今天給各位分享民事賠償和工傷保險(xiǎn)的知識(shí),其中也會(huì)對(duì)工傷和民事賠償是一回事嗎進(jìn)行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開始吧!
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工傷保險(xiǎn)和民事賠償
可以的。工傷保險(xiǎn)待遇的同時(shí),勞動(dòng)者通常有權(quán)向單位提出民事賠償要求。工傷保險(xiǎn)是一種社會(huì)保險(xiǎn)制度,旨在為工作人員提供因工作崗位上的事故或職業(yè)病導(dǎo)致的傷害或死亡所產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用、工傷津貼、康復(fù)費(fèi)用等一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
工傷保險(xiǎn)賠償范圍工傷保險(xiǎn)賠償范圍按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,被保險(xiǎn)人因工傷發(fā)生的殘疾、傷殘、死亡、醫(yī)療費(fèi)用和護(hù)理費(fèi)用等,均可申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)賠償。
法律主觀:對(duì)于因第三人侵權(quán)而造成的工傷,工傷職工可以主張侵權(quán)損害賠償和工傷賠償,獲得民事賠償后可以申請(qǐng)工傷賠償。
法院可以一并受理工商賠償和民事賠償嗎
法律主觀:對(duì)于因第三人侵權(quán)而造成的工傷,工傷職工可以主張侵權(quán)損害賠償和工傷賠償,獲得民事賠償后可以申請(qǐng)工傷賠償。
可以兼得。 黃**就《人身損害賠償司法解釋》答問五受害人獲工傷保險(xiǎn)賠付不免除第三人的侵權(quán)責(zé)任 問:發(fā)生工傷事故,工傷職工除享受工傷保險(xiǎn)待遇外,能否再請(qǐng)求民事?lián)p害賠償? 工傷保險(xiǎn)與民事?lián)p害賠償?shù)年P(guān)系,在審判實(shí)踐中長期存在爭(zhēng)論。
作出不予受理 工傷認(rèn)定 申請(qǐng)或者不予認(rèn)定工傷決定的,人民法院不予支持。
例如 《 西安 市 工傷保險(xiǎn) 實(shí)施辦法》第32條規(guī)定, 工傷事故 兼有民事賠償(包括 交通事故 )的,先按民事賠償處理, 賠償金 額低于工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)的,其差額由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足。
法律分析:可以。首先,工傷保險(xiǎn)給付不能免除侵權(quán)人的民事責(zé)任。其次,工傷保險(xiǎn)給付和侵權(quán)損害賠償是不同的請(qǐng)求權(quán),兩者不能相互代替。最后,雙重賠償具有可行性。
工傷保險(xiǎn)待遇的同時(shí),還可以向單位提出民事賠償嗎
工傷 職工可以同時(shí)主張工傷保險(xiǎn)待遇和請(qǐng)求民事侵權(quán)賠償。 (1)工傷保險(xiǎn)與民事侵權(quán)賠償性質(zhì)不同。工傷保險(xiǎn)待遇屬于公法領(lǐng)域的補(bǔ)償, 人身損害賠償 則屬于私法領(lǐng)域的賠償,二者不能混用,也不能相互替代。
工傷保險(xiǎn)與民事賠償可以同時(shí)享有, 工傷 必須由企業(yè)以外的第三人侵權(quán)造成。發(fā)生 工傷事故 ,屬于用人單位責(zé)任的,工傷職工應(yīng)當(dāng)按照《 工傷保險(xiǎn)條例 》的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇。
安全生產(chǎn)法“第四十八條因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員,除依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外,依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的,有權(quán)向本單位提出賠償要求。
” 根據(jù)該規(guī)定,勞動(dòng)者因 工傷事故 受到人身損害,有權(quán)向用人單位主張 工傷保險(xiǎn)賠償 ,如果所受人身損害系因用人單位以外的第三人侵權(quán)所致,勞動(dòng)者同時(shí)還有權(quán)向第三人主張人身損害賠償。
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