，而且報(bào)銷(xiāo)比例會(huì)即將得到提高。

工傷部位有慢性傷手術(shù)費(fèi)能報(bào)嗎

屬于工傷導(dǎo)致的，按工傷辦理；不屬于工傷導(dǎo)致的，按照醫(yī)療保險(xiǎn)的規(guī)定辦理。《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

工傷手術(shù)費(fèi)符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，可以向工傷保險(xiǎn)基金報(bào)銷(xiāo)。用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，由用人單位支付。

法律分析：只要屬于工傷都可以報(bào)銷(xiāo)。沒(méi)有解除勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的，舊傷復(fù)發(fā)享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。

法律分析：不可以，社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定，工傷不能報(bào)醫(yī)保，工傷產(chǎn)生的費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)來(lái)支付的。

你第一次住院花的費(fèi)用可以帶著出院小結(jié)和住院明細(xì)單，憑身份證和工傷認(rèn)定書(shū)到醫(yī)保處直接報(bào)銷(xiāo)，如果住院期間你用了不屬于工傷住院報(bào)銷(xiāo)范圍的要自費(fèi)。

我在工作當(dāng)中出現(xiàn)的慢性病算工傷嗎

1、如果是因?yàn)閯诶酃ぷ黟B(yǎng)成的慢性病嚴(yán)重了，正常不是按工傷的范疇，應(yīng)該是按職業(yè)病的范疇來(lái)計(jì)算。你可以向勞動(dòng)局申請(qǐng)職業(yè)病，然后經(jīng)過(guò)鑒定也是可以拿到賠付的。

2、法律主觀：認(rèn)定工傷的辦法：由單位在事故發(fā)生或者職工被診斷為職業(yè)病之日起的三十日內(nèi)去申請(qǐng)，由社保局受理后作出決定；單位不申請(qǐng)的，則由職工一方在一年內(nèi)去向勞動(dòng)局申請(qǐng)。

3、這個(gè)要看你的慢性病是否是由于工作的原因造成的，如果是工作引起的慢性病犯病單位要負(fù)責(zé)，但是前提是你能證明你的病是由于工作引發(fā)的。否則，不算工傷。

4、職工本身患有的慢性病，不是職業(yè)病，不可以按職業(yè)病認(rèn)定為工傷。在工作時(shí)間和工作崗位突然發(fā)作死亡，或者經(jīng)搶救無(wú)效在48小時(shí)之內(nèi)死亡的，視同工傷。48小時(shí)之外死亡以及生存的按因病辦理。

5、這個(gè)需要鑒定慢性疾病跟你從事的工作有無(wú)因果關(guān)系，如果存在因果關(guān)系，是可以算作工傷的。如果沒(méi)有關(guān)系，是不能認(rèn)定為工傷的。

6、職工在工作時(shí)間內(nèi)病倒在工作崗位上并且48小時(shí)之內(nèi)搶救無(wú)效死亡的這種情況一般都會(huì)按照工傷處理，如果是員工自己突發(fā)疾病的，并且也沒(méi)有造成職工死亡這種嚴(yán)重的后果，疾病本身不屬于工傷的范圍內(nèi)。

慢性病在工地算工傷嗎

1、這個(gè)需要鑒定慢性疾病跟你從事的工作有無(wú)因果關(guān)系，如果存在因果關(guān)系，是可以算作工傷的。如果沒(méi)有關(guān)系，是不能認(rèn)定為工傷的。

2、如果是因?yàn)閯诶酃ぷ黟B(yǎng)成的慢性病嚴(yán)重了，正常不是按工傷的范疇，應(yīng)該是按職業(yè)病的范疇來(lái)計(jì)算。你可以向勞動(dòng)局申請(qǐng)職業(yè)病，然后經(jīng)過(guò)鑒定也是可以拿到賠付的。

3、職工本身患有的慢性病，不是職業(yè)病，不可以按職業(yè)病認(rèn)定為工傷。在工作時(shí)間和工作崗位突然發(fā)作死亡，或者經(jīng)搶救無(wú)效在48小時(shí)之內(nèi)死亡的，視同工傷。48小時(shí)之外死亡以及生存的按因病辦理。

4、由社保局受理后作出決定；單位不申請(qǐng)的，則由職工一方在一年內(nèi)去向勞動(dòng)局申請(qǐng)。其中可認(rèn)定為工傷的情形之一包括職工患職業(yè)病，是指職工在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。

5、職業(yè)病是每個(gè)勞動(dòng)者都可能有的，只有了解清楚職工得了職業(yè)病應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)，才能使職業(yè)病對(duì)其身體的影響降到最小。